新聞史論、傳播理論、傳播學(xué)(社會(huì)科學(xué))研究方法、數(shù)據(jù)新聞/數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)字媒體與信息技術(shù)/新媒體技術(shù)、計(jì)算新聞/計(jì)算廣告/計(jì)算傳播、廣告與公共關(guān)系/策略傳播、廣播電視新聞/視聽傳播、媒介經(jīng)營管理/媒介經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際新聞/國際傳播/全球傳播、發(fā)展傳播/民族傳播/文化傳播等學(xué)科。
(新聞學(xué)、傳播學(xué)、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、信息科學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)等相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)界和業(yè)界人員皆可)
二、招聘條件與待遇
(一)領(lǐng)軍人才、青年英才
按照國家和蘭州大學(xué)規(guī)定和條件招聘。獲聘后全職來校工作,學(xué)校聘為教授或研究員,并給予重點(diǎn)支持,提供有競爭力的待遇、住房補(bǔ)貼安家費(fèi)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),可申請租住校內(nèi)周轉(zhuǎn)公寓,開通醫(yī)療保健綠色通道,安排子女入學(xué)、入園。
(二)教授/研究員
1.招聘基本條件。已在國內(nèi)大學(xué)或科研院所獲得副教授/副研究員(及以上)職稱或者在國外大學(xué)擔(dān)任助理教授(及以上)職稱者,在專業(yè)領(lǐng)域有知名度和影響力,取得本學(xué)科高水平學(xué)術(shù)成果;年齡原則上在50周歲以下;具有博士研究生學(xué)歷并獲得博士學(xué)位;以第一作者發(fā)表高水平論文5篇及以上;主持過國家級基金及以上科研項(xiàng)目;教學(xué)科研業(yè)績須達(dá)到學(xué)院晉升教授的條件。
2.相關(guān)待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定提供工資、保險(xiǎn)、福利和學(xué)??冃ЧべY等待遇;提供40-100萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);提供50-90萬元住房補(bǔ)貼和安家費(fèi);可申請租住人才周轉(zhuǎn)公寓;安排子女入園、入學(xué)。
(三)青年研究員
1.招聘基本條件。年齡原則上在35歲以下;獲得博士學(xué)位或做博士后研究工作,從事過博士后研究工作者優(yōu)先;符合學(xué)院青年研究員聘任條件;能夠把握本學(xué)科的發(fā)展前沿并取得一定的學(xué)術(shù)成就,有學(xué)術(shù)帶頭人的潛力。
2.相關(guān)待遇。提供40萬元科研啟動(dòng)費(fèi);提供30萬元年薪(稅前);提供租房補(bǔ)貼每年稅前4萬元;可申請租住人才周轉(zhuǎn)公寓;安排子女入學(xué)、入園。5年聘期考核合格的,可按程序聘為四級教授,按照事業(yè)編制管理,并提供住房補(bǔ)貼安家費(fèi)。
(四)副教授/副研究員
1.招聘基本條件。已在國內(nèi)大學(xué)或科研院所獲得講師/副研究員(及以上)職稱或者在國外大學(xué)擔(dān)任助理教授(及以上)職稱者,或成果特別突出的博士畢業(yè)生(博士后);具有獨(dú)立承擔(dān)教學(xué)科研工作的能力,取得本學(xué)科較高水平學(xué)術(shù)成果,主持過省部級及以上項(xiàng)目。年齡原則上在45周歲以下;以第一作者發(fā)表高水平論文3篇及以上;教學(xué)科研業(yè)績須達(dá)到學(xué)院晉升副教授的條件。
2.相關(guān)待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定提供工資、保險(xiǎn)、福利和學(xué)??冃ЧべY等待遇;提供最高30萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);提供40萬元住房補(bǔ)貼和安家費(fèi);可申請租住人才周轉(zhuǎn)公寓;安排子女入園、入學(xué)。
(五)講師/助理研究員
1.招聘基本條件。原則上年齡不超過35周歲;具有博士研究生學(xué)歷并獲得博士學(xué)位或應(yīng)屆博士畢業(yè)生,以第一作者或第二作者(導(dǎo)師一作)發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
2.相關(guān)待遇。按照國家有關(guān)規(guī)定提供工資、保險(xiǎn)、福利和學(xué)??冃ЧべY等待遇。
(六)外籍教師
1.招聘基本條件。獲得博士學(xué)位;具有突出的創(chuàng)新能力和良好的科研合作精神;滿足辦理來華工作簽證和外專證的各項(xiàng)條件。
2.相關(guān)待遇。提供優(yōu)厚薪酬待遇,相應(yīng)層次人員的科研啟動(dòng)費(fèi),以及安家費(fèi)和周轉(zhuǎn)公寓,其他按照國際慣例提供的福利待遇。
三、新聞與傳播學(xué)院配套待遇
在學(xué)校政策的基礎(chǔ)上,新聞學(xué)院將為各崗位配套相應(yīng)科研啟動(dòng)費(fèi)。具體為:選留博士配套5萬元科研啟動(dòng)費(fèi);引進(jìn)副教授配套10萬元科研啟動(dòng)費(fèi);引進(jìn)教授配套15萬元科研啟動(dòng)費(fèi),其中達(dá)到二級教授標(biāo)準(zhǔn)的配套20萬元科研啟動(dòng)費(fèi)。
四、人才保障
1.提供具有競爭力的待遇,為潛心教學(xué)科研保駕護(hù)航。
2.三所附屬三甲醫(yī)院,開通高層次人才醫(yī)療保健 綠色通道 ,提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
3.附屬幼兒園、小學(xué)、中學(xué),提供優(yōu)質(zhì)的子女基礎(chǔ)教育資源,子女入學(xué)入園無憂。
4.校內(nèi)人才周轉(zhuǎn)公寓,拎包入住,溫馨家園。
5.學(xué)院和學(xué)校人才辦提供一對一暖心服務(wù)。
五、應(yīng)聘材料
1.本人簡歷(從大學(xué)至今,附有照片);
2.求職意愿信;
3.近5年發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、著作及其他科研成果列表;
4.過去的研究工作總結(jié)及未來的研究計(jì)劃;
5.本領(lǐng)域三位正高級職稱專家推薦信(由推薦專家向指定郵箱提供電子版推薦信);近期畢業(yè)博士應(yīng)有本人博士生導(dǎo)師的推薦信;近期出站博士后應(yīng)有博士后合作導(dǎo)師、博士生導(dǎo)師的推薦信;有過工作經(jīng)歷的,原則上要提供最近一個(gè)工作崗位的直接領(lǐng)導(dǎo)的推薦信;
6.學(xué)歷學(xué)位證書、博士階段成績單、英語水平證明、獎(jiǎng)勵(lì)證書、專業(yè)技術(shù)職稱證明等重要材料復(fù)印件。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:呂陽
微 信:lvy421239
電 話:0931-8913736
傳 真:0931-8913736
郵 箱:
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原文出處:
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