發(fā)布:2023-11-30 21:03:16 關(guān)注:12210次
為加強我校財務(wù)處隊伍建設(shè),更好地推動學(xué)校財務(wù)管理服務(wù)工作,現(xiàn)面向社會公開招聘博士專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)就招聘事項公告如下:
一、招聘類別、條件及待遇
1.基本條件:遵守國家憲法和法律,熱愛教育工作,具有良好的思想品德和職業(yè)道德,身體健康。
2.應(yīng)聘條件:取得海內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,年齡一般不超過35周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
二、有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
1.曾受過各類刑事處罰的;
2.曾被開除中共黨籍、開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的;
5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員;
6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
三、待遇
薪酬:基本工資,崗位津貼,3.0萬/年生活補貼,教學(xué)科研績效獎勵,購房補貼20.0萬+,安家費5.0萬,解決子女入托入學(xué)。
四、應(yīng)聘材料
本崗位招聘以考核方式進(jìn)行,求職者報名時須提供以下材料1份:
1.個人簡歷1份(如有高校相關(guān)工作經(jīng)歷者,請在簡歷里注明情況并提供支撐材料);
2.學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件或掃描件(從本科開始,博士未畢業(yè)的需提供在讀證明、已畢業(yè)人員國內(nèi)博士出具“中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告”、海外博士提供“教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證”);
3.簡歷中所列的所有獲獎及專利情況的證明復(fù)印件或掃描件;
4.重要代表性論文的全文3篇,以及個人簡歷中所列的其他代表性著作論文首頁和目錄復(fù)印件或掃描件。
上述報名材料打包壓縮后,以“姓名-財務(wù)處”的方式命名,發(fā)送到財務(wù)處并抄送至人事處郵箱。
五、招聘專業(yè)及需求
序號 | 需求崗位 | 需求人數(shù) | 招聘專業(yè) | 聯(lián)系人及聯(lián)系方式 |
1 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 3 | 經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、工學(xué)等專業(yè) | 雷老師 電話:028-84616238 郵箱:[email protected] |
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:人事處 余老師
聯(lián)系方式:+86-028-84616355
通訊地址:成都市成洛大道2025號成都大學(xué)人事處(成都大學(xué)行政樓219室)
七、其他
學(xué)校通過應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘信息及個人簡歷進(jìn)行初審,初審合格擇優(yōu)確定進(jìn)入考核人選,并按相應(yīng)程序組織考核。未進(jìn)入考核人員恕不另行通知。
擬聘人員按規(guī)定約定試用期,并應(yīng)服從學(xué)校工作安排,不服從工作安排則不予聘用。
成都大學(xué)人事處
2023年11月15日
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