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根據(jù)南京師范大學(xué)2024年進(jìn)人計(jì)劃，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘非教學(xué)單位工作人員19名，招聘具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.熱愛高等教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品性端正，身體健康，作風(fēng)正派。

3.本次招聘對(duì)象為全日制應(yīng)屆畢業(yè)生，具有研究生學(xué)歷和碩士及以上學(xué)位，須在2024年8月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。碩士研究生年齡在28周歲以下（1996年1月1日及以后出生），博士研究生年齡在32周歲以下（1992年1月1日及以后出生）。

二、招聘崗位

三、報(bào)名要求

1.報(bào)名方式

應(yīng)聘人員通過南京師范大學(xué)主頁“誠聘英才”欄目公開招聘網(wǎng)站(http://zp.ehallapp.nnu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/login/index.do)，登錄“校外應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)”。對(duì)照?qǐng)?bào)考崗位的招聘條件詳細(xì)填寫應(yīng)聘信息，并在相應(yīng)欄或其他證明材料欄上傳身份證件、大學(xué)及以上學(xué)歷階段學(xué)歷學(xué)位證書、就業(yè)推薦表和未簽署的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（或未網(wǎng)簽證明）、黨員證明、學(xué)生干部經(jīng)歷證明、科研成果等相關(guān)材料。應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間

2024年4月26日18:00至2024年5月10日24:00。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與資格復(fù)審、考核時(shí)使用的身份證必須一致。

（2）在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上。主要學(xué)生干部是指在高校學(xué)習(xí)階段擔(dān)任過班級(jí)（團(tuán)支部、黨支部）班長(zhǎng)（書記），院系團(tuán)委（團(tuán)總支、黨總支）、學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）部長(zhǎng)及以上職務(wù)，校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）部長(zhǎng)副職及以上職務(wù)。

（3）黨員證明材料須為近六個(gè)月內(nèi)由考生所在學(xué)校的組織部門或院系黨委出具的證明。院級(jí)及以下主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明須由院系或院系黨委（不含院系團(tuán)委）出具，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明須由校團(tuán)委、校學(xué)生管理部門出具。證明中須明確任職的具體職務(wù)和任職起止時(shí)間（具體到月份）。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書采用網(wǎng)簽的高校畢業(yè)生，須由所在高校就業(yè)辦提供未網(wǎng)簽證明。

四、招聘程序

1.資格初審。按照招聘條件審查應(yīng)聘人員填寫的應(yīng)聘信息和上傳的應(yīng)聘材料，資格審查結(jié)果可登陸我校公開招聘系統(tǒng)查看(http://zp.ehallapp.nnu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/login/index.do)。

2.開考。本公告招聘崗位，不設(shè)開考比例。

3.筆試。筆試按南京師范大學(xué)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)在我校公開招聘網(wǎng)站

(http://zp.ehallapp.nnu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/login/index.do)另行通知。

4.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，在1:4的范圍內(nèi)確定參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審人員，現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審在面試前進(jìn)行，考生須攜帶所有證明材料的原件及復(fù)印件。如出現(xiàn)資格復(fù)審不合格，則按照筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加資格復(fù)審。

5.面試。面試按照我校制定的面試辦法執(zhí)行，面試事宜另行通知。

6.成績(jī)計(jì)算。應(yīng)聘人員總成績(jī)采用百分制，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算。

7.體檢和實(shí)習(xí)。按招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)總成績(jī)從高到低確定參加體檢和實(shí)習(xí)人員（體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行），實(shí)習(xí)期1個(gè)月。

8.擬聘。實(shí)習(xí)結(jié)束，根據(jù)實(shí)習(xí)結(jié)果確定擬聘用人員。

9.公示。學(xué)校對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。

10.聘用。公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期6個(gè)月，試用期滿考核合格者，予以定崗定級(jí)；試用期滿考核不合格者，取消聘用。

五、聘用方式

本次招聘人員實(shí)行人事代理方式聘用。應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員，聘用后原則上須在相應(yīng)專技崗位上工作滿8年，如評(píng)聘所在崗位專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱，學(xué)?？筛鶕?jù)上級(jí)政策并結(jié)合其聘期考核、工作表現(xiàn)和學(xué)校發(fā)展需要等，納入事業(yè)編制管理。

六、政策咨詢

學(xué)校人力資源處負(fù)責(zé)本次招聘工作的政策咨詢。

聯(lián)系人：張老師，常老師

聯(lián)系電話：025-85891669，025-85891535

七、工作監(jiān)督

學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)本次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-85891511