發(fā)布:2023-10-14 07:43:51 關(guān)注:16493次
人才引進工作地區(qū):四川
高端人才引進→詳情點擊《高端人才引進 》 高校人才引進→詳情點擊《高校招聘 》
事業(yè)單位人才引進→詳情點擊《事業(yè)單位人才 》 科研人才引進→詳情點擊《科研人才 》
醫(yī)療人才引進→詳情點擊《醫(yī)療人才》 企業(yè)人才引進→詳情點擊《企業(yè)招聘 》
電子科技大學自動化工程學院面向海內(nèi)外誠聘青年人才,熱忱歡迎相關(guān)領(lǐng)域有志之士加盟共創(chuàng)事業(yè),本邀約長期有效。
一、學校概況
電子科技大學坐落于四川省成都市,學校1960年被中共中央列為全國重點高等學校,1961年被中共中央確定為七所國防工業(yè)院校之一,1988年更名為電子科技大學,1997年被確定為國家首批“211工程”建設(shè)的重點大學,2000年由原信息產(chǎn)業(yè)部主管劃轉(zhuǎn)為教育部主管,2001年進入國家“985工程”重點建設(shè)大學行列,2017年進入國家建設(shè)“世界一流大學”A類高校行列。2019年教育部和四川省簽約共同推進我校世界一流大學建設(shè)。2022年入選國家第二輪“雙一流”建設(shè)高校名單。
二、學院簡介
自動化工程學院前身為成都電訊工程學院無線電測量專業(yè)和自動控制專業(yè),2001年9月正式成立。學院擁有“儀器科學與技術(shù)”、“控制科學與工程”兩個博士后流動站、一級學科博士點和碩士點。
學院特色研究方向有:寬帶時域測試技術(shù)及儀器、電子系統(tǒng)綜合測試診斷與預測、新型傳感技術(shù)與精密測量、模式識別與智能系統(tǒng)、新能源系統(tǒng)及控制技術(shù)、智能信息處理與控制、機器人與人工智能等;擁有電子測試技術(shù)與儀器教育部工程研究中心、人機智能技術(shù)與系統(tǒng)教育部工程研究中心、111引智基地、四川省對地觀測工程技術(shù)研究中心、傳感器國家工程研究中心成都分中心、四川省新能源與智能電網(wǎng)自動化技術(shù)工程實驗室、四川省燃料電池工程技術(shù)研究中心等十個省部級工程或研究中心。
學院培養(yǎng)和吸引了大量的高層次學術(shù)人才,形成了一支享譽學界和業(yè)界的高水平師資隊伍。目前,學院擁有教職工200余名,包括國家級杰出人才19名,教授等正高級教師56名,博士生導師42名。學院作為第一完成單位獲國家技術(shù)發(fā)明二等獎2項,獲何梁何利基金科學與技術(shù)創(chuàng)新獎獲1項,獲科學探索獎1項,獲省部級科技成果獎11項,教育部科技進步一等獎2項、四川省科技進步獎一等獎2項,學會級一等獎7項,高水平期刊上發(fā)表學術(shù)論文150余篇/年,發(fā)表Nature正刊論文1篇,獲授權(quán)國家發(fā)明專利120余項/年。學院科研經(jīng)費連續(xù)五年過億元,承接國家部委急難險重科研任務(wù)80余項,服務(wù)國家重大戰(zhàn)略需求,多項指標達到國際先進水平。
學院主頁:http://www.auto.uestc.edu.cn
學校主頁:https://www.uestc.edu.cn
三、人才需求
引進學科方向:
儀器學科: 測試計量技術(shù)及儀器,寬帶時域測試技術(shù)及儀器,電磁場與波,聲學,電子工程(嵌入式系統(tǒng)設(shè)計),信號處理,計算機軟件。
控制學科:復雜系統(tǒng)與智能信息處理、控制理論與控制工程、模式識別與智能系統(tǒng)、故障診斷與容錯控制、新能源系統(tǒng)及控制技術(shù)、檢測技術(shù)與自動化裝置、新能源汽車。
各級別人才申請條件如下:(特別優(yōu)秀者可面議)
【2023年下半年教師/師資博士后招聘工作已啟動,詳見:http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1068/2417.htm】
1、青年英才(國家杰出人才)
申請條件:
1) 遵守中華人民共和國法律法規(guī),具有良好的科學道德,自覺踐行新時代科學家精神;
2) 年齡在40周歲以下,具有博士學位,研究方向主要為自然科學、工程技術(shù)領(lǐng)域;
3) 一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學或者科研職位,且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學位且業(yè)績特別突出的,可適當放寬工作年限要求;
4) 取得同行專家認可的科研或技術(shù)等成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
5) 申請人尚未全職回國(來華)工作,或者回國(來華)工作未滿一年。獲資助通知后須辭去海外工作或在海外無工作,全職回國(來華)工作不少于3年。
2、后備人才(校百人計劃)
申請條件:
1) 具有博士學位,在其科研學術(shù)領(lǐng)域嶄露頭角,為同齡人中的拔尖人才,具有成為學科學術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
2) 理工科一般不超過35周歲。
3、青年教師
申請條件:(每年4月、10月進行網(wǎng)上填報)
1)具有博士學位。一般正高級年齡不超過45歲,副高年齡不超過40歲,中級不超過35歲。
2) 在國內(nèi)外高校、科研機構(gòu)或企業(yè)研發(fā)機構(gòu)進行過完整系統(tǒng)的學術(shù)、科研訓練,在學科領(lǐng)域內(nèi)取得突出的學術(shù)成果,具有良好的學術(shù)潛力和創(chuàng)新能力。學術(shù)潛力特別突出者可放寬要求。
3)身體健康,具備履職的身體條件;
4)符合具體招聘崗位的其他要求。
4、博士后
申請條件:
1)獲得博士學位,品學兼優(yōu)、身體健康
2)年齡一般在35周歲以下,特別優(yōu)秀者、崗位特殊需要者可適當放寬
3)具有較強科研能力和良好的團隊協(xié)作精神
四、相關(guān)待遇
1、薪酬待遇:按照國家和電子科技大學管理規(guī)定享受工資、獎金、科研績效獎勵等,年收入在西南地區(qū)高校具有競爭力。另提供極具競爭力的科研啟動經(jīng)費、安家費等;
2、 團隊建設(shè):充足的辦公實驗用房,先進的硬件設(shè)施,成熟的技術(shù)保障,科研團隊組建給予全方位支持;
3、生活保障:享受學校教職工子女入園入學政策。
五、相關(guān)說明
1、應(yīng)聘人員所提供材料應(yīng)真實可靠,若申報材料存在弄虛作假等情況,一經(jīng)查實,對情節(jié)嚴重者,取消其當年和今后申請進入我校工作的資格。
2、專任教師薪酬待遇按照學校相關(guān)規(guī)定發(fā)放,同時學校提供安家費、購房補貼與科研啟動基金等條件待遇保障。
六、聯(lián)系我們
本招聘公告長期有效。
請有意愿的人才將簡歷與代表作郵件發(fā)送至人力資源辦公室郵箱[email protected],郵件標題請命名為“姓名+現(xiàn)所在單位”。
聯(lián)系人 Contact:李然 Ran Li、羅文煊 Wenxuan Luo
聯(lián)系電話Tel: 86-028-61831570
郵箱Email: [email protected]
學院網(wǎng)站W(wǎng)ebsite:www.auto.uestc.edu.cn
【1】凡本網(wǎng)注明"來源:江南人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于江南人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明江南人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責任。
【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性,不承擔此類作品侵權(quán)行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網(wǎng)站或個人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時,必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負版權(quán)等法律責任。
【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。
其他教職工招聘