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根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)河北省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，河北工業(yè)大學(xué)2024年面向社會(huì)公開(kāi)選聘工作人員77名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北工業(yè)大學(xué)的前身是創(chuàng)辦于1903年的北洋工藝學(xué)堂，是我國(guó)最早的培養(yǎng)工業(yè)人才的高等學(xué)校之一，創(chuàng)辦了全國(guó)最早的高校校辦工廠。1929年改稱河北省立工業(yè)學(xué)院，1995年更名為河北工業(yè)大學(xué)。學(xué)校1996年躋身國(guó)家首批“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校行列;2014年由河北省、天津市和教育部共建;2017年，入選國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校;2022年，入選新一輪國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校。

二、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(中華人民共和國(guó)國(guó)籍，適用于中華人民共和國(guó)管轄的中國(guó)大陸、香港及澳門(mén)等的人士。 中華人民共和國(guó)的《國(guó)籍法》在出生國(guó)籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國(guó)公民具有雙重國(guó)籍。中華人民共和國(guó)國(guó)籍法規(guī)定，凡定居外國(guó)的中國(guó)公民，自愿加入或取得外國(guó)國(guó)籍的，即自動(dòng)喪失中國(guó)國(guó)籍。（香港和澳門(mén)兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)國(guó)籍法在兩地實(shí)施的解釋，處理當(dāng)?shù)鼐用竦膰?guó)籍問(wèn)題。）但是仍然可以出生時(shí)擁有中國(guó)和外國(guó)的雙重國(guó)籍的。);

2.遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準(zhǔn)則。我國(guó)是社會(huì)主義法治國(guó)家，任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務(wù)，維護(hù)法律尊嚴(yán)。社會(huì)主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、種族、性別、職業(yè)、社會(huì)出身、教育程度、宗教信仰和財(cái)產(chǎn)收入的公民平等地享有權(quán)利和履行義務(wù)，“任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)”。而且，國(guó)家制定的法律體現(xiàn)了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高無(wú)上的權(quán)威性，不允許任何人侵犯。因此，在法治社會(huì)，任何公民都必須遵法守法，如果沒(méi)有法律的強(qiáng)制力和約束力，大家隨心所欲，各行其是，社會(huì)穩(wěn)定就無(wú)從談起，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步更無(wú)從談起。);

3.具有良好的品行(中華人民共和國(guó)公務(wù)員法第二章第十一條第四款規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。良好的品行和形象也日益成為對(duì)公務(wù)員精神風(fēng)貌的一項(xiàng)要求。)和職業(yè)道德（職業(yè)道德，就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點(diǎn)所要求的道德準(zhǔn)則、道德情操與道德品質(zhì)的總和，它既是對(duì)本職人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為標(biāo)準(zhǔn)和要求，同時(shí)又是職業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。）;

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技能條件;

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件（具體要求，請(qǐng)查看下文。）和心理素質(zhì);

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

河北工業(yè)大學(xué)擬公開(kāi)選聘工作人員77名。具體要求詳見(jiàn)《河北工業(yè)大學(xué)2024年公開(kāi)選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。

凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2024年1月22日。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2024年1月(含1月)算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

符合選聘條件的港澳臺(tái)居民均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，須取得祖國(guó)大陸承認(rèn)的學(xué)歷或?qū)W位。

現(xiàn)役軍人（具有現(xiàn)役軍籍，正在服現(xiàn)役的軍人。現(xiàn)役是兵役的一種。在我國(guó)，現(xiàn)役軍人是指正在中國(guó)人民解放軍部隊(duì)和中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)服現(xiàn)役、具有現(xiàn)役軍籍，尚未退伍、轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員的軍人。）、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在選聘范圍。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰（是指依照我國(guó)的刑事法律，行為人的行為構(gòu)成犯罪，并經(jīng)人民法院判處刑罰。“經(jīng)人民法院判處刑罰”，包括被人民法院依法判處刑法規(guī)定的各種主刑和附加刑。）和被開(kāi)除公職的（開(kāi)除公職指國(guó)家機(jī)關(guān)或公共企業(yè)、事業(yè)單位中的正式職務(wù)——擔(dān)任公職被開(kāi)除。開(kāi)除公職不包括除名。開(kāi)除公職一般是針對(duì)干部而言，普通單位不應(yīng)當(dāng)予以開(kāi)除，而是應(yīng)當(dāng)除名。）人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（直系血親的直接血緣關(guān)系，是指出生關(guān)系。包括生出自己的長(zhǎng)輩（父母，祖父母，外祖父母以及更上的長(zhǎng)輩）和自己生出來(lái)的晚輩（子女，孫子女，外孫子女以及更下的直接晚輩）。）、三代以內(nèi)旁系血親(旁系血親是相對(duì)直系血親而言的，它指與自己具有間接血緣關(guān)系的親屬，即除直系血親以外的、與自己同出一源的血親。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等這些平輩、長(zhǎng)輩、晚輩，都是。)或者近姻親(近姻親關(guān)系是指三代以內(nèi)有共同祖先的血緣關(guān)系。姻親是以婚姻關(guān)系為中介而產(chǎn)生的親屬。血緣關(guān)系的遠(yuǎn)近是根據(jù)相同的遺傳基因的概率來(lái)判斷的。)關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

四、選聘程序

在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn)、河北工業(yè)大學(xué)網(wǎng)站主頁(yè)(https://www.hebut.edu.cn)“人才招聘”欄，面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布選聘信息。

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間: 2024年1月26日-2024年1月28日(周六、周日不休息);每天上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。

3.報(bào)名地點(diǎn): 河北工業(yè)大學(xué)北辰校區(qū)(天津市北辰區(qū)雙口鎮(zhèn)西平道5340號(hào))教學(xué)樓C區(qū)一樓。

4.報(bào)名材料：

(1)《河北工業(yè)大學(xué)2024年公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名表》(附件2)(紙質(zhì)簽字版及電子版，電子版文件命名方式為：崗位代碼+姓名+身份證號(hào))。

(2)證明材料原件(按模板出具)：中共黨員證明信(附件3)、高校組織人事部門(mén)開(kāi)具的工作經(jīng)歷證明(指蓋有單位印章的證明文件。)信(附件4)和現(xiàn)單位同意報(bào)考的意見(jiàn)書(shū)(附件5)。

(3)身份證、學(xué)歷學(xué)位證（學(xué)位證書(shū)，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書(shū)，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過(guò)教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書(shū)(原件和復(fù)印件)。

(4)國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)（學(xué)歷證書(shū)是學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)實(shí)施學(xué)歷教育的學(xué)?；蛘咂渌逃龣C(jī)構(gòu)，對(duì)完成了學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)一定教育階段的學(xué)習(xí)任務(wù)的受教育者所頒發(fā)的文憑。）電子注冊(cè)備案表》及《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》紙質(zhì)版。

(5)海外留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)(原件和復(fù)印件)。

(6)本人近期一寸免冠證件照電子版(.JPG格式，文件以崗位代碼+姓名+身份證號(hào)方式命名)。

請(qǐng)自行攜帶優(yōu)盤(pán)或其他電子存儲(chǔ)設(shè)備，現(xiàn)場(chǎng)拷貝以上電子版報(bào)名材料。

5.資格審查：學(xué)校依據(jù)崗位條件對(duì)照應(yīng)聘人員提交的證明材料進(jìn)行資格審查。

6.報(bào)名要求（請(qǐng)考生嚴(yán)格執(zhí)行本要求報(bào)名）：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人提供信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話和電子郵箱的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

(二)考試考核

1.筆試

筆試采取閉卷方式。筆試內(nèi)容為綜合素質(zhì)類相關(guān)知識(shí)，筆試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)(官方不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū)，任何聲稱官方輔導(dǎo)書(shū)的都屬非法行為。)。筆試成績(jī)實(shí)行百分制，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求另行通知。

2.面試

依據(jù)筆試成績(jī)，按崗位在最低合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分，按計(jì)劃選聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試;達(dá)不到1:3比例的，筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線以上的均進(jìn)入面試。

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)以及崗位匹配程度。面試成績(jī)實(shí)行百分制，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，取消應(yīng)聘資格。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求另行通知。

3.總成績(jī)合成

總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(三)體檢、考察、公示

根據(jù)考生考試考核總成績(jī)，按1:1比例在最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試考核總成績(jī)相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，面試成績(jī)較高者，本科院校工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者。

確定體檢人選的人員需到三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

體檢合格的，由河北工業(yè)大學(xué)人力資源處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn)、河北工業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(https://www.hebut.edu.cn)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。

(四)聘用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。