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百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。構(gòu)建高質(zhì)量、高素質(zhì)的師資隊伍已經(jīng)成為各大高校的重要任務(wù)，不斷完善高校教師招聘工作，使招聘流程合理化、高效化，是高校師資隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。

一直以來，高校招聘都面臨著老大難的問題：紛至沓來的求職簡歷沒有標(biāo)準(zhǔn)的模板、統(tǒng)一的格式；簡歷篩選環(huán)節(jié)工作量繁重，消耗大量人力與時間；招聘流程漫長，招聘進度難以及時跟蹤和反饋……諸多的問題大大降低了高校人事招聘的效率，無形中疏遠(yuǎn)了高校和應(yīng)聘者之間的距離。

為解決應(yīng)聘人員投遞無門、信息提供不全、進程無法跟蹤的困擾，減少審核人員篩選、審核簡歷的時間，強化管理人員對招聘進度的監(jiān)控，南京林業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化辦公室、人事處協(xié)同聯(lián)動，共同構(gòu)建起更加科學(xué)的人才招聘流程，為有志于加入南林的各類專業(yè)人才提供更為便捷、高效的一站式招聘服務(wù)。南林人才招聘系統(tǒng)經(jīng)歷兩年多的建設(shè)與實施，不斷更新優(yōu)化系統(tǒng)功能，實現(xiàn)了從需求發(fā)布到簡歷投遞、審核、管理，全流程透明化、可跟蹤；系統(tǒng)更加貼合學(xué)校招聘實際，多方位地為應(yīng)聘者打造公平、公正、一站式的求職環(huán)境。

一站式應(yīng)聘流程：為應(yīng)聘人員提供更加方便的一站式應(yīng)聘環(huán)境

應(yīng)聘人員只需登錄南京林業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)站（zp.njfu.edu.cn），注冊登錄后，選擇相應(yīng)崗位，對應(yīng)要求在線編輯簡歷并提交即可進行崗位申請。

應(yīng)聘人員崗位申請流程

簡歷格式規(guī)范、統(tǒng)一，能夠直觀定位招聘需求，方便應(yīng)聘者提供完整、詳細(xì)的信息，在保證簡歷質(zhì)量的同時也提高了后續(xù)簡歷篩選的精準(zhǔn)度。

應(yīng)聘人員提交申請后，審核結(jié)果會通過郵箱進行提醒，應(yīng)聘者也可以在線實時跟進自己的申請狀態(tài)。

完成院系單位、學(xué)校等領(lǐng)導(dǎo)審核后，符合錄用條件的應(yīng)聘者將收到錄用通知。系統(tǒng)上線至今，學(xué)校已收到簡歷超過500封，安排人員面試470余場，成功錄用200多位各類專業(yè)人才。

一站式招聘流程：為人事部門節(jié)約人力成本，提高工作效率

于學(xué)校人事部門，更加便捷、清晰的招聘流程不僅釋放了人力，更提高了工作效率。崗位信息在線編輯，招聘內(nèi)容一鍵發(fā)布；通過系統(tǒng)，審核人員可以對求職者信息進行自動匹配和智能篩選，對大量簡歷進行自動分類管理，根據(jù)應(yīng)聘者的優(yōu)秀條件進行科學(xué)選拔，大大降低了時間成本；招聘過程全流程24小時監(jiān)控，招聘管理人員可以在線查看簡歷流轉(zhuǎn)狀況及人員審核狀態(tài)，保障招聘的時效、公平、公開；招聘數(shù)據(jù)可視化、歸一化，實現(xiàn)對全校招聘數(shù)據(jù)多維度統(tǒng)計和分析。

新進教職工一站式在線報到服務(wù)：學(xué)校與新進教師的情感聯(lián)系

南林為新進報到的老師提供暖心的一站式在線報到服務(wù)：個人信息審核、校內(nèi)業(yè)務(wù)辦理、報到與起薪，全流程在線辦理；各個業(yè)務(wù)流程的辦理方法、所需材料、辦理地點在系統(tǒng)上清晰可見；當(dāng)前的辦理狀態(tài)也可通過系統(tǒng)實時查看，報到過程中系統(tǒng)會自動推送郵件進行提醒。

取代之前跑部門、蓋公章的繁瑣歷史，讓新進教師辦理入職手續(xù)“少跑路”、更方便，現(xiàn)在，所有的材料填報和校內(nèi)業(yè)務(wù)均線上化、流程化。個人只需要根據(jù)流程提示即可完成報到任務(wù)，不僅節(jié)約了報到辦理時長，減輕了各個業(yè)務(wù)部門的辦理壓力，同時也增強了新進教師對學(xué)校的情感認(rèn)同和歸屬。目前已經(jīng)完成報到的新進教師累計50余人，還在報到流程中的有30余人。

南京林業(yè)大學(xué)人事處祝老師表示：“學(xué)校全新的一站式人才招聘系統(tǒng)真正實現(xiàn)了無紙化辦公，人事處無需再從大量的紙質(zhì)簡歷和郵箱中整理簡歷，審核結(jié)果、錄用通知書等通知都可以通過線上發(fā)送，進校檔案也無需再通過線下整理，線上填寫更加標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。系統(tǒng)不僅為審核老師節(jié)約了簡歷篩選和梳理的工作量，也為專家面試提供了便捷的通道，面試評分也能線上采集?！蓖瑫r，祝老師指出：“系統(tǒng)需要在使用過程中逐漸發(fā)現(xiàn)問題，不斷完成自我迭代，例如招聘面試的批量評分、評分刪除等功能的完善。目前，住房周轉(zhuǎn)、科研啟動經(jīng)費等業(yè)務(wù)正在逐步實現(xiàn)線上化，在大框架范圍內(nèi)實現(xiàn)全業(yè)務(wù)流程的閉環(huán)?！?/p>

為有志加入南林的優(yōu)秀人才提供便捷的一站式人才招聘系統(tǒng)和暖心的一站式在線報到服務(wù)，是南京林業(yè)大學(xué)構(gòu)建高質(zhì)量師資隊伍的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。之后，學(xué)校將用更加專業(yè)、細(xì)致、暖心的信息化服務(wù)讓“招賢引才”政策擲地有聲。（付曉依）