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為實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，進(jìn)一步提高東南大學(xué)emba/mpacc/edp培養(yǎng)工作的水平，打造國(guó)內(nèi)有影響的工商管理教育項(xiàng)目，現(xiàn)特向社會(huì)招聘有志于emba/mpacc/edp教育事業(yè)的人才，熱忱歡迎您積極投身于這個(gè)充滿生機(jī)的事業(yè)舞臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。具體招聘崗位及相應(yīng)的要求見下表：

一、招聘崗位及要求

（一）emba招生與課程設(shè)計(jì)助理（2名）

崗位職責(zé)：

1、建立學(xué)員服務(wù)體系，組織策劃學(xué)院、班級(jí)、同學(xué)會(huì)相關(guān)活動(dòng)；

2、負(fù)責(zé)emba項(xiàng)目招生、推廣、宣傳；

3、負(fù)責(zé)emba教育中心自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)、維護(hù)、建設(shè)等工作，負(fù)責(zé)內(nèi)容撰寫，文案編輯；

4、組織開展國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流講座；

5、負(fù)責(zé)emba項(xiàng)目的課程規(guī)劃設(shè)計(jì)、組織與實(shí)施；

6、遵從中心內(nèi)部管理，完成中心交辦的其他工作。

崗位要求：

1、研究生及以上學(xué)歷，有管理學(xué)專業(yè)背景者優(yōu)先；

2、年齡35周歲以下；

3、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通及文字、圖片處理能力，熟練運(yùn)用自媒體運(yùn)營(yíng)軟件；

4、具有良好的個(gè)人形象，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、信息分析歸納和總結(jié)改進(jìn)能力；

5、愛崗敬業(yè)，勤奮踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，綜合素質(zhì)良好；

6、能夠接受不定期的節(jié)假日加班。

備注：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或?qū)I(yè)特長(zhǎng)者學(xué)歷、年齡限制可以放寬。

（二）mpacc中心教學(xué)助理（1名）

崗位職責(zé)：

1、按照培養(yǎng)方案的相關(guān)要求，組織開展教學(xué)活動(dòng)，搭建課程開發(fā)體系、建立并維護(hù)師資隊(duì)伍與服務(wù)體系；

2、建立學(xué)員、校友服務(wù)體系，組織相關(guān)活動(dòng)的開展與執(zhí)行；

3、組織開展學(xué)術(shù)交流與講座；

4、開展班級(jí)管理工作，塑造良好班級(jí)文化；

5、遵從中心內(nèi)部管理，完成中心交辦的其他工作。

崗位要求：

1、研究生及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先；

2、年齡35周歲以下；

3、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通及文字處理能力，熟練運(yùn)用辦公軟件；

4、具有良好的個(gè)人形象，做事耐心細(xì)致，對(duì)工作創(chuàng)新和流程優(yōu)化能夠提出建設(shè)性意見；

5、愛崗敬業(yè)，勤奮踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，綜合素質(zhì)良好；

6、能夠接受不定期的節(jié)假日加班。

備注：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或?qū)I(yè)特長(zhǎng)者學(xué)歷、年齡限制可以放寬。

（三）edp中心項(xiàng)目助理（1名）

崗位職責(zé)：

1、開展培訓(xùn)項(xiàng)目的企劃及執(zhí)行；

2、開拓和維護(hù)招生渠道，與行業(yè)、企業(yè)、機(jī)構(gòu)保持良好溝通，建立招生數(shù)據(jù)庫；

3、承擔(dān)新媒體運(yùn)營(yíng)工作；

4、策劃、組織、參與各類市場(chǎng)活動(dòng)，宣傳學(xué)院及中心項(xiàng)目品牌，加強(qiáng)媒體關(guān)系管理；

5、遵從中心內(nèi)部管理，完成中心交辦的其他工作。

崗位要求：

1、研究生及以上學(xué)歷，具有企業(yè)背景相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、年齡35周歲以下；

3、有較強(qiáng)的文字表達(dá)或創(chuàng)意能力，有良好的英語能力；

4、具有課程設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

5、有較強(qiáng)的策劃、協(xié)調(diào)能力；

6、有組織策劃相關(guān)主題活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)；

7、有與媒體交流溝通能力或經(jīng)驗(yàn)；

8、能夠接受不定期的節(jié)假日加班。

備注：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或?qū)I(yè)特長(zhǎng)者學(xué)歷、年齡限制可以放寬。

三、聘用形式及應(yīng)聘方式

1.聘用形式

學(xué)院綜合考慮應(yīng)聘人員的條件，擇優(yōu)確定面試人選（參加面試時(shí)帶紙質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷１份及相關(guān)證書原件）。學(xué)院對(duì)招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣，系學(xué)院聘用人員。根據(jù)工作實(shí)績(jī)給予高校相關(guān)管理崗位的適宜待遇。

2.應(yīng)聘方式

應(yīng)聘人員在2022年10月15日24:00前將學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證的電子掃描件和《東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》（見附件）以電子郵件形式提交發(fā)送至[email protected]；郵件主題標(biāo)注為“姓名+應(yīng)聘東南大學(xué)xxx中心工作人員+崗位”。（每名應(yīng)聘人員僅限報(bào)名一個(gè)崗位）。【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即申請(qǐng)/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

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東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院工作人員應(yīng)聘報(bào)名表.doc