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一、學(xué)院簡介

華南農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院由國立中山大學(xué)農(nóng)學(xué)院與私立嶺南大學(xué)農(nóng)學(xué)院的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)教育專業(yè)發(fā)展而來。1982年成立農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)系，1992年經(jīng)農(nóng)業(yè)部批準(zhǔn)成立經(jīng)濟(jì)貿(mào)易學(xué)院。2004年5月更名為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院。

學(xué)院秉承“致知明德，經(jīng)世濟(jì)國”院訓(xùn)，致力于培養(yǎng)有家國情懷、國際視野、創(chuàng)新思維、實(shí)踐能力的專業(yè)人才。學(xué)院現(xiàn)擁有國家重點(diǎn)學(xué)科農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理、廣東省攀峰重點(diǎn)學(xué)科農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、廣東省特色重點(diǎn)學(xué)科金融學(xué)、國家一流專業(yè)農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理和金融學(xué)，廣東省一流專業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)、人力資源管理、工商管理和市場營銷，校級一流專業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)。近五年來，學(xué)院獲得國家自然科學(xué)重點(diǎn)項(xiàng)目、國家社科重大、重點(diǎn)項(xiàng)目等國家級重大重點(diǎn)和一般項(xiàng)目60余項(xiàng)，在SSCI、SCI和國內(nèi)重要學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文300多篇，獲中央和省市領(lǐng)導(dǎo)批示的研究成果30多項(xiàng)。

在學(xué)校入選“雙一流”建設(shè)高校之際，學(xué)院將進(jìn)一步深化學(xué)術(shù)理論高度、提高教學(xué)質(zhì)量水準(zhǔn)、拓寬應(yīng)用實(shí)踐方式，為廣大師生打造具有發(fā)展?jié)摿?、情感認(rèn)同、硬件支撐的綜合性學(xué)術(shù)研究、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)?，F(xiàn)誠邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟。

二、人才需求

（一）主要需求方向

1.農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易領(lǐng)域的研究與教學(xué)

2.農(nóng)村金融領(lǐng)域的研究與教學(xué)

3.涉農(nóng)企業(yè)管理領(lǐng)域的研究與教學(xué)

4.涉農(nóng)財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的研究與教學(xué)

5.資源與環(huán)境經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的研究與教學(xué)

6.林業(yè)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的研究與教學(xué)

7.中級微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、中級宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的教學(xué)

（二）招聘條件

經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院擁有農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)3大學(xué)科，招聘條件如下表所示。

用人學(xué)科	需求學(xué)科/專業(yè)	學(xué)位要求	基本條件
農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理	農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理	博士	1.在本學(xué)科有一定的研究積累和學(xué)術(shù)成果； 2.重點(diǎn)引進(jìn)符合“主要需求方向”的人才
工商管理	農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理；工商管理；管理科學(xué)與工程	博士	1.在本學(xué)科有一定的研究積累和學(xué)術(shù)成果； 2.同等條件下優(yōu)先引進(jìn)有農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科背景的人才； 3.重點(diǎn)引進(jìn)符合“主要需求方向”的人才。
應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)	農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理；應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)；理論經(jīng)濟(jì)學(xué)	博士	1.在本學(xué)科有一定的研究積累和學(xué)術(shù)成果； 2.同等條件下優(yōu)先引進(jìn)有農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科背景的人才； 3.重點(diǎn)引進(jìn)符合“主要需求方向”的人才。

三、崗位與人才待遇

人才層次	聘任職稱	參考待遇
		安家費(fèi)（元）	住房	科研配套（元）	薪酬（元）
高端人才	聘任教授	≥200萬（稅前）	三居室100m 2 左右過渡住房	≥100萬	一般年薪60～100萬元；或協(xié)議商定
拔尖人才	首聘教授或聘任教授	≥100萬（稅前）	三居室100㎡左右過渡住房或租房補(bǔ)貼	≥80萬	按聘任崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；特別優(yōu)秀的，可選擇協(xié)議年薪≥60萬元
突出人才	首聘教授或副教授	40-50萬（稅前）	過渡住房或 租房補(bǔ)貼	30-50萬	按聘任崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
青年才俊	首聘副教授	30-40萬（稅前）	過渡住房或 租房補(bǔ)貼	20-30萬	按聘任崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行

1.提供科研、辦公條件；

2.拔尖人才以上層次單列研究生招生指標(biāo)；

3.為引進(jìn)的高端人才配備青年英才和博士后助手，學(xué)校為青年英才和博士后提供具有市場競爭力的薪酬待遇；

4.解決子女入托入學(xué)（學(xué)校有附屬幼兒園、附屬小學(xué)，有對口直升中學(xué)），協(xié)助解決配偶工作。

我們將根據(jù)您的個(gè)人情況及科研需要，一人一議、一人一策，提供有競爭力的待遇或相關(guān)配套。

四、招聘流程

招聘信息常年有效，請有意應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料發(fā)至郵箱[email protected]，報(bào)名材料包括：

1.《華南農(nóng)業(yè)大學(xué)擬引進(jìn)高層次人才申請表》（見附件1）及對應(yīng)要求的附件材料；

2.個(gè)人簡歷。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：羅老師、蔡老師

聯(lián)系電話：86-20-85282110

郵箱：[email protected]；[email protected]

華南農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院

2023年2月24日

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1、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)擬引進(jìn)高層次人才申請表（2023年版）