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因工作需要，人力資源處現(xiàn)面向校內(nèi)教職工公開招聘4名工作人員，分別為：人事科科員1名、師資科科員1名、人才辦科員1名和人事檔案室人員1名。具體要求如下：

一、選聘條件

1.遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群，廉潔奉公，身心健康;

2.中共黨員，年齡原則上不超過45周歲;

3.碩士及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強，職業(yè)素養(yǎng)高。

二、崗位職責

(一)人事科科科員

1.負責人事代理、校聘合同制和勞動合同制人員日常管理工作;

2.負責勞務(wù)派遣人員管理及與勞務(wù)派遣公司對接協(xié)調(diào)工作;

3.負責勞務(wù)協(xié)議人員日常管理工作;

4.負責編制人員信息維護、財務(wù)信息月上報工作;

5.負責江蘇省人才流動服務(wù)中心委托的相關(guān)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(二)師資科科員

1.負責全校教師資格認定工作;

2.負責全校教師在職攻讀學(xué)位管理工作;

3.負責外校職稱論文接收和鑒定工作;

4.協(xié)助做好全校教師各級各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘和專業(yè)技術(shù)崗位分級聘用工作;

5.協(xié)助做好新進教師崗前培訓(xùn)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)人才辦科員

1.負責海外引進人才學(xué)術(shù)論壇組織實施與管理工作;

2.負責高層次人才入職辦理、經(jīng)費管理與需求落實工作;

3.負責高層次人才的定期聯(lián)系、信息溝通工作;

4.負責講座教授等校內(nèi)人才項目服務(wù)與管理工作;

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(四)人事檔案室人員

1.負責存量檔案、調(diào)出教師、退休、死亡檔案的整理工作;

2.負責各類文件、臺賬的收集、歸檔工作;

3.負責協(xié)助檔案調(diào)出、歸還，相關(guān)臺賬的調(diào)出、查詢、歸還;

4.負責庫房安全、盤庫工作;

5.協(xié)助全覆蓋專審工作相關(guān)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、應(yīng)聘方式

有意者需填寫《南京師范大學(xué)轉(zhuǎn)崗聘任申請表》，請于2021年06月17日前將《申請表》送至厚生樓412辦公室，聯(lián)系人：李老師;聯(lián)系方式：025-85891669。