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根據(jù)工作需要，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)擬赴西南大學(xué)面向全國(guó)普通高等院校公開(kāi)招聘130名教師。本次招聘為編制內(nèi)招聘，招聘人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位基本情況

成都市成華區(qū)教育局所屬47所學(xué)校共計(jì)劃招聘130名教師，其中：四川省成都列五中學(xué)等37所學(xué)校為公益一類(lèi)事業(yè)單位，成都職業(yè)技術(shù)學(xué)校等10所學(xué)校為公益二類(lèi)事業(yè)單位。招聘單位基本情況詳見(jiàn)各單位微信公眾號(hào)。

二、招聘范圍、對(duì)象及基本條件

（一）招聘范圍、對(duì)象

符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件的教育部直屬師范院校2024年畢業(yè)的國(guó)家“公費(fèi)師范生”；普通高等院校2023年、2024年碩士研究生及以上，且取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位的高校畢業(yè)生；2023年、2024年畢業(yè)且經(jīng)認(rèn)證獲得碩士及以上學(xué)歷學(xué)位的國(guó)（境）外留學(xué)人員（畢業(yè)時(shí)間在2023年1月1日至2024年7月31日之間，以教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)時(shí)間為準(zhǔn)）。具體招聘單位、崗位及條件詳見(jiàn)《成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴西南大學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

2023年高校畢業(yè)生須在資格審查時(shí)提供應(yīng)聘崗位要求的普通高等院校畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書(shū)；2023年已畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)人員須在資格審查時(shí)提供應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、教師資格證等證書(shū)。2024年高校畢業(yè)生須在資格審查時(shí)提供學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦出具的報(bào)考證明（就業(yè)推薦表）、全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)以及應(yīng)聘崗位要求的教師資格材料，含教師資格證或中小學(xué)教師資格考試（NTCE）成績(jī)等。

2024年高校畢業(yè)生須在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的普通高等院校畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)；2024年畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)人員須在2024年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、教師資格證等證書(shū)及相關(guān)證明材料，并憑證書(shū)辦理聘用手續(xù)。

普通高等院校畢業(yè)證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定證明。留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或相關(guān)高校科研機(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專(zhuān)業(yè)為相似專(zhuān)業(yè)的可視為專(zhuān)業(yè)資格條件合格。

（二）應(yīng)聘基本條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，出生日期在1995年1月1日及之后（博士研究生出生日期在1993年1月1日及之后）。

（3）符合招聘崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。

（4）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

（5）符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）有關(guān)回避的規(guī)定。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

（2）曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的。

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

（5）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄（聘）用過(guò)的正編人員（含試用期）。

（6）按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

（7）2024年8月1日之后未畢業(yè)仍在讀的高校畢業(yè)生或未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的國(guó)（境）外留學(xué)人員。

（8）有違反其他規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間：2023年10月11日（星期三）9:00至14:00。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：北粟酒店（重慶北碚西南大學(xué)店），重慶市北碚區(qū)北賓文創(chuàng)街區(qū)2號(hào)樓（碚峽路1號(hào)）。

2.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員須提交的材料

（1）《成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴高校公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》）1份（須電腦填寫(xiě)并打印，粘貼1寸證件照）。

（2）本人有效居民身份證復(fù)印件1份。

（3）2024年高校畢業(yè)生須提供全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)辦出具的加蓋公章的報(bào)考證明（就業(yè)推薦表或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況證明）、教師資格證明（教師資格認(rèn)定條件如中小學(xué)教師資格考試（NTCE）成績(jī)等）和個(gè)人自薦材料。

2023年高校畢業(yè)生須提供教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)和個(gè)人自薦材料，國(guó)（境）外留學(xué)生提供教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。  

（4）委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供原委培、定向單位出具的同意報(bào)考證明。

（5）其他相關(guān)證明材料。

上述材料均須交驗(yàn)原件，收取《報(bào)名表》原件，其他材料收取復(fù)印件（收取的資料不予退回，請(qǐng)備份留存）。

3.資格審查

應(yīng)聘人員按照招聘公告公布的學(xué)科崗位及要求報(bào)名。招聘單位在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)與應(yīng)聘人員進(jìn)行面談及資格審查，審核通過(guò)的人員須簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》并進(jìn)行《職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)驗(yàn)》（第三方測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)發(fā)送）。招聘單位綜合面談、資格審查情況及《職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)驗(yàn)》測(cè)評(píng)情況確定進(jìn)入面試人員。

資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況，一律取消面試或聘用資格，所造成的一切后果和損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（二）面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)由招聘單位通過(guò)短信或電話(huà)通知，考生須確保所留聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，招考期間保持通訊暢通，因無(wú)法聯(lián)系或逾期不到場(chǎng)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

1.面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試方式為半結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)學(xué)生試講相結(jié)合。面試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入體檢。

2.面試內(nèi)容主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的教育理念、教學(xué)思想、教學(xué)方法、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維與綜合分析能力、應(yīng)變能力與情緒穩(wěn)定性、職業(yè)溝通與合作能力以及舉止儀表等。

3.同一招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于2:1，達(dá)不到上述比例的，調(diào)減相應(yīng)崗位招聘人數(shù)；無(wú)法調(diào)減的，由成都市成華區(qū)教育局對(duì)其報(bào)考條件相同、相近的崗位合并，無(wú)法合并的，劃定面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為80分。

（三）體檢

根據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員，進(jìn)入體檢人員須簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，如考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。面試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢的考生在5個(gè)工作日內(nèi)到國(guó)內(nèi)三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院按要求完成體檢，并將體檢報(bào)告在規(guī)定時(shí)間內(nèi)寄交招聘單位，待畢業(yè)后由招聘單位驗(yàn)證相關(guān)材料（畢業(yè)證、學(xué)位證、體檢報(bào)告等）且合格后，再進(jìn)入考察等后續(xù)程序。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。面試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或?qū)w檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)果通知起3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由成都市成華區(qū)教育局和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

（四）考察

體檢合格者由招聘單位對(duì)其進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。因應(yīng)聘人員自愿放棄、個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法對(duì)其進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。面試成績(jī)低于80分（不含）者不得進(jìn)入遞補(bǔ)。

（五）公示

對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員，將在成都市成華區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://www.chenghua.gov.cn/）——“政務(wù)公開(kāi)”——“公示公告”欄進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該應(yīng)聘人員的擬聘資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因取消擬聘資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

（六）聘用及報(bào)到

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員由成都市成華區(qū)人社局辦理聘用手續(xù)。

1.在2024年7月31日前未取得相關(guān)證書(shū)（含畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外（境）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、教師資格證等證書(shū)）的2024年國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)生或國(guó)（境）外留學(xué)人員，取消其擬聘資格，已簽訂的協(xié)議自行失效，因此出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

2.擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

3.擬聘人員按照事業(yè)單位聘用制管理，簽訂事業(yè)單位聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)不合格者予以解聘。

4.擬聘人員實(shí)行最低服務(wù)期制度，原則上服務(wù)期不低于5年，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作由成都市成華區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組、成都市成華區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)人社局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題將不予受理。

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：028-83515235  028-84328468

咨詢(xún)電話(huà)：028—84313286   028—84375065    

成都市成華區(qū)人社局   成都市成華區(qū)教育局  2023年9月27日

原文標(biāo)題：成都市2023“蓉漂人才薈”成華區(qū)教育系統(tǒng)赴西南大學(xué)公開(kāi)招聘130名教師公告

文章來(lái)源：https://www.chenghua.gov.cn/chqrmzfw/c144208/2023-09/28/content_f4a50e7e7d5743678d3589999fe69707.shtml