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西北民族大學(xué)2022年勞務(wù)派遣制科研助理公開招聘公告

根據(jù)《甘肅省教育廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳關(guān)于高等學(xué)校做好2022年開發(fā)科研助理崗位吸納畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》《西北民族大學(xué)科研助理崗位設(shè)置及管理辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展和實(shí)際工作需要，西北民族大學(xué)2022年面向社會公開招聘勞務(wù)派遣制科研助理，具體招聘信息見附表。

一、學(xué)校簡介

詳見西北民族大學(xué)主頁：www.xbmu.edu.cn。

二、招聘工作方案

（一）招聘原則

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則。

2.堅(jiān)持民主公開、公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則。

（二）招聘條件

1.思想政治過硬，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，踐行社會主義核心價(jià)值觀，鑄牢中華民族共同體意識。

2.具有良好的職業(yè)道德，工作作風(fēng)踏實(shí)。

3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

4.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.身心健康，無違法犯罪記錄。

6.年齡不超過35周歲（1987年1月1日以后出生）。

7.具有下列情形之一的人員，不得參加招聘：

（1）曾因違法受到刑事處罰的；

（2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未終結(jié)的；

（3）受處分期間或者未滿影響期限的；

（4）曾被開除公職的；

（5）按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的；

（6）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

（三）招聘程序

1.發(fā)布信息

招聘信息通過西北民族大學(xué)組織人事部網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

2.接收簡歷

自本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名。應(yīng)聘人員須填寫《西北民族大學(xué)2022年勞務(wù)派遣制科研助理公開招聘報(bào)名表》，與校內(nèi)用人單位聯(lián)系報(bào)名并投遞簡歷等相關(guān)材料，凡報(bào)名材料不完整者，不予受理，報(bào)名截止時(shí)間為2022年6月14日18:00。

3.資格審查

校內(nèi)用人單位成立科研助理公開招聘工作考核小組，根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定擬考核人員，并將相關(guān)情況反饋給應(yīng)聘人員。

4.考核

校內(nèi)用人單位科研助理公開招聘工作考核小組組織考核，按崗位設(shè)置數(shù)確定擬聘用人員，相關(guān)工作方案和程序由用人單位根據(jù)崗位需求自行確定，報(bào)組織人事部審定后實(shí)施。

5.體檢

考核通過人員須進(jìn)行體檢及心理測試。因體檢不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可考慮根據(jù)實(shí)際情況依次遞補(bǔ)。

6.考察

考察主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等，考察主要采取函調(diào)、外調(diào)、查閱人事檔案等方式進(jìn)行。人事檔案中有問題和疑點(diǎn)的，不能作為擬聘用人員。

7.審批

根據(jù)考核、體檢及考察等結(jié)果，校內(nèi)用人單位確定擬聘人選，組織人事部會同相關(guān)部門復(fù)審，報(bào)學(xué)校審批。

8.公示

學(xué)校組織人事部網(wǎng)站對擬聘人員進(jìn)行公示，不少于5個(gè)工作日。

9.入職

經(jīng)公示且入職前審查無異議后，聘用人員與第三方勞務(wù)派遣公司簽訂就業(yè)協(xié)議，辦理入職手續(xù)。

三、西北民族大學(xué)2022年勞務(wù)派遣制科研助理崗位公開招聘計(jì)劃

具體招聘信息見附表。

四、招聘待遇

不低于蘭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，享受相關(guān)社會保險(xiǎn)待遇，安排住宿。

五、注意事項(xiàng)

（一）本人需提供簡歷、身份證、各學(xué)習(xí)階段學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)回國人員須提供可證明本人留學(xué)回國人員身份的有關(guān)材料）、職稱證書、專業(yè)資格證書、獲獎證書等掃描件，應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件。所有材料須整理編輯為1個(gè)pdf或word文檔。提供的所有應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效。

（二）應(yīng)聘人員在報(bào)名、考核、體檢過程中如有弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，立即取消應(yīng)聘資格。若簽訂就業(yè)協(xié)議后被查出有違紀(jì)違規(guī)、師德失范行為，學(xué)校有權(quán)通過第三方勞務(wù)派遣公司解除聘用關(guān)系，并按相關(guān)規(guī)定給予處理。擬聘用的應(yīng)屆畢業(yè)生，在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)無法提供崗位要求的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)材料者，視為自動放棄。

（三）聯(lián)系方式

1.組織人事部聯(lián)系方式：組織人事部社聘職工管理科，0931-2938053。

2.校內(nèi)用人單位聯(lián)系方式詳見招聘計(jì)劃表。

西北民族大學(xué)

2022年6月11日

附件1：西北民族大學(xué)2022年勞務(wù)派遣制科研助理公開招聘計(jì)劃表.xls

附件2：西北民族大學(xué)2022年勞務(wù)派遣制科研助理公開招聘報(bào)名表.doc