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一、學(xué)校簡(jiǎn)介
江西師范大學(xué)是教育部、江西省人民政府共建高校和中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程高校,前身是1940年創(chuàng)建的國(guó)立中正大學(xué),是江西省本科辦學(xué)歷史最為悠久的高校,位于具有深厚歷史文化底蘊(yùn),素有“物華天寶、人杰地靈”美譽(yù)的江西省省會(huì)南昌。
學(xué)校是博士學(xué)位授予單位和全國(guó)第一批學(xué)士、碩士學(xué)位授予權(quán)單位,擁有哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等十大學(xué)科門(mén)類(lèi),設(shè)有23個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)院,1個(gè)獨(dú)立學(xué)院,3個(gè)產(chǎn)業(yè)學(xué)院,76個(gè)本科招生專(zhuān)業(yè),26個(gè)專(zhuān)業(yè)入選國(guó)家級(jí)一流專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn),共有本科生近27400余人,博碩士研究生7700余人。學(xué)校是全國(guó)首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)50強(qiáng)高校、全國(guó)“體育美育浸潤(rùn)行動(dòng)計(jì)劃”高校、全國(guó)高校教師考核評(píng)價(jià)改革示范校。
學(xué)校擁有12個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)(馬克思主義理論、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、化學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)、中國(guó)史、數(shù)學(xué)、地理學(xué)、管理科學(xué)與工程、體育學(xué)、物理學(xué)、生物學(xué)),1 個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)位博士點(diǎn)(教育博士),5個(gè)博士后流動(dòng)(工作)站,4個(gè)esi全球前1%學(xué)科(化學(xué)、材料科學(xué)、工程學(xué)、農(nóng)業(yè)科學(xué)),4個(gè)江西省一流學(xué)科(馬克思主義理論、化學(xué)、教育學(xué)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)),33個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),18個(gè)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)及在職人員以同等學(xué)力申請(qǐng)碩士學(xué)位授予權(quán)。在第四輪學(xué)科評(píng)估中,馬克思主義理論進(jìn)入a類(lèi)學(xué)科,教育學(xué)、心理學(xué)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、數(shù)學(xué)、化學(xué)進(jìn)入b類(lèi)學(xué)科。
學(xué)校現(xiàn)有1個(gè)國(guó)家工程技術(shù)研究中心(國(guó)家單糖化學(xué)合成工程技術(shù)研究中心),1個(gè)國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室(分子篩膜材料國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室),1個(gè)國(guó)家淡水魚(yú)加工技術(shù)研發(fā)專(zhuān)業(yè)中心,1個(gè)國(guó)家大學(xué)科技園,2個(gè)國(guó)際科技合作基地(無(wú)機(jī)膜材料國(guó)家國(guó)際科技合作基地、網(wǎng)絡(luò)化支撐軟件國(guó)家國(guó)際科技合作基地),2個(gè)教育部國(guó)別和區(qū)域研究中心,2個(gè)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(鄱陽(yáng)湖濕地與流域教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、功能有機(jī)小分子教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室),1個(gè)國(guó)家體育總局重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(水上項(xiàng)目訓(xùn)練監(jiān)控與干預(yù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室),2個(gè)國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心,1個(gè)cssci期刊,6個(gè)省“2011 協(xié)同創(chuàng)新中心”,39個(gè)省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(工程中心、重點(diǎn)研究基地)。
學(xué)校校本部共有在編(含人事代理)教職工2700余人,其中專(zhuān)任教師1800余人,博士1000余人。擁有全職在崗的國(guó)家級(jí)高端人才40余人,全國(guó)模范教師、全國(guó)優(yōu)秀教師、國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家等國(guó)家級(jí)榮譽(yù)教師70余人,省教學(xué)名師等省級(jí)榮譽(yù)獲得者300余人。
江西師大附屬中學(xué)是全國(guó)百?gòu)?qiáng)中學(xué)、江西省第一批全省重點(diǎn)中學(xué)和第一批全省優(yōu)秀重點(diǎn)中學(xué),江西師大附屬小學(xué)是全國(guó)百?gòu)?qiáng)小學(xué)。江西師范大學(xué)教職工子女享受一條龍入讀附屬學(xué)校政策。
二、人才需求計(jì)劃
2022年高層次人才引進(jìn)需求計(jì)劃表(詳見(jiàn)附件1)。
三、招聘類(lèi)別、條件及待遇
(一)學(xué)校政策待遇
1.人才類(lèi)別、招聘條件及待遇參照《江西師范大學(xué)高層次人才引進(jìn)工作暫行辦法(2022年修訂)》(校發(fā)〔2022〕31號(hào)),網(wǎng)站鏈接:https://rczp.jxnu.edu.cn/。
(1)領(lǐng)軍人才
①領(lǐng)軍一類(lèi):薪酬待遇不低于150萬(wàn),住房與安家費(fèi)不低于150萬(wàn),都可一人一議??蒲薪?jīng)費(fèi),一人一議。
②領(lǐng)軍二類(lèi):年薪100-150萬(wàn)左右(或按實(shí)際受聘崗位待遇+50-80萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)100-150萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按非實(shí)驗(yàn)學(xué)科、非實(shí)驗(yàn)與實(shí)驗(yàn)交叉學(xué)科、實(shí)驗(yàn)學(xué)科分別給予50萬(wàn)、200萬(wàn)、不少于500萬(wàn)。(以下按“科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予”進(jìn)行簡(jiǎn)述)
③領(lǐng)軍三類(lèi):年薪60-80萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+30-45萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)80-100萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予40萬(wàn)、100萬(wàn)、不少于200萬(wàn)。
(2)拔尖人才
①拔尖一類(lèi):年薪40萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+15萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)60-70萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予30萬(wàn)、40萬(wàn)、80萬(wàn)。
②拔尖二類(lèi):年薪35萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+8萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)50-60萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予20萬(wàn)、30萬(wàn)、60萬(wàn)。
(3)學(xué)術(shù)骨干
①骨干一類(lèi):年薪30萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+5萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)50萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予15萬(wàn)、25萬(wàn)、50萬(wàn)。
②骨干二類(lèi):年薪25萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+3萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)45萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予15萬(wàn)、25萬(wàn)、50萬(wàn)。
(4)博士(后)人才
①博士(后)一類(lèi):按實(shí)際受聘崗位待遇+5萬(wàn)/年津貼,安家費(fèi)40萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予不少于10萬(wàn)、20萬(wàn)、不少于40萬(wàn)。
②博士(后)二類(lèi):按實(shí)際受聘崗位待遇(前三年享受校內(nèi)副高六級(jí)績(jī)效工資待遇),安家費(fèi)30萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予8萬(wàn)、10萬(wàn)、20萬(wàn)。
③博士(后)三類(lèi):按實(shí)際受聘崗位享受待遇(前三年享受校內(nèi)副高六級(jí)績(jī)效工資待遇),安家費(fèi)25萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予5萬(wàn)、8萬(wàn)、10萬(wàn)。
(5)海外人才
①終身教授:年薪不低于60萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+25-30萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)80萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予50萬(wàn)、100萬(wàn)、200萬(wàn)。
②助理教授:年薪50萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+15-20萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)40-50萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予30萬(wàn)、50萬(wàn)、100萬(wàn)。
③優(yōu)秀海歸一類(lèi):年薪35萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+10-15萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)40萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予10萬(wàn)、25萬(wàn)、不少于50萬(wàn)。
優(yōu)秀海歸二類(lèi):年薪20-25萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+3-8萬(wàn)/年津貼),安家費(fèi)30萬(wàn),科研資助經(jīng)費(fèi)按學(xué)科分別給予8萬(wàn)、10萬(wàn)、20萬(wàn)。
其中,在非學(xué)院(含科研機(jī)構(gòu))受聘教學(xué)科研崗或教學(xué)輔助崗的博士人才,按以上人才類(lèi)別享受相關(guān)待遇,但不享受科研經(jīng)費(fèi)資助。在非學(xué)院(含科研機(jī)構(gòu))受聘黨政管理崗的博士人才,提供安家費(fèi)25萬(wàn)元;享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、福利待遇,績(jī)效工資按六級(jí)職員四檔標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核,試用期滿(mǎn)考核不合格,按有關(guān)規(guī)定予以解聘;首個(gè)聘期5年內(nèi)原則上不允許轉(zhuǎn)崗。
2. 為加強(qiáng)領(lǐng)軍人才(含準(zhǔn)領(lǐng)軍類(lèi)和拔尖一類(lèi))引進(jìn),學(xué)校推出“以房引才”政策。
人才類(lèi)別 | 年薪 | 產(chǎn)權(quán)房(含裝修和車(chē)位)/安家費(fèi) (二選一) | 科研資助經(jīng)費(fèi) | 配偶 安置 |
領(lǐng)軍一類(lèi) | 不低于150萬(wàn),一人一議 | 137平米左右產(chǎn)權(quán)房/安家費(fèi)不低于150萬(wàn),一人一議 | 一人一議 | 安置配偶工作 |
領(lǐng)軍二類(lèi) | 年薪100-150萬(wàn)左右(或按實(shí)際受聘崗位待遇+50-80萬(wàn)/年津貼) | 137平米左右產(chǎn)權(quán)房/安家費(fèi)100-150萬(wàn) | 50萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)學(xué)科)、200萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)與實(shí)驗(yàn)交叉學(xué)科)、不少于500萬(wàn)(實(shí)驗(yàn)學(xué)科) | |
領(lǐng)軍三類(lèi) | 年薪60-80萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+30-45萬(wàn)/年津貼) | 115平米左右產(chǎn)權(quán)房/安家費(fèi)80-100萬(wàn) | 40萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)學(xué)科)、100萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)與實(shí)驗(yàn)交叉學(xué)科)、不少于200萬(wàn)(實(shí)驗(yàn)學(xué)科) | |
準(zhǔn)領(lǐng)軍類(lèi) | 年薪40-60萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+20-30萬(wàn)/年津貼) | 92或103平米左右產(chǎn)權(quán)房/安家費(fèi)80萬(wàn) | 30萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)學(xué)科)、100萬(wàn)(實(shí)驗(yàn)學(xué)科) | |
拔尖一類(lèi) | 年薪40萬(wàn)(或按實(shí)際受聘崗位待遇+15萬(wàn)/年津貼) | 92或103平米左右產(chǎn)權(quán)房/安家費(fèi)60-70萬(wàn) | 30萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)學(xué)科)、40萬(wàn)(非實(shí)驗(yàn)與實(shí)驗(yàn)交叉學(xué)科)、80萬(wàn)(實(shí)驗(yàn)學(xué)科) |
3. 所有引進(jìn)的高層次人才均享受事業(yè)編制待遇,并享受小孩入讀附屬學(xué)校一條龍政策。
4. 優(yōu)秀海歸及博士(后)人才前三年享受1000元/月住房補(bǔ)貼或提供過(guò)渡房免費(fèi)居住。
5. 新引進(jìn)的青年博士且實(shí)際受聘為中級(jí)及以下崗位人員每人發(fā)放津貼800元/月(發(fā)放1年)。
6. 緊缺急需1類(lèi)博士、優(yōu)秀海歸一類(lèi)及拔尖以上人才可視情況安置配偶工作。
7. 業(yè)績(jī)特別突出者,在上述待遇基礎(chǔ)上,還可一人一議。
(二)南昌市政策
符合條件者還可享受南昌市人才政策:在2020年6月16日之后來(lái)贛工作的博士研究生給予每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼5萬(wàn)元;首次將戶(hù)口遷移至南昌(含集體戶(hù)口),每人發(fā)放1000元落戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)。具體參見(jiàn)《關(guān)于支持大學(xué)畢業(yè)生和技能人才來(lái)昌留昌創(chuàng)業(yè)就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(洪發(fā)〔2020〕9號(hào))及其補(bǔ)充規(guī)定。
(三)江西省政策
符合條件者可享受江西省人才支持政策:(1)推薦申報(bào)江西省“雙千計(jì)劃”人才項(xiàng)目(國(guó)家級(jí)重大人才項(xiàng)目入選者可通過(guò)綠色通道直接進(jìn)入考察環(huán)節(jié))、江西省“井岡學(xué)者”等人才項(xiàng)目;入選可享受相應(yīng)的科研經(jīng)費(fèi)資助和生活補(bǔ)貼,具體詳見(jiàn)《江西省引進(jìn)培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高層次人才“千人計(jì)劃”實(shí)施辦法(試行)》(贛才發(fā)〔2017〕2號(hào))和《“井岡學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”實(shí)施辦法》(贛教人字〔2013〕56號(hào))。(2)其他政策支持,參見(jiàn)《江西省高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(2022年2月修訂發(fā)布),網(wǎng)址:http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyinfo/886/2。
四、應(yīng)聘程序
1.簡(jiǎn)歷投遞:凡有意應(yīng)聘者,請(qǐng)直接將簡(jiǎn)歷、成果材料等資料打包發(fā)送至江西師范大學(xué)人事處郵箱:[email protected]和各單位聯(lián)系郵箱(詳見(jiàn)附件2)。若是用人單位三天之內(nèi)沒(méi)有回復(fù)消息,請(qǐng)直接聯(lián)系用人單位書(shū)記/院長(zhǎng)。
2.面試考察:用人單位根據(jù)需要,采取筆試、面試、講課、專(zhuān)業(yè)技能操作考核等一種或多種形式進(jìn)行考核,擇優(yōu)錄取。
3.體檢:在面試考察環(huán)節(jié),原則上一并安排體檢。體檢費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行。
4.研究審批和公示:學(xué)校研究審批各用人單位上報(bào)的擬引進(jìn)高層次人才,并及時(shí)發(fā)布公示名單。
5.政審與錄用
經(jīng)學(xué)校研究審批同意引進(jìn)的應(yīng)聘者,由各用人單位組織進(jìn)行政審,政審合格后辦理錄用手續(xù)(政審貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程)。
五、聯(lián)系方式
咨詢(xún)電話(huà):0791-88120183
招聘郵箱:[email protected]
聯(lián)系人:劉老師、唐老師
手機(jī)微信號(hào):15910592805
qq群號(hào):876703766
通訊地址:江西省南昌市高新開(kāi)發(fā)區(qū)紫陽(yáng)大道99號(hào)江西師范大學(xué)先骕樓5區(qū)5313室
郵編:330022
六、其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)
1.按照上級(jí)部門(mén)落實(shí)疫情防控工作的有關(guān)要求,招聘工作將盡量采用電話(huà)、視頻、互聯(lián)網(wǎng)等非現(xiàn)場(chǎng)接觸方式辦理有關(guān)事項(xiàng),以減少人員聚集交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。
2.相關(guān)調(diào)整事項(xiàng)我校將以網(wǎng)站發(fā)布的形式向社會(huì)公告。
3.本公告最終解釋權(quán)歸江西師范大學(xué)所有。
附件1:江西師范大學(xué)2022年高層次人才引進(jìn)需求計(jì)劃表.pdf
附件2:江西師范大學(xué)各單位聯(lián)系方式一覽表.pdf
附件3:《江西師范大學(xué)高層次人才引進(jìn)工作暫行辦法(2022年修訂)》.pdf
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