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一、聘用方式：

聘用方式為非在編人事代理，境外人員聘用方式為合同聘用;

需全職到東南大學(xué)工作。

二、應(yīng)聘方式:

1)應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)備個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、學(xué)術(shù)代表作全文、他人引用及評(píng)價(jià)、今后工作計(jì)劃等材料;

2)以郵件的形式發(fā)送至擬應(yīng)聘學(xué)院聯(lián)系郵箱(見(jiàn)附件)。

詳細(xì)簡(jiǎn)歷包括：教育背景、工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)兼 職、主持或參與的科研項(xiàng)目情況、代表性成果、重要著作目錄、著作被引用情況、聯(lián)系方式等。

三、崗位要求：

1)研究員崗位：原則上不超過(guò)50周歲;博士研究生;至少主持過(guò)項(xiàng)目，發(fā)表多篇高水平研究論文;

2)副研究員崗位：原則上不超過(guò)45周歲;博士研究生;至少主持過(guò)省部級(jí)項(xiàng)目，發(fā)表多篇高水平研究論文;

3)助理研究員崗位：原則上不超過(guò)40周歲;博士研究生;參與或省級(jí)項(xiàng)目研究，發(fā)表過(guò)高水平研究論文。

具體崗位及要求見(jiàn)附件。

聯(lián)系人：陸老師(科研院)，許老師(社科處)

聯(lián)系電話：025-52091176，025-52090240

附件>>>

2022年?yáng)|南大學(xué)專職科研招聘計(jì)劃及要求

東南大學(xué)

2022.1.6