發(fā)布:2023-05-19 23:21:12 關(guān)注:23537次
湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是湖南省人民政府批準(zhǔn)、國家教育部備案、湖南省教育廳主辦的一所國有公辦全日制普通高等學(xué)院、湖南省卓越高職院校。學(xué)院坐落于長沙,現(xiàn)有現(xiàn)代商務(wù)、旅游管理、商務(wù)信息技術(shù)等多個(gè)特色專業(yè)群,全日制在校學(xué)生1.1萬余人。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》《湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院編外聘用人員管理辦法》(湘商職院發(fā)〔2021〕72號(hào))要求,結(jié)合學(xué)院工作需要,面向社會(huì)招聘編制外工作人員20名?,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
二、崗位計(jì)劃
招聘崗位、計(jì)劃及要求見附件1.
三、招聘程序
1.報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2023年5月22日至5月24日
報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
應(yīng)聘人員登錄湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)編制外工作人員招聘版塊報(bào)名,按照應(yīng)聘崗位對(duì)崗報(bào)名,按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。
報(bào)名材料如下:
?、佟逗仙虅?wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院編制外工作人員招聘報(bào)名表》(附件2)(需手寫簽名);
②有效身份證正反面;
?、鄹麟A段學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、通過學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證結(jié)果查詢系統(tǒng)進(jìn)行的驗(yàn)證報(bào)告;
?、軑徫灰蟮南嚓P(guān)證明材料;
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供以下三項(xiàng)材料之二:工作經(jīng)歷證明、加蓋公章的勞動(dòng)合同、社保證明。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2023年4月30日為截止日期。
崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的需提交所在黨組織開具的中共黨員(含預(yù)備黨員)證明材料。
未提交材料或逾期材料不齊者,視為自動(dòng)放棄。因本人填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。
編制外工作人員招聘考試后續(xù)有關(guān)安排在湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱,不再另行通知。
2.資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2023年6月30日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
3.考試
開考比例:崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1.對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,可根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%)。
筆試:通過資格審查的人員全部參加筆試,應(yīng)聘L01-L04崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論;應(yīng)聘L05-L07崗位筆試主要內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí);應(yīng)聘L08崗位筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和輔導(dǎo)員崗位知識(shí)。筆試總分100分,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分)。
面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、行為舉止及與崗位的適配度等,總分100分。
所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。
4.體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位),按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,可按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)。
四、公示及錄用
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬錄用人員。經(jīng)審查合格的擬錄用人員名單公示5個(gè)工作日。
經(jīng)公示無異議的,辦理上崗手續(xù),簽訂相應(yīng)合同,試用期3個(gè)月,試用期包括在合同期內(nèi)。擬錄人員應(yīng)在公示結(jié)束后5日內(nèi)與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系,如未按時(shí)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系,視為自動(dòng)放棄錄用。
咨詢電話:0731-88122265(學(xué)院組織人事部)
舉報(bào)電話:0731-88137262(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察處)
附件:
1.湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年編制外工作人員招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls (34.00 KB)2.湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院編制外工作人員招聘報(bào)名表.docx (17.34 KB)湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年5月17日
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