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2021天津工業(yè)大學招聘第二批碩士及以下崗位5人公告
2021-10-08 15:31:53|來源：天津工業(yè)大學
根據(jù)《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件要求，結(jié)合天津工業(yè)大學人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘第二批碩士及以下崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案相關(guān)信息于2021年10月8日在天津市教育委員會(http://jy.tj.gov.cn)招聘信息專欄和天津工業(yè)大學門戶網(wǎng)站(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。具體招聘崗位見《天津工業(yè)大學2021年公開招聘第二批碩士及以下崗位工作人員計劃》(附表1)。
二 、招聘人員條件
(一)應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù);
7.應聘人員須在2021年12月31日前取得畢業(yè)證、學位證;
8.應屆畢業(yè)生界定范圍按照津就組字〔2021〕1號等文件執(zhí)行，含2021年離校未就業(yè)畢業(yè)生，以及2019、2020年畢業(yè)后未就業(yè)，將戶口、檔案保留在原學?；蛲泄茉诟骷壆厴I(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，可按應屆畢業(yè)生對待的人員;其中，2019、2020、2021年畢業(yè)的能夠提供報到證或者派遣證的非全日制畢業(yè)生可按照應屆畢業(yè)生對待;
9.報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日，“30周歲以下”是指1990年10月12日及以后出生，以此類推;
10.滿足招聘計劃中要求的其他條件(詳見附表1)，并具有相應的證明材料。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.曾受過黨紀、政紀、校紀處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員;
5.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生;
6.現(xiàn)役軍人;
7.被列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;
8.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、公開招聘程序
(一)報名
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定的程序開展招聘工作?？忌鷳凑罩付〞r間、方式和要求報名，非報名時間或通過其他方式或未按照要求報名無效。招聘報名不少于5天。
本次公開招聘報名和繳費均在網(wǎng)上進行，每人限報一崗。2021年10月12日9:00至2021年10月16日16:00考生登錄天津市人事考試網(wǎng)上報名公共服務(wù)平臺(http://rsks.hrss.tj.gov.cn)進行網(wǎng)上報名。
(二)資格審查
應聘人員承諾所填寫的各項報考信息全部真實有效，未按要求報名并提供資格審查材料，或提供虛假信息、信息不全等，審查不予通過，一切后果由考生本人負責。
2021年10月12日9:00至2021年10月17日16:00，學校及各招聘部門根據(jù)應聘信息及崗位需求情況，對報名人員進行資格審查，資格審查結(jié)果在報名網(wǎng)站查詢和在學校主頁(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。通過資格審查的考生，請于2021年10月12日9:00至2021年10月18日16:00在報名網(wǎng)站進行筆試繳費。實際報名人數(shù)與崗位的招聘計劃數(shù)之比低于3:1，相應調(diào)減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。應聘的招聘崗位計劃被取消的原報名人員可在2021年10月20日9:00至16:00改報符合條件的其他崗位。
(三)考試
考試分為筆試、心理測試、面試;
(1)筆試
筆試主要考核應聘人員的綜合素質(zhì)及崗位勝任能力，筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識》，每科滿分均為100分。
筆試時間是2021年11月7日，考生可在報名網(wǎng)站查詢筆試大綱，2021年11月3日9:00至筆試當天在報名網(wǎng)站下載筆試準考證。筆試成績將于2021年11月23日在報名網(wǎng)站和在學校主頁(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄同時公布。
(2)資格復審及心理測試
面試前，進入面試環(huán)節(jié)的應聘人員需持相關(guān)材料到指定地點進行資格復審，資格復審時間是2021年11月24日9:00至2021年11月26日16:00，具體地點及相關(guān)要求將在學校主頁(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄另行通知。資格復審期間，將對應聘人員進行心理測試，心理測試不計入總成績。資格復審不合格的，取消其面試資格;未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。資格復審其間，如出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時，按照應聘人員筆試成績由高分到低分依次遞補，如出現(xiàn)筆試成績相同，則一同確定為遞補人選。
(3)面試
筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例確定各崗位進入面試的人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。若筆試成績出現(xiàn)并列，則一同進入面試環(huán)節(jié)。
應聘者可登陸學校主(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄查詢參加面試人員名單及具體面試安排。面試時間是2021年12月11日，請進入面試并通過資格復審的考生于2021年12月7日9:00至2021年12月10日16:00在報名網(wǎng)址繳納面試考務(wù)費，并下載面試準考證。面試采用結(jié)構(gòu)化面談進行，主要考核應聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力，面試滿分100分，及格分數(shù)線為60分。面試成績不及格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。
(4)成績核算
考生總成績=筆試成績/2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%
總成績將于2021年12月22日在報名網(wǎng)站和學校主頁(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄同時發(fā)布?？偝煽冇筛叩降团判颍凑照衅笉徫?:1的比例，確定參加體檢人員名單。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如筆試成績?nèi)匀徊⒘?，則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗》成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進入體檢人員。
(四)體檢
事業(yè)單位正式工作人員需在體檢前出具原工作單位同意報考證明。進入體檢人員須在指定時間參加由學校組織的統(tǒng)一體檢，體檢項目和標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和程序執(zhí)行，體檢費用自理。通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)。
體檢、復檢不合格，取消應聘資格。凡未按規(guī)定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。
(五)考察
考察實行思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力雙重考察。內(nèi)容包括應聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作態(tài)度和實績、學習和工作表現(xiàn)、崗位適配性以及需要回避的問題等情況，并對應聘人員資格條件進行復核?？疾旖Y(jié)束后由院級(單位)考評小組出具書面綜合考察報告，考察不合格者，不能進入下一環(huán)節(jié)。
(六)公示與聘用
學校將根據(jù)筆試、面試、體檢和考察的結(jié)果，經(jīng)校人才工作領(lǐng)導小組集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由學校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反應有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員需在公示期滿6個月之內(nèi)完成報到入職手續(xù)，除特殊情況經(jīng)學校同意可延長報到時限外(不超過3個月)，其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業(yè)證和學位證者，學校將有權(quán)取消其聘用資格。
公開招聘體檢、考察、公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時，根據(jù)津人社局發(fā)〔2011〕10 號文件規(guī)定，按照應聘人員總成績由高分到低分依次遞補，如出現(xiàn)總成績成績相同，則按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選。
(七)紀律監(jiān)督
學校公開招聘工作人員實行回避制度。應聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應當回避。
聘用單位負責人和負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應主動回避。招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
因疫情防控等不可抗力因素，如本次公開招聘考試調(diào)整或取消，調(diào)整后的各環(huán)節(jié)安排至少提前5個工作日在天津市教育委員會(http://jy.tj.gov.cn)招聘信息專欄和學校主頁(http://www.tiangong.edu.cn)公開招聘專欄另行通知。
咨詢電話：022-83955687
監(jiān)督電話：022-83955048
附表1：《天津工業(yè)大學2021年公開招聘第二批碩士及以下崗位工作人員計劃》，點擊下方“相關(guān)附件”下載。
天津工業(yè)大學
2021年10月8日
相關(guān)附件：天津工業(yè)大學2021年公開招聘第二批碩士及以下崗位工作人員方案
原標題：天津工業(yè)大學2021年公開招聘第二批碩士及以下崗位工作人員方案
文章來源：http://rc.tiangong.edu.cn/hire/hirenetportal/showboardpage.jsp?br_showboardpage=jwbi8hexomepaattp3hjdpaattp
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