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事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年10月15日訊：根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)以及相關(guān)文件精神，經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)，擬面向社會公開選聘博士研究生，均為事業(yè)編制，現(xiàn)公告如下：

一、選聘崗位及人數(shù)

唐山學(xué)院2020年擬面向社會公開選聘博士研究生35名，具體崗位詳見《唐山學(xué)院2020年博士研究生網(wǎng)絡(luò)招聘崗位信息表》(附件)

二、選聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位(博士研究生及以上學(xué)歷)、專業(yè)、年齡和技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件;

7.應(yīng)聘人員畢業(yè)時間截止到2020年10月31日之前。

(二)崗位條件

崗位條件詳見《唐山學(xué)院2020年公開選聘博士研究生崗位信息表》(附件)。凡涉及到年齡等需要確定時間的，計算日期截止到2020年10月31日。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

現(xiàn)役軍人、試用期和服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。

此外，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

三、選聘程序

(一)發(fā)布信息

2020年10月13日-19日，在唐山學(xué)院官網(wǎng)(http://www.tsc.edu.cn)及唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.tssydwzpw.com)發(fā)布選聘信息。

(二)報名

2020年10月14日-20日，請將本人簡歷及人才應(yīng)聘報名表投遞至電子郵箱：[email protected]，郵件名稱為“姓名-所學(xué)專業(yè)-畢業(yè)院校”。

報名聯(lián)系人：孫老師

聯(lián)系電話：0315-2792216

(三)資格審查

由需求單位成立審核小組，根據(jù)選聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行審核，并從專業(yè)角度對應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與學(xué)校選聘崗位的符合度進(jìn)行把關(guān)，通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入測評環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿整個選聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。

(四)教學(xué)能力和專業(yè)能力測評

1.測評方式。教學(xué)能力測評以試講的形式進(jìn)行，試講內(nèi)容由測評組指定，采用線上模式，時間一般不少于30分鐘。專業(yè)能力測評主要對應(yīng)聘人員進(jìn)行科研能力、專業(yè)水平、工作潛質(zhì)等多方面的測評。

2.測評組成員各自進(jìn)行獨立評判，對應(yīng)聘人員做出綜合評價并簽署是否同意引進(jìn)的意見，各測評組成員持贊成引進(jìn)票比例達(dá)到80%及以上時方可選聘相應(yīng)應(yīng)聘人員。

3.需求單位選聘工作小組負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員學(xué)術(shù)背景情況、思想政治、品德、教學(xué)和科研能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考查，并提交考察報告

4.選聘過程中，根據(jù)需要學(xué)校對應(yīng)聘人員進(jìn)行心理健康狀況測評。

(五)體檢

測評結(jié)束后，按審定的擬聘對象確定體檢人選。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺按測評名次在同一崗位順次遞補。

(六)考核

對體檢合格人選進(jìn)行考核。考核分為兩種情況：

1.對應(yīng)屆畢業(yè)生的考核：查閱檔案、與擬聘人員所在學(xué)校了解情況，與擬聘用人員面談。

2.對其他人員的考核：考核內(nèi)容、程序、方式在唐山市人力資源和社會保障局人力資源市場處指導(dǎo)下按照《河北省機關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》(冀辦發(fā)〔2014〕40)有關(guān)考察的要求執(zhí)行。

考核不合格人選，取消擬聘人選資格，并從應(yīng)聘同一崗位的人員中按測評名次順次遞補，對遞補人選要進(jìn)行考核。

(七)公示

考核結(jié)果和擬聘用人員信息報唐山市人力資源和社會保障局，并在唐山學(xué)院官網(wǎng)(www.tsc.edu.cn)進(jìn)行公示，公示期不少于7個工作日。

(八)聘用

公示無異議后，辦理錄用手續(xù)

選聘工作各環(huán)節(jié)具體時間安排可查詢唐山學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.tsc.edu.cn)。同時應(yīng)聘人員隨時保持電話暢通，以便工作人員能夠及時聯(lián)系，接收電話通知。

四、引進(jìn)待遇

高層次人才(杰出博士、優(yōu)秀博士、學(xué)科/術(shù)帶頭人等)實行“一事一議”，由雙方協(xié)商確定引進(jìn)待遇。普通博士執(zhí)行以下待遇(見附件)

五、其他事項

本方案由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋，學(xué)校紀(jì)檢部門對選聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

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唐山學(xué)院

2020年10月13日