發(fā)布:2023-07-22 23:40:38 關(guān)注:22034次
根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào))和《陜西中醫(yī)藥大學(xué)招聘工作實(shí)施辦法》(陜中大人辦〔2019〕19號(hào))有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校發(fā)展需要,現(xiàn)面向全社會(huì)公開招聘人才,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘名額
專業(yè)技術(shù)崗位:博士研究生6人,碩士研究生及以上14人。(詳見附件)
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二、資格條件
(一)基本條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
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2.遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹黨和國(guó)家教育方針、政策;
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3.具有良好的思想政治品質(zhì)和道德修養(yǎng),熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德、責(zé)任感和敬業(yè)精神;
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4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
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5.具有履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
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6.符合陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件;
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7.博士研究生年齡不超過35周歲(1988年7月1日及以后出生),優(yōu)秀博士/博士后、副教授年齡不超過40周歲(1983年7月1日及以后出生);碩士研究生要求本碩所學(xué)專業(yè)相近,年齡不超過28周歲(1995年7月1日及以后出生),有工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬至30周歲(1993年7月1日及以后出生)。
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(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形
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1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
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2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
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3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;
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4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
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5.企事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的,服務(wù)期計(jì)算時(shí)間截止2023年12月31日;
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6.失信被執(zhí)行人;
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7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
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三、招聘程序
(一)公告發(fā)布
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招聘公告在陜西中醫(yī)藥大學(xué)網(wǎng)站向社會(huì)公布。
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(二)報(bào)名
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1.報(bào)名時(shí)間。自本公告發(fā)布7日后開始報(bào)名,截止2023年12月31日,招滿即止;
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2.報(bào)名方式。報(bào)考人員要根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況,認(rèn)真對(duì)照職位要求和資格條件,選擇符合本人報(bào)考條件的職位,將簡(jiǎn)歷和相關(guān)材料發(fā)送至用人部門招聘郵箱。
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(三)資格審查
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學(xué)校資格審查包括以下材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、取得國(guó)(境)外學(xué)位的應(yīng)提供國(guó)家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、相關(guān)崗位要求的資格證書、中共黨員、陜西中醫(yī)藥大學(xué)公開招聘工作人員政審表等相關(guān)證明材料,在現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)提供相應(yīng)材料的原件和復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)信網(wǎng)開具的學(xué)歷學(xué)位信息證明或本人畢業(yè)學(xué)校出具的學(xué)歷證明書。
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資格審查貫穿招聘工作全過程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其應(yīng)聘資格。
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四、考核
1.筆試。對(duì)具有博士研究生學(xué)歷人員不設(shè)筆試環(huán)節(jié)。對(duì)設(shè)置筆試環(huán)節(jié)的崗位,采取閉卷考試,滿分100分,筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和擬聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)低于60分(不含)者,不再進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不予錄用。按照招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分確定參加面試資格復(fù)審人選。同一崗位末位筆試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。
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2.面試。滿分100分,面試主要由學(xué)術(shù)素質(zhì)評(píng)估(主要采取學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷介紹和科研成績(jī)介紹等方式)、職業(yè)能力測(cè)評(píng)(主要采取試講、說課等方式)和綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)等內(nèi)容組成,面試成績(jī)低于60分(不含)者,不予錄用。
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3.總成績(jī)計(jì)算。面試結(jié)束后,對(duì)于不設(shè)筆試考核的崗位,面試成績(jī)作為總成績(jī)。設(shè)筆試崗位的總成績(jī)(百分制)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。應(yīng)聘人員按照總成績(jī)由高到低進(jìn)行排名,總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按筆試成績(jī)確定排名順序。
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五、體檢和考察
1.體檢。根據(jù)考試總成績(jī)按照1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員不得隱瞞影響聘用的疾病和病史,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。
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2.考察。體檢合格者,由人事處對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面的情況進(jìn)行考察,同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
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應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的,招聘過程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為影響招聘結(jié)果及應(yīng)聘人員自愿放棄應(yīng)聘崗位的,學(xué)校可根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
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六、公示
學(xué)校根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員并在陜西中醫(yī)藥大學(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
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七、聘用
公示期滿無異議的,學(xué)校同其簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
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碩士研究生,根據(jù)《陜西中醫(yī)藥大學(xué)人事代理人員分類聘用與管理辦法》(陜中醫(yī)規(guī)范〔2020〕56號(hào))按照人事代理方式聘用管理。博士畢業(yè)生試用期滿,考核合格者,符合上級(jí)部門相關(guān)規(guī)定的,按照事業(yè)編制方式聘用管理。
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試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞及提供虛假材料者,取消聘用資格。對(duì)反映問題經(jīng)查屬實(shí),嚴(yán)重影響聘用的,不予聘用。對(duì)反映問題一時(shí)難以核實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
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附件:
陜西醫(yī)藥大學(xué)2023年專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃、中共黨員身份證明、公開招聘人員政審表
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