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湘南學院附屬醫(yī)院位于湖南省的南大門郴州市,是湖南省全日制普通本科院?！婺蠈W院的直屬附屬醫(yī)院,也是一所集醫(yī)療、教學、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的國家三級甲等綜合醫(yī)院。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合我院工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導

在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,醫(yī)院成立公開招聘工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)醫(yī)院人力資源部,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。醫(yī)院紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

6.違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學生和特崗全科醫(yī)生等。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位51個;招聘計劃73名,其中專業(yè)技術(shù)崗位71名,管理崗位2名(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湘南學院網(wǎng)站(https://www.xnu.edu.cn/)、湘南學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.xnxy120.com/)面向社會公開發(fā)布;有關(guān)招聘的具體安排、各環(huán)節(jié)考試成績等通知均將發(fā)布在湘南學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站,應(yīng)聘人員自行查閱,醫(yī)院不另行通知。

(二)報名

1.報名時間

2022年5月16日0時至5月18日24時止。

2.報名方式

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式。

應(yīng)聘者請進入湘南學院附屬醫(yī)院,選擇“新聞中心”中的“通知公告”欄,點擊報名鏈接,按照提示要求進行網(wǎng)上報名,報名所需要的相關(guān)證明材料作為附件上傳。每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

3.報名所需附件材料

(1)應(yīng)聘者如實填寫的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),應(yīng)聘人員須在欄手寫簽名,pdf格式。

(2)本人有效身份證(正反面)。

(3)學歷、學位證書和學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表(本科、碩士階段均需提供)。暫未取得畢業(yè)證及學位證的應(yīng)屆畢業(yè)生則提供學信網(wǎng)教育部學籍在線驗證報告和畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章)。

(4)個人自薦材料,含個人簡歷、學習成績單、職稱證書、資格證書、各類過級證書及其他相關(guān)證明材料等。

(5)應(yīng)聘崗位有專業(yè)方向要求的,需提交由導師簽字且畢業(yè)學院蓋章的專業(yè)方向證明。

4.相關(guān)要求

(1)應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2022年7月31日前取得。報考崗位所要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證必須于2022年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消聘用資格。

(2)招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供社保證明和工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。應(yīng)聘人員在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼 職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2022年4月30日為截止日期。

(3)本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士博士,但須同時取得學歷學位證書。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,資格審查通過人員名單在醫(yī)院公布。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

(四)考試

1.開考比例

崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請湘南學院及省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例,核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,筆試及面試成績各占綜合成績的50%,所有成績均保留小數(shù)點后兩位。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試,筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員的應(yīng)聘崗位專業(yè)知識,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:5的比例確定面試人員(分數(shù)并列者一并入圍,報名人數(shù)達到開考比例但未達到入圍面試比例的,則全部入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評面試人員的專業(yè)知識、舉止儀表、語言表達、組織協(xié)調(diào)、分析和解決問題的能力等,總分100分。

凡經(jīng)批準降低開考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,設(shè)置合格分數(shù)線60分(含60分)。未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為60分(含60分),如應(yīng)聘同一崗位所有人員達不到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘者參加筆試、面試均須攜帶居民身份證原件及準考證原件(身份證原件丟失者需持公安機關(guān)出具的帶本人照片的戶籍證明)。

本次考試不指定考試復(fù)習用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。公開招聘工作中具體事宜通過湘南學院附屬醫(yī)院另行通知,各環(huán)節(jié)入圍名單在醫(yī)院公布。請應(yīng)聘者隨時關(guān)注醫(yī)院。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息而造成的后果,責任自負。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù),綜合成績相同的以筆試成績?yōu)闇?排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢與考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行,應(yīng)聘醫(yī)學類崗位須加測青霉素過敏試驗。如對青霉素過敏,則取消聘用資格。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對其資格條件進行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員,報湘南學院審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湘南學院網(wǎng)站、湘南學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0735-2325090(人力資源部)

舉報電話:0735-2325393(醫(yī)院監(jiān)察室)

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1.湘南學院附屬醫(yī)院2022年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表