發(fā)布:2019-12-07 23:53:20 關(guān)注:35542次
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,加強學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),江蘇大學(xué)(全額撥款事業(yè)單位,學(xué)校網(wǎng)址:)現(xiàn)決定面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員33名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.掌握從事學(xué)生思想政治教育必備的專業(yè)知識和技能,熱愛學(xué)生思想政治教育和管理工作,能為人師表,有較強的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神,有志于長期從事學(xué)生工作;
3.2020年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生,國(境)外留學(xué)碩士及以上人員;
4.碩士年齡在28周歲(1991年1月1日及以后出生)以下,博士年齡在30周歲(1989年1月1日及以后出生)以下;
5.大學(xué)英語六級425分及以上(藝術(shù)類碩士大學(xué)英語四級425分及以上)。取得全日制英語專業(yè)本科及以上學(xué)歷學(xué)位的人員或在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位并取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員視同具有同等水平;
6.中共黨員(含預(yù)備黨員),在本科或研究生階段有主要學(xué)生干部經(jīng)歷,具有較強的組織管理能力、群眾工作能力以及語言和文字表達(dá)能力;
7.國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生需在2020年7月15日前取得研究生畢業(yè)證、學(xué)位證,國(境)外留學(xué)人員需在2020年7月15日前取得教育部學(xué)歷認(rèn)證;
8.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
9.具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。
二、報名
(一)報名時間、地點、方式
報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:(江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺)。
1.報名、照片上傳時間:2019年12月10日09:00-2019年12月26日16:00;
2.資格初審時間:2019年12月10日09:00-2019年12月27日12:00;
3.繳費時間:2019年12月10日09:00-2019年12月27日18:00。
4.報考人員網(wǎng)上提交報名信息,報名24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審后,報考人員使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用,繳費完成后,報名方為有效。
5.本次公開招聘收取報考人員筆試費每人100元。
6.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、繳費視為報名無效。
(二)報名注意事項
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下。
招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
2.各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。
3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
③事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀(jì)檢崗位招聘人員,應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核科目、時間和實施辦法
(一)考核方式
應(yīng)聘人員考核工作包括筆試、心理和素質(zhì)能力測試、面試。
1.筆試:筆試內(nèi)容重點考察應(yīng)聘人員對輔導(dǎo)員崗位的認(rèn)知和行政能力,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加心理和素質(zhì)能力測試、面試的人員。
筆試成績將在筆試當(dāng)日于江蘇大學(xué)網(wǎng)站(人才招聘欄)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號、身份證號查詢。
2.心理和素質(zhì)能力測試:主要以在線答題、訪談形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。
3.面試:主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試成績當(dāng)場公布,面試60分為合格(總分100分),低于60分不予聘用。根據(jù)參加面試人員數(shù),確定擬錄用比例。
4.總成績:應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
(二)考核安排
1.考核的時間和地點以江蘇大學(xué)網(wǎng)上公告(人才招聘欄)或電話或郵件方式通知通過資格初審的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考核,否則視為放棄資格。
2.筆試之前,應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報名材料原件,由學(xué)校人事處對考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審不通過者,取消考核資格。
3.所有招考工作一般在60個工作日內(nèi)完成。
四、聘用
考核結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考核合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出職位錄用計劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,一次性遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、江蘇大學(xué)網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由江蘇大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,合同期限5年。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。擬聘用人員需在公示后15個工作日內(nèi)辦理審批手續(xù),否則取消聘用資格。
新聘用人員根據(jù)聘用合同約定的試用考察期進(jìn)行考核,試用期滿考察合格的,根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。
五、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)人事處和學(xué)工處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話:0511-88780061(人事處),88780051(學(xué)工處),來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息。
聯(lián)系人:宋老師、李老師
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話:0511-88790638
聯(lián)系人:湯老師
七、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報電話:(025)83335135
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱:,舉報電話、傳真:025-83314795。
江蘇大學(xué)
2019年12月6日
來源:
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