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煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院是山東省人民政府批準(zhǔn)、煙臺(tái)市人民政府主辦的全日制普通高校（財(cái)政全額撥款副廳級(jí)事業(yè)單位），是中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃項(xiàng)目立項(xiàng)建設(shè)單位、國家優(yōu)質(zhì)高職院校、國家示范性骨干高職院校。學(xué)校升格本科已列入煙臺(tái)市“十四五”規(guī)劃。學(xué)校地處海濱城市煙臺(tái)，環(huán)境優(yōu)美?，F(xiàn)有在校生17000余人，設(shè)有15個(gè)系部，開設(shè)50余個(gè)專業(yè)，涵蓋智能制造、電子信息、土建、交通運(yùn)輸、財(cái)經(jīng)、商貿(mào)、食品化工等13個(gè)專業(yè)大類，緊密對(duì)接國家戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)，其中國家級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)15個(gè)。擁有三年制大專教育、“3+2”專本貫通分段培養(yǎng)、直招士官定向培養(yǎng)、預(yù)備技師培養(yǎng)等全日制專科層次教育模式。獲得“全國職業(yè)教育先進(jìn)集體”“全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”“黃炎培優(yōu)秀學(xué)校獎(jiǎng)”等省級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)40余個(gè)。榮獲全國高等職業(yè)院?！胺?wù)貢獻(xiàn)50強(qiáng)”“教學(xué)資源50強(qiáng)”“國際影響力50強(qiáng)”“服務(wù)貢獻(xiàn)典型學(xué)?！?。

根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定，煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘博士研究生，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘計(jì)劃共計(jì)46個(gè)，招聘崗位共計(jì)19個(gè)，包括教育類、綜合類崗位。具體招聘崗位計(jì)劃等詳見附件1《煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘博士研究生崗位需求表》。

二、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

博士研究生。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具有良好的品行。

4.具有崗位所需的專業(yè)條件。

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

6.符合招聘崗位要求的其他所有資格條件。

7.須為1976年10月28日（含）以后出生。具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員可放寬至1971年10月28日（含）以后出生。

8.報(bào)考人員學(xué)歷學(xué)位證書（不含輔修專業(yè)證書）所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近。相近專業(yè)是否符合要求由資格審查小組研究確定。

9.報(bào)考人員的有關(guān)證書，除2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及同期畢業(yè)的海外留學(xué)人員的學(xué)歷學(xué)位及其認(rèn)證書應(yīng)于2022年12月31日前取得外，其他報(bào)考人員的學(xué)歷證書、學(xué)位證書，應(yīng)于2022年10月28日之前取得。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考，其學(xué)歷證書、學(xué)位證書以及同期畢業(yè)的海外留學(xué)人員的學(xué)歷學(xué)位及其認(rèn)證書應(yīng)于2023年12月31日前取得。

10.香港和澳門居民中的中國公民，取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

11.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生（2022年、2023年畢業(yè)生除外），現(xiàn)役軍人，被開除黨籍人員，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證后，可報(bào)考符合招聘條件的同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。公辦中小學(xué)教師報(bào)考，須經(jīng)縣級(jí)以上教育行政主管部門同意。

三、招聘辦法與招聘程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。

1. 報(bào)名時(shí)間

博士招聘崗位為長期招聘崗位。自公告發(fā)布之日起開始報(bào)名，報(bào)名5個(gè)工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)招聘程序，除本次招聘外，長年招聘，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2022年12月31日。學(xué)院將于每月初在煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站及報(bào)名系統(tǒng)通報(bào)崗位空余情況，供應(yīng)聘人員參考。

2.報(bào)名方式

在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間，應(yīng)聘人員登錄（http://8.131.227.184）煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院人才招聘報(bào)名系統(tǒng)（首次登陸，需注冊(cè)），然后輸入身份證號(hào)、密碼進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，根據(jù)報(bào)考信息提示如實(shí)、準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)報(bào)名信息（凡報(bào)考信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格）。上傳本人近期1寸免冠正面照片（照片大小114*156像素、占用空間小于20k），上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨，然后提交審核。網(wǎng)上報(bào)名必須使用二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)審查通過，不能更改。為保證報(bào)名順暢，建議使用360瀏覽器極速模式。

3.上傳材料

報(bào)名同時(shí)須上傳以下材料掃描件：

（1）身份證。

（2）學(xué)位、學(xué)歷證書。博士研究生學(xué)歷學(xué)位證書，同時(shí)須提供碩士、本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書（專升本的，還需提供?？茖W(xué)歷證書）；沒有發(fā)放畢業(yè)證書和學(xué)位證書的2022年畢業(yè)生可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)校相關(guān)部門出具的學(xué)歷（專業(yè)）學(xué)位證明或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告之一。提供原件有困難的可以提供復(fù)印件。海外留學(xué)人員還須提供國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證（2022年、2023年畢業(yè)沒有學(xué)歷學(xué)位證書及其認(rèn)證書的一般須提供個(gè)人書面承諾）。

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)協(xié)議書（網(wǎng)簽的除外）和報(bào)到證，3年擇業(yè)期內(nèi)未派遣的往屆畢業(yè)生提供報(bào)到證。

（4）已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的須提供具有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明（見附件3），也可提供解約證明（提供該項(xiàng)材料有困難的，可在體檢后公示前提供）。

（5）以“研究方向”報(bào)考的，還須提供學(xué)習(xí)成績表復(fù)印件和專業(yè)研究方向證明（專業(yè)研究方向證明，應(yīng)由高校教務(wù)部門或研究生處（院）出具；加蓋高校教務(wù)部門或研究生處印章的《學(xué)習(xí)成績表》。如普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》標(biāo)明專業(yè)研究方向的，可作為專業(yè)研究方向證明。留學(xué)回國人員和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位人員須委托地市級(jí)外事翻譯中心，分別將所學(xué)課程、畢業(yè)論文、專業(yè)介紹或能夠證明專業(yè)研究方向的有關(guān)外文資料翻譯成中文并加蓋印章后，作為“專業(yè)研究方向證明”。

（6）主要科研成果、論文、論著目錄及榮獲國家、?。ú浚┘?jí)榮譽(yù)等相關(guān)材料。

（7）輔導(dǎo)員崗位有“中共黨員”要求，須提供中共黨員證明（見附件4）?？忌蛇x擇以下方式之一提供證明：a.黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信；b.黨員證明，須畢業(yè)學(xué)校組織部門蓋章或現(xiàn)黨員組織關(guān)系所在黨委組織部門蓋章；c.入黨志愿書全本復(fù)印件（須人事檔案所在部門蓋章）。

4．網(wǎng)上審核

網(wǎng)上報(bào)名期間，由專人負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行審核，并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋初審結(jié)果。專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交（修改）報(bào)考信息2個(gè)工作日后登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員對(duì)初審結(jié)果有異議的，可于查詢到初審結(jié)果后5個(gè)工作日內(nèi)，向指定的咨詢電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對(duì)初審結(jié)果無異議。

（二）直接考察

博士崗位招聘免于考試，采取線上考察和線下面談交流的方式進(jìn)行。

1.線上考察：具體采用提問的考察方式。考察分崗位（專業(yè)）進(jìn)行，同一崗位問題相同，根據(jù)考察情況，由考察組成員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),依據(jù)綜合評(píng)價(jià)等次確定擬聘初步人選。

2.線下面談交流: 考察組成員與擬聘初步人選面談交流，進(jìn)行雙向選擇，每個(gè)崗位按照1:2比例確定進(jìn)入政審、體檢范圍人員名單。

線上考察和線下面談交流的具體時(shí)間、要求以及疫情防控要求，在煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站或考生微信群公布。進(jìn)入政審、體檢范圍人員名單在煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。本次招聘博士崗位不設(shè)開考比例。

（三）現(xiàn)場資格審查

1.現(xiàn)場資格審查時(shí)間

與線下面談交流同時(shí)進(jìn)行，一般為體檢前1-2天。

2.提交材料

網(wǎng)上報(bào)名所有上傳材料的原件。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。如發(fā)生現(xiàn)場資格初審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況，以現(xiàn)場資格初審結(jié)果為準(zhǔn)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

（四）體檢及心理測試

體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家對(duì)招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)，報(bào)考人員為城市低保人員或農(nóng)村特困大學(xué)生的，體檢費(fèi)用由招聘單位負(fù)擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的，報(bào)考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。報(bào)考人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果（當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢項(xiàng)目除外）有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面申請(qǐng)，由招聘單位主管部門組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。應(yīng)聘人員沒有征得體檢組織機(jī)構(gòu)同意，不在規(guī)定時(shí)間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年。心理測試須按體檢醫(yī)院要求進(jìn)行，體檢及心理測試時(shí)間、其他要求另行通知。

（五）考察（政審）

對(duì)擬聘用的對(duì)象進(jìn)行等額考察，考察參照《山東省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》實(shí)施，國家對(duì)招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對(duì)象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反本招聘公告規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理；情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為5年。考察時(shí)間和具體事項(xiàng)由招聘單位另行通知。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）規(guī)定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案，對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

考察合格人員，與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議，簽訂協(xié)議時(shí)應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件，3年擇業(yè)期內(nèi)未曾落實(shí)工作單位的須提交報(bào)到證原件。

（六）公示與聘用

經(jīng)體檢、心理測試、考察合格的人員，在煙臺(tái)市教育局網(wǎng)站（網(wǎng)址http://jyj.yantai.gov.cn/）公示7個(gè)工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用?？疾?、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。根據(jù)山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于高校人員控制總量備案有關(guān)事項(xiàng)的通知》（魯編辦〔2016〕95號(hào)）等規(guī)定，新進(jìn)入煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院的人員，屬于控制總量內(nèi)人員。

四、待遇

聘用人員除享受國家、省、市規(guī)定的工資及福利待遇外，另外享受以下人才待遇：

（一）煙臺(tái)市人才待遇政策規(guī)定

1.購房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼

對(duì)首次新引進(jìn)到我市企事業(yè)單位工作且繳納社保1年以上的，45 周歲以下博士研究生每人每年分別發(fā)放3.6 萬元生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼 3 年；在煙新購商品住房的，發(fā)放 20 萬元一次性購房補(bǔ)貼。

2.留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼

對(duì)首次新引進(jìn)到我市企事業(yè)單位工作且繳納社保1年以上的，全球 top200（qs）海外高校 45 周歲以下博士研究生除享受生活補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼政策外，再給予 15 萬元一次性留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼。

3.公積金貸款

全日制博士研究生在我市購買首套商品住房的，可申請(qǐng)最高額度80 萬元的住房公積金貸款，貸款最高額度不與賬戶余額掛鉤。

4.提供來煙應(yīng)聘補(bǔ)貼。

對(duì)畢業(yè)年度及擇業(yè)期內(nèi)本科以上學(xué)歷市外高校畢業(yè)生來煙實(shí)地應(yīng)聘的，用人單位可按照省內(nèi)每人最高800 元、國內(nèi)每人最高 1200 元、國（境）外每人最高 5000 元標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用發(fā)放交通食宿補(bǔ)貼。超過最高限額的，按最高限額發(fā)放。

（二）煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院人才待遇

聘用到高校教師崗位的博士研究生，除享受煙臺(tái)市一次性購房補(bǔ)貼外，可根據(jù)《煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院高層次人才引進(jìn)與管理辦法》規(guī)定的人才類別和條件，享受20萬元至200萬元購房補(bǔ)貼；另提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，詳情請(qǐng)撥打咨詢電話咨詢。

五、其他

（一）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告及各附件，并密切關(guān)注煙臺(tái)教育網(wǎng)、煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站及微信群的相關(guān)通知，及時(shí)了解發(fā)布的最新信息，保持所提供通訊方式暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市招聘政策和本招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。

（二）資格審查貫穿招聘程序全過程，如發(fā)現(xiàn)有條件不符、提供材料不實(shí)、考試作弊的，將隨時(shí)取消考試或聘用資格。

（三）本次公開招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公開招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。

（四）本公告由煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

煙臺(tái)市教育局網(wǎng)址：http://jyj.yantai.gov.cn/

煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)址：http://www.ytvc.com.cn

煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院咨詢電話：0535-6927131

監(jiān)督電話：0535-2105505

報(bào)名網(wǎng)址：http://8.131.227.184

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煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院

2022年10月28日

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附件1：煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘博士研究生崗位需求表.xlsx

附件2：煙臺(tái)職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘博士研究生報(bào)名登記表.docx

附件3：所在單位同意報(bào)考證明信.xls

附件4：黨員證明信（式樣）.docx

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