發(fā)布:2023-03-24 18:44:25 關(guān)注:17485次
根據(jù)《吉林大學(xué)新聘人員聘用管理暫行辦法》《吉林大學(xué)新聘教師聘用管理辦法(試行)》《吉林省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法》等文件精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師及衛(wèi)生技術(shù)系列人員。具體如下:
一、招聘范圍
(一)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院吉林大學(xué)事業(yè)編制的醫(yī)生、科研為主教師、醫(yī)療技術(shù)人員、護(hù)理人員。
(二)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院的聘用制醫(yī)生、醫(yī)療技術(shù)人員。
(三)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院的合同制醫(yī)療技術(shù)人員。
(四)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院的合同制護(hù)士。
二、招聘計(jì)劃及崗位需求
事業(yè)單位筆試
詳見(jiàn)附件1。
三、綜合素質(zhì)條件
(一)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及學(xué)校、醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定,具有良好的職業(yè)道德。擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有較高的政治素質(zhì),熱愛(ài)祖國(guó),忠誠(chéng)黨的教育,獻(xiàn)身醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè),作風(fēng)正派,品行端正。
(二)具有較為扎實(shí)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論水平和系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),較強(qiáng)的科研能力和較熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能,熟練掌握一門(mén)外語(yǔ)。
(三)身心健康,口齒清晰,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。
(四)符合崗位所需的資格條件,具備履行崗位職責(zé)的能力。
四、吉林大學(xué)第二醫(yī)院吉林大學(xué)事業(yè)編制的醫(yī)生、科研為主教師、醫(yī)療技術(shù)人員、護(hù)理人員的聘用條件及資格
(一)年齡
1.博士研究生畢業(yè)的,年齡應(yīng)在33周歲及以下(1990年3月1日及以后出生)。
對(duì)于畢業(yè)后一直在三級(jí)甲等醫(yī)院工作的博士研究生畢業(yè)人員,年齡可放寬2歲,至35周歲(1988年3月1日及以后出生)。
2.碩士研究生畢業(yè)的,年齡應(yīng)在29周歲及以下(1994年3月1日及以后出生)。
3.本科畢業(yè)的,年齡應(yīng)在25周歲及以下(1998年3月1日及以后出生)。
(二)學(xué)歷
1.醫(yī)生崗位人員。
應(yīng)為博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.科研為主教師。
(1)應(yīng)為博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位。
(2)常規(guī)教師按照崗位進(jìn)行招聘。
(3)在常規(guī)教師選聘中,其中科研業(yè)績(jī)要求一般應(yīng)按照接近或達(dá)到用人單位相應(yīng)類(lèi)型教師評(píng)聘副教授標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校組織對(duì)設(shè)崗單位提交的擬聘人選開(kāi)展同行專(zhuān)家評(píng)議,通過(guò)評(píng)議的,可以聘用,未通過(guò)的,不予聘用。新聘教師實(shí)行崗位聘用制,依據(jù)聘用崗位兌現(xiàn)相關(guān)待遇,確定聘用方式。新聘講師及以上崗位教師由學(xué)校聘用,與學(xué)校簽訂聘用合同,一個(gè)固定聘期一般為3年。聘期結(jié)束前1個(gè)月內(nèi)學(xué)校和設(shè)崗單位對(duì)新聘教師進(jìn)行聘期考核,考核結(jié)果為“不合格”等次的,學(xué)校與其解除聘用關(guān)系。
3.醫(yī)療技術(shù)人員。
應(yīng)為博士研究生畢業(yè)并獲得博士學(xué)位。
湖南公務(wù)員
4.護(hù)理崗位人員。
應(yīng)為本科畢業(yè)及以上學(xué)歷,并獲得相應(yīng)學(xué)位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)為護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)。
優(yōu)先考慮同時(shí)具備下列條件之一的應(yīng)聘人員:
(1)在校期間獲得大學(xué)生國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金;
(2)在校期間以負(fù)責(zé)人身份取得國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新性試驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目且通過(guò)結(jié)題鑒定;
(3)在國(guó)家級(jí)技能大賽獲獎(jiǎng)。
(4)碩士研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位。
五、吉林大學(xué)第二醫(yī)院聘用制醫(yī)生、醫(yī)療技術(shù)人員的聘用條件及資格
福建事業(yè)單位考試
(一)年齡
1.碩士研究生畢業(yè)的年齡不超過(guò)29周歲(1994年7月1日及以后出生)。
2.博士研究生畢業(yè)的年齡不超過(guò)33周歲(1990年7月1日及以后出生)。
對(duì)于畢業(yè)后一直在三級(jí)甲等醫(yī)院工作的博士研究生畢業(yè)人員,年齡可放寬2歲。
(二)學(xué)歷及資質(zhì)
(1)應(yīng)具有碩士研究生及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位。
(2)醫(yī)生崗位應(yīng)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū);醫(yī)療技術(shù)人員崗位應(yīng)取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。
六、吉林大學(xué)第二醫(yī)院合同制醫(yī)療技術(shù)人員的聘用條件及資格
(一)年齡
本科畢業(yè)的年齡不超過(guò)25周歲(1998年7月1日及以后出生)。
對(duì)于已經(jīng)取得相關(guān)資質(zhì)的人員,年齡可放寬2歲;有在三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷且有相關(guān)資質(zhì)的人員,年齡可放寬至30周歲(1993年7月1日及以后出生)。
(二)學(xué)歷學(xué)位及培養(yǎng)方式要求
應(yīng)聘人員須具有普通高中起點(diǎn),本科畢業(yè)及以上并獲得相應(yīng)學(xué)位。
(三)其他條件
事業(yè)單位面試
簽訂合同三年內(nèi)應(yīng)取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū),否則不予續(xù)聘。
七、吉林大學(xué)第二醫(yī)院合同制護(hù)士的聘用條件及資格
(一)年齡
1.專(zhuān)科畢業(yè)的年齡不超過(guò)23周歲(2000年7月1日及以后出生)。
2.本科畢業(yè)的年齡不超過(guò)25周歲(1998年7月1日及以后出生)。
3.碩士研究生畢業(yè)的年齡不超過(guò)29周歲(1994年7月1日及以后出生)。
對(duì)于有參軍服役經(jīng)歷的應(yīng)聘人員,年齡可適當(dāng)放寬(上述年齡與參軍的年限相加,即參軍1年,可放寬1歲)。
(二)學(xué)歷學(xué)位及培養(yǎng)方式要求
應(yīng)聘人員須具有普通高中起點(diǎn),護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科畢業(yè)及以上。
(三)其他條件
簽訂合同的當(dāng)年度內(nèi)必須獲得中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)或成績(jī)合格單。
八、報(bào)名方式
(一)本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,所有應(yīng)聘人員需認(rèn)真填寫(xiě)報(bào)名程序(掃描下方二維碼)并將應(yīng)聘相關(guān)材料按要求進(jìn)行命名并同步上傳至報(bào)名程序中,不按要求提交的資料將無(wú)法被識(shí)別,視為無(wú)效報(bào)名。
(二)提交內(nèi)容
1.報(bào)名信息填報(bào)
應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)名程序的項(xiàng)目逐條填寫(xiě)。
2.應(yīng)聘相關(guān)材料
(1)身份證(正反面)的掃描件。
(2)高中及以上所有的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的掃描件,應(yīng)聘人員為應(yīng)屆畢業(yè)生(即2023年畢業(yè)的)須提供畢業(yè)生推薦表及學(xué)生證掃描件。
(3)專(zhuān)業(yè)技術(shù)相關(guān)資質(zhì)證書(shū)的掃描件。
(4)應(yīng)聘醫(yī)療崗位如有“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證明”或“合格證書(shū)”的,需提供掃描件
(5)各類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)的掃描件(省級(jí)及以上,例:全國(guó)高等醫(yī)學(xué)院校大學(xué)生臨床技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書(shū))。
以上材料請(qǐng)按順序排好并以PDF文檔的形式制作成一個(gè)文件(應(yīng)聘相關(guān)材料范例詳見(jiàn)附件),命名方式為:“姓名-崗位-聯(lián)系電話”(例:張三-醫(yī)生-13000000000),上傳至報(bào)名程序中,請(qǐng)各位考生填寫(xiě)好、準(zhǔn)備好材料再提交,不要多次、反復(fù)的填寫(xiě)報(bào)名程序。
九、報(bào)名時(shí)間
2023年3月22日—4月7日。
請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不予補(bǔ)報(bào)。
十、考試安排
請(qǐng)持續(xù)關(guān)注我院官網(wǎng)發(fā)布的后續(xù)通知。
十一、其他說(shuō)明
(一)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院吉林大學(xué)事業(yè)編制相應(yīng)崗位的,學(xué)校同新聘事業(yè)編制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員簽訂聘用合同,首聘期三年(含試用期),并按人事代理方式進(jìn)行管理。
(二)應(yīng)聘吉林大學(xué)第二醫(yī)院聘用制、合同制相應(yīng)崗位的人員,入職后實(shí)行人事代理方式管理,簽訂聘用合同。
(三)醫(yī)院將根據(jù)考核情況在招聘計(jì)劃數(shù)范圍內(nèi)擇優(yōu)錄取,最終以實(shí)際錄取人數(shù)為準(zhǔn)。
(四)2023年度人員補(bǔ)充計(jì)劃執(zhí)行的截止時(shí)間為2023年12月31日。12月31日之后,未執(zhí)行的人員補(bǔ)充計(jì)劃不再執(zhí)行。
(五)資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)與應(yīng)聘崗位資格不符或隱瞞實(shí)際情況的考生直接取消應(yīng)聘資格。
十二、特別聲明
吉林大學(xué)第二醫(yī)院官網(wǎng)www.jdey.com.cn是我院發(fā)布招聘啟事的唯一官方網(wǎng)站,所有招聘信息均以官方網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。我院在招聘過(guò)程中從不收取任何費(fèi)用,我院從未授權(quán)或委托第三方(含任何機(jī)構(gòu)、個(gè)人)進(jìn)行招聘活動(dòng)。望應(yīng)聘者提高警惕,慎防受騙。
聯(lián)系電話:(0431)81136521
地點(diǎn):吉林省長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)亞泰大街4110號(hào)
吉林大學(xué)第二院7號(hào)樓412室。
人事部
2023年3月22日
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