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圍繞公司治理、會(huì)計(jì)理論、公司財(cái)務(wù)及其交叉領(lǐng)域開展系統(tǒng)深入的研究工作，包括如中國傳統(tǒng)文化與公司治理、中國特色會(huì)計(jì)理論、企業(yè)混合所有制改革、宏觀經(jīng)濟(jì)政策與微觀企業(yè)行為研究等話題。除了圍繞以上領(lǐng)域開展研究之外，需完成學(xué)院、學(xué)校及教授安排的其他任務(wù)。

二、應(yīng)聘資格：

1、年齡在35周歲以下，能夠全職從事研究工作的博士學(xué)位獲得者；

2、具有會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)背景，熟悉公司財(cái)務(wù)、公司治理以及會(huì)計(jì)理論的前沿進(jìn)展，有發(fā)表中英文論文的經(jīng)歷，具備較強(qiáng)的中英文寫作能力；

3、具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感，具備較強(qiáng)的組織管理能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、能夠熟練使用Stata等統(tǒng)計(jì)軟件處理數(shù)據(jù)，熟練掌握國泰安數(shù)據(jù)庫（CSMAR）、萬得數(shù)據(jù)庫（WIND）以及銳思數(shù)據(jù)庫（RESSET）等，具備不同數(shù)據(jù)庫之間的整合能力。

5、身心健康，能夠承受一定的科研工作壓力。

三、薪酬待遇：

相關(guān)政策及工資待遇詳見人力資源處網(wǎng)站《南京大學(xué)研究系列崗位聘用管理辦法》https://hr.nju.edu.cn/a2/b4/c6655a434868/page.htm。

四、申請(qǐng)程序及提交材料：

有意應(yīng)聘者請(qǐng)將學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、科研成果目錄等相關(guān)材料上傳附件。

五、聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：張老師

聯(lián)系電話：025-83621013（來電時(shí)請(qǐng)說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息）

六、發(fā)布時(shí)間：

自招聘啟事發(fā)布之日起至 2023-06-01

更多最新博士后招收信息請(qǐng)關(guān)注博士后招聘網(wǎng)微信公眾號(hào)（ID：boshihoujob）

原文出處：

https://rczp.nju.edu.cn/sylm/jylgw/bsh/20230526/i247114.html

（電話聯(lián)系是請(qǐng)說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請(qǐng)時(shí)請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。