發(fā)布:2020-10-26 19:39:29 關注:30040次
一、單位簡介
江西理工大學創(chuàng)辦于1958年,原名江西冶金學院,1988年更名為南方冶金學院,2004年更名為江西理工大學。學校曾先后隸屬于冶金工業(yè)部、中國有色金屬工業(yè)總公司,2013年成為江西省人民政府、工業(yè)和信息化部、教育部共建高校。學校是國務院批準具有博士、碩士和學士學位授予權的單位,是一所以工學為主,理工結合,管理學、經(jīng)濟學、法學、文學、藝術學、教育學等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展,面向全國招生和就業(yè)并有權接收華僑及港澳臺學生和留學生的教學研究型大學,我校目前共有本、碩、博科在校生26323人,其中男生18138人,女生8185人。學校還是寶鋼教育獎評審高校;學校具有推薦優(yōu)秀本科生免試攻讀碩士學位資格;是我國有色金屬工業(yè)和鋼鐵工業(yè)重要的人才培養(yǎng)和科研基地,被譽為“有色冶金人才搖籃”。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件
崗位 類別 | 崗位 名稱 | 招聘人數(shù) | 崗位條件 | 備注 |
管理崗 | 專職輔導員a | 20 | 專業(yè)不限;碩士及以上學位,且具有大學本科學歷、學士學位;35周歲及以下(1984年10月 1 日以后出生);中共黨員;具有兩年高校工作經(jīng)歷。 | |
管理崗 | 專職輔導員b | 12 | 專業(yè)不限;碩士及以上學位,研究生學歷,且具有大學本科學歷、學士學位;35周歲及以下(1984年10月1日以后出生);中共黨員。 | |
管理崗 | 專職輔導員c | 6 | 專業(yè)不限;碩士及以上學位,研究生學歷,且具有大學本科學歷、學士學位;30周歲及以下(1989年10月1日以后出生);中共黨員;限應屆畢業(yè)生報考。需入住男生宿舍,限男性。 | |
管理崗 | 專職輔導員d | 2 | 專業(yè)不限;碩士及以上學位,研究生學歷,且具有大學本科學歷、學士學位;30周歲及以下(1989年10月1日以后出生);中共黨員;限應屆畢業(yè)生報考。需入住女生宿舍,限女性。 |
1.國(境)外高?;驀壹壙蒲性核厴I(yè)生,須取得國外學歷學位證及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。
2.限應屆畢業(yè)生報考的崗位,擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學?;虮A粼诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生)也可報考。
3.報考崗位有工作經(jīng)歷、工作年限要求的,工作年限終算時間為2020年10月31日。
三、報名方法
1.報名時間:即日起至2020年11月4日17時止。
2.報名方式:
(1)下載《江西理工大學2020年招聘報名表》,每位應聘者限報一個崗位。
(2)將材料壓縮為一個文件后,發(fā)電子郵件至[email protected]郵箱,郵件主題填寫:姓名.最高學歷.所學專業(yè).畢業(yè)學校(例:張三.碩士.體育.xx大學),應提交材料包括:報名表、身份證、學歷學位證書、學歷認證、黨員證明、工作經(jīng)歷證明(社保繳費證明或工資流水)、參保證明、報考人員為機關事業(yè)單位工作人員,應提供所在單位出具的同意報考證明及政審材料原件。
3.聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:楊老師 聯(lián)系電話:0797-8312135
單位地址:江西省贛州市章貢區(qū)紅旗大道86號
四、資格審查
1.資格初審:學校將對應聘者資格(郵件電子材料)進行初審,對于不符合報名條件,或未按照報名要求提供相關材料的報考人員視為不合格,取消其應聘資格。資格初審情況將在學校人事處網(wǎng)站另行公告。
2.資格復審:學校將對通過資格初審人員進行現(xiàn)場確認和資格復審,資格復審需攜帶的資料:①身份證原件及復印件1份;②學歷學位證書、學歷認證、黨員證明、工作經(jīng)歷、參保證明等材料原件及復印件1份;③報考人員為機關事業(yè)單位工作人員的,還應提供所在單位出具的同意報考證明原件。
資格復審具體時間及地點將另行通知,請考生保持聯(lián)絡暢通,于指定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格復審,指定時間未到者視為自動棄權。
3.資格審查貫穿整個考試、聘用過程,對弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔。
五、考核
公開招聘考試采取筆試與面試相結合的方式進行,筆試、面試均采用百分制,分別占總成績的50%、50%。
1.筆試:專業(yè)筆試主要測試應聘人員的輔導員崗位知識、寫作水平;筆試分數(shù)低于70分者不進入面試環(huán)節(jié),不予聘用。
2.結構化面試:主要測試應聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達、邏輯思維能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)專業(yè)筆試成績從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加結構化面試人員(入圍人員最后一名成績相同的,一并參加結構化面試)。若筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例小于3:1,則參加專業(yè)筆試人員全部進入面試。
3.筆試和面試的綜合成績低于70分不予聘用。
4.具體考試時間、地點另行通知。
5.各環(huán)節(jié)成績將在學校人事處網(wǎng)站公布,接受社會監(jiān)督。
六、體檢、考察、公告
1.根據(jù)考試總成績排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員(考生總成績相同時,按結構化面試成績從高分到低分的順序確定進入體檢人員名單)。體檢在各高校指定的醫(yī)院進行,按照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》明確的標準執(zhí)行,費用自理。
2.對體檢合格人員進行實地考察,主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等。
3.對考察合格的擬聘人員進行為期7天的公示。
4.因體檢、考察、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗,按考生總成績(不低于70分)從高到低依次遞補,其它情況一律不遞補。
七、聘用、待遇
1.經(jīng)考試、體檢和考察確定的擬聘人員公示無異議后,辦理聘用、入編手續(xù)。
2.被聘用人員在專職輔導員崗位工作不少于8年。
3.享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國家有關規(guī)定實行試用期,試用期滿考核不合格,按規(guī)定予以解聘。
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