發(fā)布:2020-06-22 01:25:42 關(guān)注:37053次
事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年06月20日訊:為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設,規(guī)范進人行為,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準,現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。
一、單位簡介
重慶理工大學始建于1940年,原隸屬于中國兵器工業(yè)總公司,1999年劃歸重慶市管理、是重慶市重點建設高校。經(jīng)過70余年的建設,已發(fā)展成為一所以工學、理學、管理學為主要學科門類,多學科協(xié)調(diào)發(fā)展,產(chǎn)學研用緊密結(jié)合且具有較強辦學實力的普通高等本科學校。學校坐落于中國直轄市重慶,共有花溪、兩江、楊家坪等3個校區(qū),占地2444畝?,F(xiàn)有全日制本科生、研究生、留學生等28000余人,設有本科專業(yè)62個,現(xiàn)有一級學科碩士學位授權(quán)點15個(覆蓋二級學科碩士學位授權(quán)點45個)、碩士專業(yè)學位授權(quán)點14個、省(部)級一級重點學科10個。
面向未來,重理工人團結(jié)一心,勵精圖治,正在為將學校全面建設成為特色鮮明、西部一流的高水平應用研究型大學而努力。
二、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
三、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘工作人員20名,具體崗位條件詳見附件1。
四、招聘范圍和對象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應屆畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務期限的人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學)生。
具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年5月31日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1984年6月1日及以后出生,依次類推。
(四)畢業(yè)(學位)證書及專業(yè)
報考人員應憑已取得的畢業(yè)(學位)證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員,須在報考資格復審時提交學歷(學位)證書,其中應屆畢業(yè)研究生可推遲至2020年7月31日前提交;在國(境)外高校畢業(yè)的,須在報考資格復審時出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證,其中應屆畢業(yè)研究生可推遲至2020年7月31日前提交。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)進行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準。應聘人員報名時應誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致,經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業(yè)要求。
對國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。
(五)特別說明
本簡章所要求的條件中,如35周歲以下或以上,均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷,指工作經(jīng)歷滿3年;如職員9級以上或以下,均含職員9級,以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本簡章發(fā)布之日計算。
本簡章要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準,除明確約定外,須在資格審查(復審)時提供。
五、報名及資格審查
本次公開招聘進行網(wǎng)上報名,任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。(一)提交報考申請。報考人員自本簡章公布之日起至2020年7月3日17點投遞《重慶理工大學公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》等材料(詳見附件6,壓縮文件命名及電子郵件主題請以“姓名+**大學+**專業(yè)+最高學歷+應聘崗位”命名,附件控制在5m以內(nèi))至[email protected]郵箱,提交報考信息。
報考人員只能選擇一個單位或部門中的一個崗位進行報名。我校于2020年1月15日發(fā)布了《重慶理工大學2020年上半年公開招聘專職輔導員簡章》,因受新冠疫情影響,其考試與本次簡章考試將同時進行。因此,凡同時報考我校于2020年1月15日發(fā)布的《重慶理工大學2020年上半年公開招聘專職輔導員簡章》與本次簡章者,視同放棄專職輔導員報名資格。凡是不按規(guī)定完善報名手續(xù)并提交材料的,按照無效報名處理。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應仔細閱讀本簡章及附件內(nèi)容,按要求如實、準確填寫報考信息的各項內(nèi)容,上傳電子材料(含照片)并做好報名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。
(二)初審報考資格。學校根據(jù)報考人員在電子郵件上填報的信息,對照崗位報考要求進行資格初審,并于2020年7月10日提出審查意見。對符合報考條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應說明理由。
(三)查詢資格初審結(jié)果。學校將于2020年7月11日前在重慶理工大學網(wǎng)站(http://tz.cqut.edu.cn/)公布資格初審擬通過人員名單,請考生及時查詢并下載了解現(xiàn)場復核審查具體事宜。因填報信息錯誤而未通過審核的考生,可在2020年7月12日17時前發(fā)送相關(guān)材料至報考郵箱,重新進行資格初審,郵件以“報考信息修改+姓名”命名。學校將于7月15日前正式公布資格初審結(jié)果。資格初審不合格的,不能參加考試。報名人員應慎重選擇報考單位及崗位,一經(jīng)資格審查通過后,報名人員不能更改報考單位及崗位(如對資格審查結(jié)果有疑問,可咨詢學校,聯(lián)系電話023-62563354)。
(四)現(xiàn)場復審報名資格。通過初審人員按照通知的時間、地點,持相關(guān)材料(詳見附件6)接受現(xiàn)場資格復審。復審報考資格合格者,參加筆試;未進行資格復審或資格復審不合格者,取消筆試資格。
(五)領取準考證。復審報考資格合格者,現(xiàn)場領取準考證,并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到指定考點參加筆試與面試。復審報考資格不合格者,取消資格,不能參加考試。因準考證丟失而影響參加考試的責任,由考生自負。
(六)未達到開考比例人員的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例須達到3:1。達不到開考比例的,相應遞減招聘名額或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考。
六、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試,面試項目包括專業(yè)技能測試(試講)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)。各崗位具體考試科目、項目詳見《重慶理工大學2020年度公開招聘崗位一覽表》(附件1)。
(一)筆試
公共科目筆試分值100分,采取閉卷筆答方式??荚嚧缶V以2020年6月在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布的考試大綱為準。公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎知識(教育類)》
考試時間初定為2020年7月19日,具體時間、地點另行在重慶理工大學網(wǎng)站上通知(http://tz.cqut.edu.cn/),筆試時間90分鐘。
筆試成績低于60分或在筆試中有缺考的,不得進入面試環(huán)節(jié)。
(二)面試
面試中各項目分值均為100分,面試時間均為10分鐘。根據(jù)《崗位情況一覽表》(附件1)標示的考試類型,采取專業(yè)技能測試(試講)+綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)的形式進行,具體測試內(nèi)容、時間及地點通過重慶理工大學網(wǎng)站(http://tz.cqut.edu.cn/)通知或公告。
根據(jù)筆試成績從高到低排序,按照擬聘崗位數(shù)的3:1比例確定進入專業(yè)技能測試(試講)人員名單。若進入專業(yè)技能測試(試講)環(huán)節(jié)的最后一名人選筆試成績并列,則并列進入;根據(jù)筆試成績與專業(yè)技能測試(試講)成績之和從高到低排序,按照擬聘崗位數(shù)的3:1比例確定進入綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)人員名單,若進入綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)環(huán)節(jié)的最后一名人選筆試成績和專業(yè)技能測試(試講)成績之和并列,則并列進入;面試人員名單通過重慶理工大學網(wǎng)站(http://tz.cqut.edu.cn/)公告。
若因應聘人員棄考或資格審查不合格等原因而達不到3:1比例的,可將比例調(diào)整為不低于2:1;凡達不到2:1的,相應遞減招聘名額(四舍五入)至面試比例不低于2:1,招聘名額無法遞減的,應取消該崗位招聘;其中屬急需招聘的緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考,且該考生各科成績應“達到60分”。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,取消本次面試資格。學?,F(xiàn)場公布考生面試成績及總成績,并由考生簽字確認。考生面試總成績未達到80分者,不得確定為體檢人選。
面試總成績=專業(yè)技能測試(試講)成績×50%+綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)成績×50%
(三)考試總成績計算
考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)技能測試(試講)成績×30%+綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)成績×40%
考試總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績從高到低1:1確定體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列時,則依次按符合崗位資格條件的學歷(學位)、面試總成績、筆試成績、職稱及職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先確定進入體檢人選。如仍相同,則組織加試,以加試成績高者優(yōu)先。
七、體檢和考察
體檢由主管部門會同招(選)聘單位按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招(選)聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)招(選)聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
體檢合格者,由主管部門會同招(選)聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應據(jù)實作出考察結(jié)論??疾烀麊未_定后,應當及時通知考察對象本人。
應聘人員屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員,在現(xiàn)單位在編工作滿5年的,須在體檢前出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件5);在現(xiàn)單位在編工作未滿5年的,須在面試前出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件5),不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務期限的,取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
考察應堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應向報考人員說明原因。
對事業(yè)單位招(選)聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招(選)聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的,取消進入后續(xù)招(選)聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄資格,其缺額可按規(guī)則進行一次性遞補。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補??蛇f補的缺額是否執(zhí)行遞補,由市級事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招(選)聘單位研究后明確意見。需遞補的,按以下規(guī)則確定遞補人選:按報考該崗位考生(面試總成績不低于80分者)總成績從高分到低分進行遞補。
八、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶理工大學網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://tz.cqut.edu.cn/)上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局(http://rlsbj.cq.gov.cn/)等網(wǎng)站上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)及學歷(學位)、筆試面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應公示事項。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招(選)聘單位提出擬聘用意見,報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。招(選)聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招(選)聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或滿考核不合格,解除聘用合同。
本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用,須在本單位最低服務滿3年。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的最低服務期時,不得報考或調(diào)動到其他機關(guān)事業(yè)單位。在最低服務期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,應承擔相應違約責任。
應屆畢業(yè)生最遲須在2020年7月31日前取得并向?qū)W校提交應聘條件規(guī)定的學歷、學位證書(國外留學人員需加持教育部留學人員服務中心出具的國外學歷學位認證證明),未在規(guī)定時間內(nèi)取得的,取消聘用資格。并在學校規(guī)定的時間內(nèi)持上述證書報到,否則視為不具備應聘條件取消招聘資格。
十、紀律要求
公開招(選)聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招(選)聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招(選)聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責任、承擔相應后果。
公開招(選)聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。應聘人員提供偽造的身份證件和招(選)聘公告要求的學歷(學位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由招(選)聘單位主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招(選)聘為我市事業(yè)單位工作人員。十一、其他
招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:
1.本簡章由重慶理工大學具有最終解釋權(quán)。網(wǎng)上報名資格初審、現(xiàn)場復審報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,請按附件中的聯(lián)系電話咨詢。
2.考試考務咨詢電話:023-62563354
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:[email protected](該郵箱不接受簡歷)。
附件:1.重慶理工大學2020年公開招聘崗位一覽表
2.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)
3.重慶理工大學公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表
4.重慶理工大學2020年應聘人員個人信息表
5.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾
6.報名及現(xiàn)場資格審查所需材料
附件下載:
附件2重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)
附件4:重慶理工大學公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表
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