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鄭州大學(xué)勞務(wù)派遣人員招聘(派遣至科學(xué)技術(shù)處)

發(fā)布:2023-12-02 07:42:35  關(guān)注:11690次

人才引進(jìn)工作地區(qū):河南

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》 


鄭州海匯人力資源管理有限公司公開招聘員工1名,擬派遣至鄭州大學(xué)科學(xué)技術(shù)處,從事科研項(xiàng)目管理和服務(wù)相關(guān)工作。

一、招聘崗位

橫向科研項(xiàng)目管理和服務(wù)人員1名。

二、崗位職責(zé)

(一)協(xié)助開展與企業(yè)事業(yè)單位簽訂的自然科學(xué)類橫向科研項(xiàng)目的過程管理與服務(wù);

(二)協(xié)助開展校企產(chǎn)學(xué)研合作的管理與服務(wù);

(三)協(xié)助開展科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的管理與服務(wù);

(四)完成處里交辦的其他臨時(shí)性工作。

三、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想政治素質(zhì)好;

4、熱愛科研管理和服務(wù)工作,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);

5、身心健康,能夠適應(yīng)工作需要,服從工作安排。

(二)崗位條件

1、碩士研究生及以上學(xué)歷,自然科學(xué)類專業(yè)優(yōu)先;

2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力,能夠熟練使用辦公軟件;

3、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排,能夠獨(dú)立開展相關(guān)工作;

4、儀表端莊,舉止大方,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和上進(jìn)心;

5、一般年齡應(yīng)在35周歲以下。

(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1、曾受過各類行政、刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報(bào)名方式

(一)采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名,報(bào)名截止日期為:2023年12月1日;

(二)有意應(yīng)聘者請如實(shí)填寫應(yīng)聘人員登記表(詳見附件);

(三)請將下列材料同時(shí)發(fā)送至報(bào)名郵箱:[email protected];[email protected],郵件主題請按下列格式注明:“應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+應(yīng)聘者姓名”,例:“鄭州大學(xué)科學(xué)技術(shù)處+鄭州大學(xué)+張*”。

1、應(yīng)聘人員登記表;

2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書掃描件等材料以PDF文檔形式發(fā)送;

3、與報(bào)名表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍(lán)底,jpg格式,大小為130*160像素,照片清晰,命名為:“應(yīng)聘崗位+姓名”。例:“鄭州大學(xué)科學(xué)技術(shù)處+張**”。

五、資格審查及考核

(一)通過資格審查的應(yīng)聘人員,將以電子郵件或電話形式通知考核時(shí)間及地點(diǎn)。請應(yīng)聘人員保持電話暢通,并及時(shí)查詢報(bào)名郵箱反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘,后果自負(fù)。

(二)應(yīng)聘資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員應(yīng)按公司要求補(bǔ)充或者更換,并及時(shí)提交,未按期提交的視為自動(dòng)放棄。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核,否則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場考核人員須攜帶相關(guān)材料原件(身份證、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書,以及該崗位要求的其他資格材料原件)以供核查。若現(xiàn)場復(fù)審材料未通過,則取消考核資格。

六、體檢

考核通過人員由鄭州海匯人力資源管理有限公司組織體檢,體檢不合格者不予聘用。

七、聘用及派遣

考核通過且體檢合格者,與鄭州海匯人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,在鄭州大學(xué)人事處備案后,派遣至鄭州大學(xué)科學(xué)技術(shù)處工作。

八、工資待遇

稅前工資:6000元/月(含單位和個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等),具體面議。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:趙老師

聯(lián)系電話:0371-61770921

附件:應(yīng)聘人員登記表

 

鄭州大學(xué)人事處

鄭州海匯人力資源管理有限公司

2023年11月28日

附件【應(yīng)聘人員登記表(1).xls

來源:http://www.zzu.edu.cn/info/1442/82391.htm

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