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一、學(xué)校簡介、

南昌航空大學(xué)科技學(xué)院是一所以工管學(xué)科為主，工、管、文、理、經(jīng)、藝等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的應(yīng)用型本科院校。學(xué)院2001年7月經(jīng)江西省教育廳、江西省計(jì)劃發(fā)展委員會批準(zhǔn)試辦，為教育部首批確認(rèn)的獨(dú)立學(xué)院。

學(xué)院地處昌九經(jīng)濟(jì)帶中部、廬山南麓，鄱陽湖之濱的共青城市科教城。共青科教城是江西省政府重點(diǎn)打造的生態(tài)園林高教區(qū)。學(xué)院總建設(shè)投資7億元，占地面積1000余畝，校舍建筑面積20萬平方米，以智能化校園管理理念，積極打造生態(tài)優(yōu)美、服務(wù)設(shè)施一流、教學(xué)設(shè)備先進(jìn)的現(xiàn)代化校園。

學(xué)院目前下設(shè)機(jī)械材料學(xué)部、信息電子學(xué)部、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)部、藝術(shù)學(xué)部、文理學(xué)部等5個(gè)教學(xué)學(xué)部，設(shè)有28個(gè)本科專業(yè)，在校學(xué)生一萬二千余人。

二、招聘崗位及條件

為適應(yīng)學(xué)院教育事業(yè)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘專職教師、實(shí)習(xí)教師、輔導(dǎo)員及行政管理人員共33名，具體崗位和要求如下：

（一）各崗位基本要求

1、具有堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持黨的基本路線，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，具有履行所申報(bào)崗位所需要的業(yè)務(wù)能力素質(zhì)。

3、具有健康的體魄和良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的親和力和感染力。

（二）專職教師崗位具體要求

1、專職教師崗位要求須滿足以下兩個(gè)條件之一：（1）在ssci、sci、ei期刊（不含會議）、cscd、cssci、北大中文核心期刊、本科高校學(xué)報(bào)發(fā)表學(xué)術(shù)論文不少于1篇（本人第一作者或?qū)煹谝唬救说诙?；?）在省級及以上各類學(xué)科競賽中獲獎(jiǎng)或者指導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)不少于1項(xiàng)。

2、專職教師崗位均要求研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，且第一學(xué)歷為本科、學(xué)士；除體育教師外，其他崗位年齡35周歲以下（1987年2月1日及以后出生）；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

（二）實(shí)訓(xùn)教師崗位具體要求

（三）輔導(dǎo)員崗位具體要求

輔導(dǎo)員崗位均要求研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，且第一學(xué)歷為本科、學(xué)士；年齡30周歲以下（1992年2月1日及以后出生）。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

（四）行政管理崗位具體要求

行政管理崗位均要求研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，且第一學(xué)歷為本科、學(xué)士；除特別說明外，年齡均要求30周歲以下（1992年2月1日及以后出生）。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。

三、報(bào)名方法

1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年3月20日。

2、報(bào)名方式：應(yīng)聘者點(diǎn)擊：http://rsxt.kjxy.nchu.edu.cn/，注冊個(gè)人賬號進(jìn)行報(bào)名，并提供各類證書、證件掃描件（本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、需提供學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等，國（境）外高校畢業(yè)生，須提供國（境）外學(xué)歷、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。應(yīng)聘者將上述材料壓縮成文件包上傳至招聘網(wǎng)“簡歷中心”-“教育背景”中。

3、請報(bào)名人員仔細(xì)對照招聘條件要求，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考核資格和聘（錄）用資格。

四、資格審查

1、資格初審。學(xué)院對應(yīng)聘者資格進(jìn)行初審，資格初審?fù)ㄟ^人員將在學(xué)院官網(wǎng)（http://kjxy.nchu.edu.cn）通知公告欄中予以公布。

2、現(xiàn)場確認(rèn)。通過資格初審人員到校進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知?，F(xiàn)場確認(rèn)需帶好以下材料：①身份證原件及復(fù)印件1份；②所有投遞材料及證明件原件及復(fù)印件1份。材料原件審核后即退回，材料復(fù)印件不予退回。

五、考核方式

（一）專職教師崗

本次招聘采用“面試+試講”相結(jié)合的考核方式，按照面試20%+試講80%，計(jì)算綜合得分。

1、面試（占總分比例20%）：對應(yīng)聘者的專業(yè)背景、實(shí)踐經(jīng)歷、科研水平等進(jìn)行審核評議。若面試分?jǐn)?shù)在70分以下，則不進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

2、試講（占總分比例80%）：對應(yīng)聘者的學(xué)科專業(yè)水平、授課能力等進(jìn)行考察，具體試講要求、講授課程及章節(jié)見資格初審?fù)ㄟ^通知。

（二）實(shí)訓(xùn)教師崗

本次招聘采用“筆試+面試+實(shí)操”相結(jié)合的考核方式，其中筆試成績占30%，面試成績占20%，實(shí)操成績占50%。

1、筆試主要考察應(yīng)聘者的基本素質(zhì)能力和文字表達(dá)能力；

2、面試主要對應(yīng)聘者的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、實(shí)踐經(jīng)歷等進(jìn)行考查；

3、實(shí)操主要是對講解能力、實(shí)際操作能力等進(jìn)行考查。實(shí)操成績低于70分不予錄用。

（三）輔導(dǎo)員崗

本次招聘采用“筆試+面試”相結(jié)合的考核方式，其中筆試成績占30%，面試成績占70%，計(jì)算綜合得分。

1、筆試主要考察應(yīng)聘者是否具備崗位要求的基本能力素質(zhì)和文字表達(dá)能力。

2、面試主要考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、分析解決問題能力、臨場反應(yīng)能力及儀表儀態(tài)等綜合素質(zhì)。面試成績低于70分，不予錄用。

（四）行政管理崗

本次招聘采用“筆試+面試”相結(jié)合的考核方式，文秘、黨建組織員、宣傳干事崗位按照筆試60%+面試40%計(jì)算綜合得分；其他崗位按照筆試30%+面試70%計(jì)算綜合得分。

1、筆試主要考察應(yīng)聘者的基本素質(zhì)能力和文字表達(dá)能力。

2、面試主要考察應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、分析解決問題能力、臨場反應(yīng)能力等專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。每人面試時(shí)間限定為8分鐘以內(nèi)，現(xiàn)場抽答2-3個(gè)問題。面試成績低于70分，不予錄用。

六、公示

學(xué)院官網(wǎng)公示擬錄人員名單。

七、政審考察

對擬錄人員進(jìn)行政審考察。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

經(jīng)考察，思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面，不合教師規(guī)范者，不予錄用 。

八、心理測試及體質(zhì)健康檢查

1、擬錄人員須到學(xué)院指定機(jī)構(gòu)和醫(yī)院進(jìn)行心理測試和體質(zhì)健康檢查。

2、心理測試、體質(zhì)健康檢查不合格者，不予錄用。

九、聘用及待遇

1、聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

2、聘用人員須服從學(xué)院的統(tǒng)一安排，在應(yīng)聘崗位上工作至少3年，除組織需要外，年限內(nèi)不允許轉(zhuǎn)崗。

3、博士、正高職稱、特殊專業(yè)人才（智能制造、網(wǎng)絡(luò)空間安全、人工智能）待遇面議，試用期結(jié)束后普通副高職稱年收入約20-25萬，講師職稱約16-18萬，研究生見習(xí)期滿約12-15萬，繳納社保及公積金，享受購買學(xué)院共青校區(qū)有產(chǎn)權(quán)的教職工福利住房一套的資格。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：陳老師、江老師 電話：0792-3561266