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北京大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院孫鳳副教授課題組主要開(kāi)展藥物流行病學(xué)、循證醫(yī)學(xué)方面的研究（http://sph.pku.edu.cn/info/1182/3600.htm）。因科研工作需要，課題組現(xiàn)面向全球范圍招收1名博士后研究人員（普通全職博士后或北京大學(xué)博雅博士后）。

一、應(yīng)聘條件

1.年齡不超過(guò)35周歲、獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年（含應(yīng)屆畢業(yè)的博士），符合北京大學(xué)博士后招收條件。

2.專(zhuān)業(yè)背景：流行病學(xué)、生物統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、環(huán)境與職業(yè)衛(wèi)生等醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。具有健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型研究經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.具有良好的科研項(xiàng)目工作經(jīng)歷，近5年內(nèi)發(fā)表過(guò)高水平的第一作者論文者優(yōu)先。

4.對(duì)科研工作有濃厚興趣，工作勤奮，責(zé)任心強(qiáng)，并具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有海外學(xué)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

5.若申請(qǐng)博雅博士后，申請(qǐng)條件請(qǐng)見(jiàn)北京大學(xué)博雅博士后項(xiàng)目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm。

二、研究方向及工作職責(zé)

1.研究方向：

（1）健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)的整合與利用（側(cè)重于藥品上市后療效比較研究）；

（2）基于文獻(xiàn)的醫(yī)學(xué)研究證據(jù)整合的方法學(xué)（疫苗、降糖藥、中醫(yī)藥、醫(yī)療器械等），聚焦于網(wǎng)狀meta分析與循證決策；

（3）基于前瞻性隊(duì)列開(kāi)展疫苗上市后真實(shí)世界研究；

（4）慢性病發(fā)病/預(yù)后預(yù)測(cè)模型的構(gòu)建與應(yīng)用開(kāi)發(fā)。

2.工作職責(zé)

獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究，承擔(dān)研究團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理、研究設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)整合與治理、數(shù)據(jù)分析與論文撰寫(xiě)等工作。

三、崗位待遇及聘期

北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部擁有優(yōu)秀的學(xué)科、師資資源和科研平臺(tái)，近年通過(guò)拓寬經(jīng)費(fèi)渠道、增加名額、大幅提高了博士后待遇，通過(guò)加強(qiáng)過(guò)程管理和評(píng)優(yōu)等方式鼓勵(lì)博士后多出優(yōu)秀成果。

1.薪酬福利：

“博新”和“國(guó)際交流引進(jìn)計(jì)劃”博士后稅前年收入約41萬(wàn)元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬(wàn)元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬(wàn)元（含單位公積金）。

在站滿(mǎn)一年工作表現(xiàn)突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績(jī)效。在站第3年的基本年薪一般提高2萬(wàn)元。

合作導(dǎo)師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項(xiàng)目酬金。

按照國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

2.住房：博士后按照進(jìn)站入職時(shí)間可排隊(duì)申請(qǐng)博士后公寓，租住公寓者按照市場(chǎng)價(jià)繳納房租?！皣?guó)際交流引進(jìn)計(jì)劃”、“博新”、“博雅”博士后享有優(yōu)先分配權(quán)。

3.各類(lèi)基金申請(qǐng)和個(gè)人早期學(xué)術(shù)發(fā)展規(guī)劃：鼓勵(lì)博士后申請(qǐng)各類(lèi)研究經(jīng)費(fèi)或獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。如國(guó)家的香江學(xué)者計(jì)劃、中德計(jì)劃、國(guó)際交流計(jì)劃（含引進(jìn)項(xiàng)目、派出項(xiàng)目和學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目）、“博新計(jì)劃”以及國(guó)家自然科學(xué)基金、中國(guó)博士后科學(xué)基金等。課題組將提供出國(guó)參加國(guó)際會(huì)議等訪問(wèn)交流機(jī)會(huì)。

4、戶(hù)口：非京籍博士后可將戶(hù)口遷至北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部集體戶(hù)。博士后出站滿(mǎn)足落戶(hù)條件的，其配偶、子女戶(hù)口可以隨遷。

5、子女入園、入學(xué)：符合屬地子女入園、入學(xué)政策的博士后，憑全國(guó)博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學(xué)和初中。

四、申請(qǐng)材料

1.提供詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷：包括完整的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要研究項(xiàng)目、代表論文論著清單、獲得獎(jiǎng)勵(lì)情況等。附已發(fā)表的主要論文全文、個(gè)人近期免冠照片。

2.提供1000字以?xún)?nèi)的個(gè)人陳述：重點(diǎn)說(shuō)明應(yīng)聘者為何及如何適合該崗位。

3.提供至少2封推薦信及專(zhuān)家推薦人的聯(lián)系方式（其中1封為博士課題導(dǎo)師）。

五、招聘程序

1.請(qǐng)按上述要求將申請(qǐng)材料電子版發(fā)送至：[email protected]，主題需注明“博士后應(yīng)聘+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com”。

2.綜合考察應(yīng)聘者材料，擇優(yōu)組織面試（普通全職博士后進(jìn)站時(shí)間一般為每年1月、4月、7月、10月，博雅博士后申請(qǐng)時(shí)間一般為每年5月和10月，請(qǐng)應(yīng)聘者注意安排時(shí)間）。

3.招聘截止日期為2023年12月31日。對(duì)于通過(guò)初選的應(yīng)聘者，將另行通知面試安排。按北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士后進(jìn)站程序辦理相關(guān)手續(xù)。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://sph.pku.edu.cn/info/1015/6605.htm

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