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暨南大學附屬第五醫(yī)院(河源市深河人民醫(yī)院)2022年科研人員科研人員及科教辦干事招聘公告

發(fā)布:2022-05-19 17:35:07  關(guān)注:62317次

一、醫(yī)院簡介

暨南大學附屬第五醫(yī)院(河源市深河人民醫(yī)院)是由深圳市政府投資16億人民幣援建河源市的重點民生項目工程,由暨南大學與河源市人民政府合作共建、暨南大學全托管營運。醫(yī)院建設(shè)用地面積129347㎡,總建筑面積153530㎡,總規(guī)劃床位數(shù)2300張,2021年正式啟用。

醫(yī)院擁有一流科研平臺,專用研究科研場地3000多平方米;擁有一批海內(nèi)外引進的高水平專職研究人員,配備3.0t核磁共振、回旋加速器、流式細胞儀、活體成像、激光共聚焦顯微鏡等一批高尖端研究設(shè)備,同時醫(yī)院建有標準spf小動物實驗動物房,以及非人靈長類動物實驗平臺,有多名專業(yè)的大動物實驗技術(shù)員團隊;為科研項目的實施提供了保障。此外,醫(yī)院還與暨南大學20余個與生命科學相關(guān)的實驗室和工程中心平臺共享,其中包括13個國家和省部級重點實驗室和工程中心。合作導師在science、nature neuroscience、jem、jci、nature communication等國際權(quán)威期刊發(fā)表論文多篇;暨大臨床醫(yī)學進入esi全球排名前4‰。

二、招聘要求

1.分子實驗平臺技術(shù)員(2人)

(1)年齡一般不超過30周歲(碩士)/年齡一般不超過25周歲(本科)。

(2)生物學、醫(yī)學、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學歷。

(3)具備下列實驗技術(shù)或經(jīng)驗者優(yōu)先考慮:細胞培養(yǎng)技術(shù);分子生物學技術(shù);組織病理學染色切片;轉(zhuǎn)基因小鼠飼養(yǎng)。

(4)具有一定的英語基礎(chǔ),可勝任生物醫(yī)學專業(yè)英文的簡單讀寫,邏輯思維清晰;具有敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神、獨立工作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

2.動物平臺技術(shù)員(2人)

(1)動物醫(yī)學、動物科學或相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生均可,本次可接受有意向的相關(guān)專業(yè)實習生。中專及以上學歷。

(2)有科研單位、團體、項目的工作經(jīng)驗,或者有1年以上實驗動物工作經(jīng)驗優(yōu)先(食蟹猴等非人靈長類大型實驗動物特別優(yōu)先)。有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)助理獸醫(yī)師資格證、實驗動物從業(yè)人員資格證等資質(zhì)的優(yōu)先。

(3)愛護動物,責任心強,團隊意識強,學習態(tài)度端正,有上進心。接受調(diào)休。

(4)有實驗動物平臺建設(shè)工作經(jīng)驗的特別優(yōu)先(包括但不限于:實驗動物使用資格證,aaalac,glp等)。

3.科教辦干事(2人)

(1)專業(yè)不限,本科及以上學歷。

(2)具有科研項目管理工作及繼續(xù)醫(yī)學教育工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(3)性格穩(wěn)重,工作認真負責,責任心強,具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能承受一定的工作壓力和強度。

(4)熟練使用計算機和辦公軟件系統(tǒng);有較好的文字表達能力。

三、崗位職責(根據(jù)能力類型、層次、方向,以及實際工作量,會有不同的工作安排):

1.分子實驗平臺技術(shù)員

(1)承擔細胞培養(yǎng)、分子生物學、組織病理學染色等部分實驗操作。

(2)管理實驗室儀器、試劑等。

(3)完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

2.動物平臺技術(shù)員

(1)負責輔助科研團隊完成科研項目。

(2)監(jiān)督實驗動物日常飼養(yǎng)管理,以及專職飼養(yǎng)人員臨時缺崗時替崗。

(3)動物日常訓練,實驗數(shù)據(jù)和動物樣本采集。

(4)實驗動物術(shù)前準備,術(shù)中助理(有上進心者也可培養(yǎng)參與手術(shù)),術(shù)后護理,日常護理治療。

(5)協(xié)助實驗方案的執(zhí)行、改進。

(6)輔助實驗動物平臺的日常運行、維護。

3.科教辦干事

(1)負責縱向項目(國家級、省部級、廳局級等)、橫向項目、校級項目管理。

(2)負責醫(yī)學倫理審查委員會辦公室日常事務(wù)和文件檔案的保管等工作。

(3)負責博士后創(chuàng)新實踐基地日常事務(wù)。

(4)負責學術(shù)交流、科技統(tǒng)計等綜合管理。

(5)負責全院職工論文的發(fā)表、評獎等管理工作。

(6)負責醫(yī)院繼續(xù)醫(yī)學教育工作,對醫(yī)院專業(yè)技術(shù)人員實施繼續(xù)教育學分制管理。

四、薪資待遇

1、按規(guī)定享受基本薪酬+年終獎勵性績效(工作滿1年且考核合格后發(fā)放);

2、享受國家規(guī)定公休假期,以及根據(jù)工作年限確定的帶薪年假;

3、根據(jù)能力類型、層次、方向,以及實際工作量,會有不同的待遇提升,保證優(yōu)于同地區(qū)或同行業(yè)平均水準,詳情面議。

五、應(yīng)聘方式及程序

1.應(yīng)聘材料

(1)個人簡歷;

(2)相關(guān)材料:身份證、學歷及學位證書、相關(guān)資格證書和獲獎證書等(面試時請出示原件或復印件);

2.有意向者,將應(yīng)聘材料電子版發(fā)送至郵箱:[email protected](郵件主題為“應(yīng)聘+崗位+姓名 ”)。

3.初審合格后,我們將盡快通知面試,擇優(yōu)錄用。應(yīng)聘材料我們將予以保密。

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