發(fā)布:2019-05-24 06:21:44 關(guān)注:17703次
一、應(yīng)聘基本要求:
1.年齡:35歲及以下;
2.具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、服務(wù)意識、團(tuán)隊意識;
3.具有較好的語言文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力;
4.熟練使用計算機(jī)及辦公軟件;
5.身體健康。
二、招聘崗位及具體要求:
崗位編號 | 招聘部門 | 招聘崗位 | 應(yīng)聘具體要求 | |
學(xué)位及專業(yè) | 崗位要求 | |||
207 | 圖書館 | 新服務(wù)技術(shù)管理 (專技崗) | 碩士及以上 (工科類專業(yè)) | 1.能承受一定的工作壓力,善于學(xué)習(xí)新事物; 2.具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力; 3.在計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)方面,有較強(qiáng)的解決問題的能力; 4.對圖書館新服務(wù)新技術(shù)有濃厚興趣;有一定的實際操作能力。 |
四、應(yīng)聘方式:
有意應(yīng)聘者,請將個人簡歷通過電子郵件發(fā)送至[email protected],格式要求:
1.郵件主題:請注明“應(yīng)聘207/姓名+高校人才網(wǎng)”
2.郵件附件:把個人詳細(xì)簡歷整理成1-2頁word文檔、個人簡要信息整理成excel文檔,一起通過附件發(fā)送。excel格式如下:
姓名 | 性別 | 政治面貌 | 畢業(yè)學(xué)校 | 專業(yè) | 學(xué)位 | 出生年月 | 畢業(yè)時間 | 聯(lián)系電話 | 電子郵件 |
來源:
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