發(fā)布:2022-01-27 10:59:34 關(guān)注:21586次
為進一步實施人才強校戰(zhàn)略,加強人才隊伍建設(shè),優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),為推進“雙一流”大學建設(shè)提供人才支撐和智力保障,現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生。
一、招聘對象
已取得或預(yù)計于2022年取得博士學歷、學位的博士研究生(含博士后),專業(yè)背景與我校開設(shè)專業(yè)一致或相近,年齡原則上不超過35周歲。
二、招聘條件及待遇
備注:
1.錄用人員納入事業(yè)單位編制。
2.ⅰ類人才入職時聘任為校內(nèi)副教授;特殊優(yōu)秀人才可破格晉升教授、副教授職稱。
3.ⅰ類人才以人事派遣形式解決配偶校內(nèi)工作。
4.提供優(yōu)質(zhì)的附屬幼兒園(省五星幼兒園)、附屬中小學(具有省一流義務(wù)教育教學資源)教育。
5.未參加教育部學科評估的院校和科研機構(gòu)的博士畢業(yè)生、vi類博士畢業(yè)生、其他無法劃定類別或?qū)W科急需的人員按照“一事一議”、“一人一議”程序執(zhí)行。
6.以上所述待遇及政策如有變動,以最新政策為準。
三、招聘程序
1.報名
報名時間:2022年全年。
報名方式:應(yīng)聘人員將報名材料投遞至報名郵箱:[email protected]。郵件標題格式統(tǒng)一要求為:應(yīng)聘學院+姓名+學科(專業(yè))+畢業(yè)院校名稱。
報名材料:個人簡歷;本人身份證原件掃描件;各學歷階段的學歷、學位證書原件掃描件(留學人員須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的國(境)外學歷學位認證書和相應(yīng)階段課程學習成績單原件掃描件),未畢業(yè)人員提供載明所學專業(yè)及畢業(yè)時間的在讀證明;論文分區(qū)檢索證明等代表性成果原件掃描件。
2.資格審核及面試考核
各學院對應(yīng)聘人員報名材料進行審核,審核通過人員由學院組織面試考核。
3.上會及公示
人力資源管理處匯總各學院面試考核結(jié)果,根據(jù)實際情況提交人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組、校長辦公會審議,審議通過進入公示環(huán)節(jié);公示期滿無異議且體檢、考察合格人員予以錄用。
四、聯(lián)系方式
1.政策咨詢
人力資源管理處:0351-3924993
2.審核進度及面試安排
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