電子科技大學(xué)（原名成都電訊工程學(xué)院）坐落于四川省成都市，1960年被列為全國重點(diǎn)高等學(xué)校，是國家 211工程 、 985工程 重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)，2017年進(jìn)入國家建設(shè) 世界一流大學(xué) A類高校行列，2019年教育部和四川省簽約共同推進(jìn)我校世界一流大學(xué)建設(shè)，2022年入選國家第二輪 雙一流 建設(shè)高校名單。經(jīng)過60余年建設(shè)，學(xué)校已形成本碩博多層次多類型的人才培養(yǎng)格局，發(fā)展成為完整覆蓋整個(gè)電子信息類學(xué)科，以電子信息科學(xué)技術(shù)為核心，以工為主，理工滲透，理、工、管、文、醫(yī)協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性研究型大學(xué)，成長為國內(nèi)電子信息領(lǐng)域高新技術(shù)的源頭，創(chuàng)新人才的基地。
學(xué)校是我國首批設(shè)立博士后流動(dòng)站的高校之一，現(xiàn)有流動(dòng)站15個(gè)。在2020年全國博士后流動(dòng)站綜合評(píng)估中，有13個(gè)流動(dòng)站接受評(píng)估，優(yōu)良率達(dá)到100%（其中6個(gè)優(yōu)秀），優(yōu)秀率居全國高校前列。
學(xué)校設(shè)立的博士后流動(dòng)站名稱如下：
為加快 中國特色，世界一流 大學(xué)建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，提升科學(xué)研究水平，電子科技大學(xué)誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟我校。
二、關(guān)于教師招聘
（一）招聘崗位類別
教研系列教師崗位（教授、副教授、講師）；
科研系列教師崗位（研究員、副研究員、助理研究員）。
以上崗位按需設(shè)崗，具體學(xué)科方向需求信息詳見附件。
（二）招聘范圍
2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（已滿足博士學(xué)位論文答辯基本要求）、博士后、符合條件的海外留學(xué)回國人員及其他類型的優(yōu)秀人才。
（三）申報(bào)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛高等教育事業(yè)，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，品行端正，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范。
2.年齡一般正高不超過45周歲，副高不超過40周歲，中級(jí)不超過35周歲。具有博士學(xué)位，在國內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)或企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)進(jìn)行過完整系統(tǒng)的學(xué)術(shù)、科研訓(xùn)練，在學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)取得突出的學(xué)術(shù)成果，具有良好的學(xué)術(shù)潛力和創(chuàng)新能力。學(xué)術(shù)潛力特別突出者，可適當(dāng)放寬要求。
3.身心健康，具備履職的身體條件。
4.符合具體招聘崗位的其他要求。
（四）相關(guān)待遇
1.提供本地域具有競爭力的薪酬待遇。
2.依據(jù)受聘崗位，提供相應(yīng)的安家費(fèi)、購房補(bǔ)貼、科研啟動(dòng)基金與周轉(zhuǎn)性住房（含配套生活設(shè)施）等條件待遇保障。
3.享受學(xué)校教職工工會(huì)福利（含教職工子女入園入學(xué)政策）等其他有關(guān)待遇。
（五）招聘流程
1.請(qǐng)應(yīng)聘者在招聘網(wǎng)站中提交申請(qǐng)材料（網(wǎng)址：http://rczp.uestc.edu.cn）。
2.二級(jí)單位對(duì)申請(qǐng)人材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性進(jìn)行審核。
3.二級(jí)單位擇優(yōu)推薦，學(xué)校分批組織校級(jí)評(píng)審。
4.公示招聘結(jié)果，學(xué)校審定進(jìn)校人員名單。
（六）其他說明
學(xué)術(shù)背景良好、業(yè)績成果突出、發(fā)展前景明確的優(yōu)秀中青年人才可申請(qǐng)聘任特聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位，學(xué)校提供相應(yīng)條件保障。
（七）聯(lián)系方式
1.學(xué)校聯(lián)系方式
人力資源部師資辦公室：庹老師、袁老師
電話：028-61830507、61831846
郵箱：
[email protected]（郵件主題標(biāo)明為 姓名+應(yīng)聘崗位+今日招聘網(wǎng) ）
2.二級(jí)單位聯(lián)系方式:https://www.hr.uestc.edu.cn/info/1055/3736.htm
三、關(guān)于師資博士后招聘
（一）招聘范圍
2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（已滿足博士學(xué)位論文答辯基本要求）、在站博士后、符合條件的海外留學(xué)回國人員及其他類型的優(yōu)秀人才。
國家 博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃 、 博士后國際交流計(jì)劃（引進(jìn)項(xiàng)目、派出項(xiàng)目） 入選者等學(xué)術(shù)成果突出者優(yōu)先。
（二）申報(bào)基本條件
1. 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛高等教育事業(yè)，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，品行端正，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范。
2. 身體健康，年齡原則上不超過32周歲。
3. 具有良好的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)撡|(zhì)，在本領(lǐng)域?qū)W術(shù)業(yè)績成果突出。
4. 已初步選定合作導(dǎo)師。合作導(dǎo)師應(yīng)為教授、具有博導(dǎo)資格，教學(xué)科研經(jīng)驗(yàn)豐富，能提供較充足的配套資助和培養(yǎng)支持。
（三）日常經(jīng)費(fèi)資助及福利待遇
1. 日常經(jīng)費(fèi)資助由學(xué)校、政府共同提供，一般不低于30萬元/年，其中，工科類博士后合作導(dǎo)師資助應(yīng)不低于4萬元/年。單位繳納部分的社會(huì)保險(xiǎn)由學(xué)校承擔(dān)。
2. 享受學(xué)校教職工工會(huì)福利（含教職工子女入園入學(xué)政策）等其他有關(guān)待遇。
3. 可申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
4. 符合條件可申請(qǐng)教師資格證。
（四）在站管理
1. 師資博士后在站期限一般為2年?？缮暾?qǐng)延期，但延期期限不超過1年。
2. 師資博士后在站期間的培養(yǎng)，以工作任務(wù)書為主要內(nèi)容。
3. 師資博士后在站期間除完成擬定的科研任務(wù)外，同時(shí)注重師德師風(fēng)、教師職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力的培養(yǎng)。可在合作導(dǎo)師指導(dǎo)下，結(jié)合實(shí)際承擔(dān)一定工作量的教學(xué)或教輔任務(wù)。
（五）留校條件
師資博士后合同期滿，學(xué)校組織評(píng)議，達(dá)到工作任務(wù)書中擬定的留校條件者，根據(jù)學(xué)術(shù)業(yè)績表現(xiàn)等進(jìn)行綜合考察，通過評(píng)審后聘任至相應(yīng)教師崗位。
（六）選聘程序
1. 個(gè)人申請(qǐng)：請(qǐng)向有招聘意向的二級(jí)單位提交申請(qǐng)材料（附件）。
2. 學(xué)院對(duì)申請(qǐng)人材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性進(jìn)行審核，擇優(yōu)推薦通過資格初審人員。
3. 學(xué)校組織考察、評(píng)定和選聘。
（七）聯(lián)系方式
1. 學(xué)校聯(lián)系方式
人力資源部博士后管理辦公室：張老師、楊老師
電話：028-61830536、61830565
郵箱：
[email protected]（郵件主題標(biāo)明為 姓名+應(yīng)聘崗位+今日招聘網(wǎng) ）
2.二級(jí)單位聯(lián)系方式：http://www.postdoctor.uestc.edu.cn/lxwm.htm
歡迎關(guān)注與咨詢加盟電子科技大學(xué)。
電子科技大學(xué)人力資源部
2023年4月12日
附件【
附件1：教研系列教師招聘崗位信息.pdf】
附件【
附件2：科研系列教師招聘崗位信息.pdf】
附件【
附件3：電子科技大學(xué)師資博士后申請(qǐng)表.docx】
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原文出處：
https://www.hr.uestc.edu.cn/info/1061/3746.htm
（電話聯(lián)系時(shí)請(qǐng)說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請(qǐng)時(shí)請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。
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