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重慶大學(xué)國(guó)家儲(chǔ)能技術(shù)產(chǎn)教融合創(chuàng)新平臺(tái)因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理崗工作人員3名，招聘相關(guān)事宜如下：

一、招聘崗位

1.黨政辦公室1人

2.科研合作辦公室1人

3.人才培養(yǎng)辦公室1人

二、工作職責(zé)

1.黨政辦公室

（1）全面負(fù)責(zé)綜合管理科的各項(xiàng)工作,督促科室人員履行崗位職責(zé)；

（2）負(fù)責(zé)oa系統(tǒng)公文處理、檔案立卷、歸案管理工作；

（3）擬定平臺(tái)公文、報(bào)告、工作總結(jié)等；

（4）負(fù)責(zé)平臺(tái)人事管理工作；

（5）負(fù)責(zé)平臺(tái)黨政管理等黨務(wù)秘書(shū)的相關(guān)工作；

（6）負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系和接待、會(huì)議會(huì)務(wù)以及各科室、中心的協(xié)調(diào)工作；

（7）完成上級(jí)交辦的其它工作。

2.科研合作辦公室

（1）負(fù)責(zé)國(guó)家和省部級(jí)科研項(xiàng)目、國(guó)際科技合作項(xiàng)目申報(bào)組織與管理工作；

（2）負(fù)責(zé)各類橫向科技合作項(xiàng)目的申報(bào)組織與管理；

（3）負(fù)責(zé)技術(shù)開(kāi)發(fā)、咨詢、服務(wù)項(xiàng)目合同的審核、認(rèn)定、登記與項(xiàng)目管理；

（4）負(fù)責(zé)各類橫向科技合作項(xiàng)目的資料整理與檔案歸檔工作；

（5）負(fù)責(zé)科技成果產(chǎn)業(yè)化推廣與合作的組織、策劃與實(shí)施；

（6）負(fù)責(zé)對(duì)政府、企業(yè)的科技合作洽談及其技術(shù)需求的發(fā)布和對(duì)接；

（7）負(fù)責(zé)科技成果的收集、匯編和發(fā)布；

（8）負(fù)責(zé)平臺(tái)校企合作中心建設(shè)的組織和策劃；

（9）協(xié)助上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

3.人才培養(yǎng)辦公室

（1）配合本科生院完成本科生培養(yǎng)工作；

（2）負(fù)責(zé)研究生培養(yǎng)工作；

（3）負(fù)責(zé)研究生教學(xué)管理系統(tǒng)的建設(shè)及管理工作；

（4）負(fù)責(zé)信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作；

（5）負(fù)責(zé)校企聯(lián)合培養(yǎng)研究生對(duì)接、協(xié)調(diào)及管理工作；

（6）負(fù)責(zé)研究生培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)的核算及監(jiān)管工作；

（7）完成上級(jí)交辦的其它工作。

三、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，身心健康，服從工作安排，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

2.中共黨員（含預(yù)備黨員），政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)黨紀(jì)、行政處分或被調(diào)查的記錄；

3.具有碩士（含）及以上學(xué)歷，須取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，年齡35周歲以下（1988年1月1日后出生）；

4.有較強(qiáng)的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉公文寫(xiě)作和ppt制作，能熟練使用辦公軟件，具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。馬克思主義、工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生，或具有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

四、聘任待遇

1.與派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)；

2.薪酬待遇面議，按國(guó)家規(guī)定繳納社保與公積金，并享受相應(yīng)工作績(jī)效。

五、招聘流程

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年7月20日18:00截止。

2.報(bào)名方式：將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、學(xué)位證、畢業(yè)證等證明材料的掃描件或照片的電子版，以“畢業(yè)學(xué)校名稱+應(yīng)聘崗位+姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”命名，發(fā)送至報(bào)名郵箱：[email protected]。應(yīng)聘人員須保證提供的材料真實(shí)可靠，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

3.選聘方式：公開(kāi)招聘，國(guó)家儲(chǔ)能技術(shù)產(chǎn)教融合創(chuàng)新平臺(tái)對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行初審，擇優(yōu)確定面試人員，面試時(shí)間另行通知。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：鄔老師

聯(lián)系電話：65102473、[email protected]

2023年7月10日

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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http://rsc.cqu.edu.cn/info/1039/4615.htm

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