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云南經(jīng)濟管理學院2022年第二批人才招聘公告

發(fā)布:2022-09-01 02:38:13  關注:2929次

云南經(jīng)濟管理學院創(chuàng)辦于1992年,2014年經(jīng)教育部批準設立為全日制普通本科院校。學校位于春城昆明,現(xiàn)有安寧、海源兩個校區(qū)。建校30年來,學校全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,秉持“厚德尚行”的校訓,落實“立德樹人”根本任務,堅持“以學生為中心、以愛育人”的辦學理念,持續(xù)加大經(jīng)費投入,不斷改善辦學條件,規(guī)范教學管理,深化教育教學改革,注重文化育人,為學??沙掷m(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。學校設有財會金融學院、商學院、教育學院、醫(yī)學院、建筑工程學院、信息與智能工程學院、藝術與傳媒學院、高職學院、通識學院、馬克思主義學院、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院等11個二級學院,并結合行業(yè)產(chǎn)業(yè)需求及應用型本科人才培養(yǎng)需要,與企業(yè)共建了ict、智能制造、大數(shù)據(jù)等產(chǎn)業(yè)學院。開設本科專業(yè)46個,涵蓋管理學、經(jīng)濟學、工學、醫(yī)學、教育學、文學、藝術學、法學、理學9個學科門類。

學校建有新商科、學前教育、土木工程、基礎醫(yī)學等24個實驗(實訓)中心,其中建有云南省高校重點實驗室1個、云南省高校實驗教學示范中心1個、云南省虛擬仿真實驗中心1個、云南省高校工程研究中心1個、學校有校內實驗(實訓)室238個,與行業(yè)、企事業(yè)單位共建校外實習實訓教學基地386個。獲批立項國家級第二批新工科研究與實踐項目1項,教育部產(chǎn)學合作協(xié)同育人項目44項,云南省“質量工程”項目251項。學校獲得云南省第八屆高等教育教學成果一等獎1項、第九屆高等教育教學成果二等獎4項,云南省一流專業(yè)3個,8門課程入選云南省一流本科課程。

學校把教師作為辦學第一資源,構建了“以奮斗者為本”的教師引進、培養(yǎng)、激勵體系。擁有“云南省萬人計劃”、云南省教學名師、云南省有突出貢獻優(yōu)秀專業(yè)技術人才、云南省中青年學術技術帶頭人等一批具有豐富教學經(jīng)驗的領軍人才。

學校建有現(xiàn)代供應鏈研究院、工業(yè)智能應用技術研究院、大數(shù)據(jù)會計研究院等10個科研機構,擁有云南省高??萍紕?chuàng)新團隊1個。學校目前有國家社科基金1項、教育部人文社科基金青年項目1項、省級廳級科研課題113項,橫向項目67項。出版著作107部、主編教材28本,發(fā)表學術論文3802篇,其中核心期刊264篇。獲得國家知識產(chǎn)權授權1308項;為地方經(jīng)濟社會發(fā)展開展社會服務項目1011項。

學校是云南省“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革試點學院”,建成國家級眾創(chuàng)空間、云南省小企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范園、云南省省級校園創(chuàng)業(yè)平臺等。以“專業(yè)+創(chuàng)業(yè)”為路徑,構建了“創(chuàng)業(yè)資源、創(chuàng)業(yè)課程、創(chuàng)業(yè)實踐、創(chuàng)業(yè)孵化和創(chuàng)業(yè)評價”五位一體的創(chuàng)業(yè)教育體系。2019年,學?!懊鬯純?yōu)蜂”項目在第五屆中國“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中獲得全國金獎。2020年,學?!敖ㄛ笊铩表椖恳孕〗M第一的優(yōu)異成績獲得第六屆中國“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎。近三年學生參加學科專業(yè)競賽,114人次獲國家級獎項、414人次獲省部級獎項。

學校連續(xù)9年獲得“云南省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作目標責任考核一等獎”。學校先后榮獲“中國民辦教育優(yōu)秀學?!薄霸颇鲜∥拿鲗W校”“云南省民辦教育先進集體”“云南省就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高?!钡榷囗棙s譽。辦學以來,學校累計為國家培養(yǎng)各類畢業(yè)生10萬余人,涌現(xiàn)出“中國大學生自強之星”余宣俊、“強國一代新青年”張哲等一批優(yōu)秀學子。

云南經(jīng)濟管理學院以人為本,在國家級教育示范新城安寧市大學城腹地打造集“智慧城、科創(chuàng)城、商業(yè)城、生態(tài)城、教育中心、康養(yǎng)中心”為一體的科創(chuàng)園,包括10萬㎡集中商業(yè)區(qū)、國際雙語幼兒園、清華紫光智慧教育示范區(qū)、經(jīng)管附屬高中和老年大學等一體化教育和生活設施。

為加強人才隊伍建設,推動學校高質量發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘一批優(yōu)秀人才:

二、基本要求

1.思想政治素質好,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正,遵紀守法。

2.具有良好的團隊協(xié)作精神,身心健康。

3.應聘人員年齡一般不超過40歲,高級職稱不超過45周歲,博士研究生不超過50周歲。

4.以往從業(yè)經(jīng)驗中無師德失范,受過黨紀、政紀處分及存在學術不端行為的人員。

三、招聘崗位及要求

編號學院/部門崗位人數(shù)學歷學位專業(yè)要求
1財會金融學院教師崗3碩士研究生及以上審計、會計學、財務管理相關專業(yè)。
2藝術與傳媒學院教師崗3碩士研究生及以上1.藝術學專業(yè)(數(shù)字媒體藝術、視覺傳達設計方向);

2.舞蹈學專業(yè)。

3教育學院教師崗6碩士研究生及以上1.漢語言文字學、中國古代文學、比較文學與世界文學等專業(yè);

2.體育學專業(yè)(武術、體操方向);

3.學前教育專業(yè),要求本碩專業(yè)一致;

4.教育學專業(yè),要求本碩專業(yè)一致;

5.英語語言文學,要求本碩一致,英語專業(yè)八級,文學、語言學方向優(yōu)先。

4醫(yī)學院教師崗5碩士研究生及以上臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、基礎醫(yī)學類等專業(yè)。
3本科及以上醫(yī)學影像學、醫(yī)學影像技術、醫(yī)學檢驗技術專業(yè)。
5信息與智能工程學院教師崗3碩士研究生及以上軟件工程、人工智能、大數(shù)據(jù)技術與工程、計算機科學與技術類、通信工程、電氣工程、智能制造技術等相關專業(yè)。
6建筑工程學院教師崗3碩士研究生及以上土木工程(道路橋梁方向、bim建模方向)、建筑學(建筑技術科學方向)專業(yè)。
7高職學院教師崗5碩士研究生及以上法學、工程管理、電力系統(tǒng)及其自動化等相關專業(yè)。
8馬克思主義學院教師崗3碩士研究生及以上馬克思主義理論類、馬克思主義哲學等相關專業(yè)。
9通識學院教師崗1碩士研究生及以上數(shù)學類專業(yè)。

四、薪酬待遇

(一)基本待遇

1.工資:采用“崗位工資+績效工資”的薪酬結構,鼓勵多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。

2.津補貼:享受交通、學歷、職稱、住房、節(jié)日、生日等補貼。

3.社會保障:按國家規(guī)定購買五險一金。

4.安家費:緊缺專業(yè)碩士研究生,包括數(shù)學與應用數(shù)學、醫(yī)學檢驗技術、醫(yī)學影像技術、口腔醫(yī)學、臨床醫(yī)學、基礎醫(yī)學等專業(yè),根據(jù)專業(yè)緊缺程度、應聘人員綜合能力等情況,給予5-15萬安家費。

5.住房:新招聘員工入職簽訂勞動合同后均可獲得園丁小區(qū)內部購房名額,同時享受不低于10萬元的購房補貼,僅此一次機會。

6.職稱評審:學校具有高校教師系列正高級職稱評審權,教師可依據(jù)政策參與職稱評審。

7.成長發(fā)展:學校推行導師制與助教制,為每一位員工準備了分層次的培養(yǎng)項目,助力職業(yè)生涯各階段的成長與發(fā)展。鼓勵在職提升學歷,提供博士研究生學歷提升平臺,并給予相關經(jīng)費支持。

8.其他福利:(1)帶薪寒暑假;(2)享受高校畢業(yè)生來昆留昆就業(yè)人才政策(落戶、租房及購房補貼)。

(二)高層次人才待遇

1.博士人才

博士類別年薪安家費園丁小區(qū)購房補貼科研啟動經(jīng)費科研獎勵教學獎勵其它福利
a類博士30-35萬元30萬元25萬元理工科:8萬元

文科:5萬元

以云南經(jīng)濟管理學院作為第一單位立項科研項目及發(fā)表重要學術論文,可享受以下獎勵,包括:

1.國家級重大項目,獎勵150萬元;

2.國家級重點項目,獎勵100萬元;

3.國家級一般項目,獎勵50萬元;

4.國家級青年項目,獎勵50萬元;

5.國家各部委、省級重大、重點項目,獎勵20萬元;

6.在sci、ssci源刊上發(fā)表一篇論文獎勵3-10萬元(分區(qū))。

1.獲國家級教學成果獎,特等獎獎勵150萬元,一等獎獎勵100萬元,二等獎獎勵50萬元;獲省級教學成果獎,特等獎獎勵20萬元,一等獎獎勵10萬元。

2.通過專業(yè)評價獎勵20-100萬元。

3.完成一流專業(yè)建設獎勵20-50萬。

4.國家級精品課程,精品在線開放課,獎勵20萬元/項,省級獎勵8萬元/項。

1.住房:可入住人才公寓,享受產(chǎn)權住房內購名額。

2.其它:入職后報銷面試往返費用。

b類博士25-30萬元25萬元20萬元
c類博士20-25萬元20萬元15萬元

2.高級職稱教師

類別年薪安家費園丁小區(qū)購房補貼科研獎勵教學獎勵其它福利
正高20萬元10-15萬元15萬元以云南經(jīng)濟管理學院作為第一單位立項科研項目及發(fā)表重要學術論文,可享受以下獎勵,包括:

1.國家級重大項目,獎勵150萬元;

2.國家級重點項目,獎勵100萬元;

3.國家級一般項目,獎勵50萬元;

4.國家級青年項目,獎勵50萬元;

5.國家各部委、省級重大、重點項目,獎勵20萬元;

6.在sci、ssci源刊上發(fā)表一篇論文獎勵3-10萬元(分區(qū))。

1.獲國家級教學成果獎,特等獎獎勵150萬元,一等獎獎勵100萬元,二等獎獎勵50萬元;獲省級教學成果獎,特等獎獎勵20萬元,一等獎獎勵10萬元。

2.通過專業(yè)評價獎勵20-100萬元。

3.完成一流專業(yè)建設獎勵20-50萬。

4.國家級精品課程,精品在線開放課,獎勵20萬元/項,省級獎勵8萬元/項。

1.住房:可入住人才公寓,享受產(chǎn)權住房內購名額。

2其它:入職后報銷面試往返費用。

副高15萬元5—10萬元12萬元

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時間:2022年8月29日-10月31日(高層次人才常年招聘)。

2.報名方式:掃描下方二維碼報名或通過郵件方式發(fā)送至云南經(jīng)濟管理學院人才招聘郵箱:,郵件主題樣式名稱為:姓名+xxx專業(yè)+應聘xxx學院xxx崗位+碩博招聘網(wǎng)。

(二)考核測評

1.資格審查:對于應聘人員提交的信息資料予以審查,合格者進入面試。

2.筆試+面試:筆試+試講考核模式,對應聘人員的教學能力、專業(yè)能力、表達能力、應變能力和舉止儀表等進行考核測評。

(三)體檢

按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,體檢合格者進入審查錄用環(huán)節(jié)。

(四)審查錄用

經(jīng)學校人力資源部資格審核通過的,由學校統(tǒng)一發(fā)放錄用通知書,并辦理相關錄用手續(xù)。

六、工作地點

海源校區(qū):云南省昆明市五華區(qū)海屯路296號

安寧校區(qū):云南省昆明市安寧市麒麟路17號

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:雷老師、羅老師

聯(lián)系電話:0871-68615698

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