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蘭州大學青藏高原人文環(huán)境研究中心2022年人才招聘啟事

一、中心簡介

蘭州大學是教育部直屬的全國重點綜合性大學，也是國家“雙一流”a類重點建設高校之一。

蘭州大學青藏高原人文環(huán)境研究中心（以下簡稱“中心”）是學校實體性科研機構。中心依托于蘭州大學青藏高原人文環(huán)境研究領域的深厚基礎，面向國家治藏治邊重大發(fā)展戰(zhàn)略需求，響應新文科建設宣言，聚焦青藏高原地區(qū)人文環(huán)境基礎數(shù)據(jù)采集和知識挖掘，重點開展青藏高原數(shù)字人文、數(shù)字經(jīng)濟、數(shù)字社會治理、數(shù)字邊疆、南亞國別區(qū)域等領域研究，為服務國家和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展提供決策咨詢與智力支撐，為促進新時代藏學發(fā)展和青藏高原人文環(huán)境學科建設做出應有貢獻。

二、招聘方向及專業(yè)

1.數(shù)據(jù)科學與信息科學領域：大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)科學、人工智能、計算機科學與技術、軟件工程等相關專業(yè)；

2.青藏高原人文社會科學領域：經(jīng)濟學、管理學、政治學、民族學（藏學）、人類學、歷史學、哲學（宗教學）、社會學等相關專業(yè)；

3.南亞國別與區(qū)域研究領域：國家安全學、國際關系學、國別與區(qū)域研究、國際政治經(jīng)濟學等相關專業(yè)；

4.地理信息系統(tǒng)領域：自然地理學、人文地理學、地圖學與地理信息系統(tǒng)等相關專業(yè)。

三、招聘崗位、條件與薪酬待遇

（一）教授（研究員）

招聘條件：

1.已在國內(nèi)大學擔任副教授（或以上）職稱者或在國外大學擔任助理教授（或以上）職稱者。在專業(yè)領域有一定知名度和影響力，并以第一作者發(fā)表過高水平學術論文，且主持過國家級科研項目。同時須滿足中心的教授申請條件和要求；

2.能夠自行組建高水平的研究隊伍，開展青藏高原地區(qū)人文環(huán)境數(shù)據(jù)調(diào)研，形成高質(zhì)量的決策咨詢報告、調(diào)研文稿，或完成學術成果發(fā)表；

3.具有在政府、企業(yè)、高校、科研機構、社會其他崗位和自主創(chuàng)業(yè)的實際工作經(jīng)歷；

4.特別優(yōu)秀人才可“一事一議”。

相關待遇：

1.按照國家和學校有關規(guī)定提供薪酬和相關福利待遇。特別優(yōu)秀者可以申請?zhí)m州大學“萃英學者”崗位；

2.提供科研啟動經(jīng)費支持，理工農(nóng)醫(yī)類50-300萬元，人文社科類40-100萬元；

3.提供50-90萬元住房補貼、安家費；

4.可申請租住校內(nèi)人才周轉(zhuǎn)公寓；

5.安排子女入學、入園。

（二）青年研究員

招聘條件：

1.年齡原則上不超過35周歲，身體健康；具有良好的思想品德和學術道德；嚴謹?shù)目蒲凶黠L；健康向上的心理素質(zhì)和團隊合作精神；

2.具有博士研究生學歷并獲得學位。具有副教授及以上職稱，從事過博士后研究工作者優(yōu)先；

3.符合學校“雙一流”建設和學科發(fā)展需要，能夠獨立開展實地調(diào)研和科學研究工作；

4.能夠全職在蘭州大學青藏高原人文環(huán)境研究中心工作；

5.能夠把握本學科的發(fā)展前沿并已取得一定的學術成就，有學術帶頭人的潛力；

6.具有在政府、企業(yè)、高校、科研機構、社會其他崗位和自主創(chuàng)業(yè)的實際工作經(jīng)歷。

相關待遇：

1.青年研究員實行年薪制，標準為每年30萬元（稅前）人民幣，租房補貼每年4萬元（稅前）人民幣；

2.學校提供科研啟動經(jīng)費支持，自然科學類50-150萬元，人文社科類最高40萬元；

3. 可以申請聘任為碩士研究生導師，具體聘任程序按照學校有關要求執(zhí)行；

4.學校按照國家有關規(guī)定為其購買醫(yī)療等社會保險；

5.學校支持其申報國家各項人才工程項目；

6.可申請租住校內(nèi)人才周轉(zhuǎn)公寓；

7.安排子女入學、入園；

8.五年聘期考核合格的，可按程序聘為四級教授、博士生導師；轉(zhuǎn)入事業(yè)編制；提供住房補貼安家費。

（三）副教授（副研究員）

招聘條件：

1.已在國內(nèi)大學獲得講師（或以上）職稱者或在國外大學擔任助理教授（或以上）職稱者或成果突出的博士后研究人員；

2.具有獨立承擔科研工作的能力，以第一作者發(fā)表過較高水平學術成果，主持過省部級及以上基金項目；

3.能夠自行組建高水平的研究隊伍，開展青藏高原地區(qū)人文環(huán)境數(shù)據(jù)調(diào)研，形成高質(zhì)量的決策咨詢報告、調(diào)研文稿，或完成學術發(fā)表；

4.有在政府、企業(yè)、高校、科研機構、社會其他崗位和自主創(chuàng)業(yè)的實際工作經(jīng)歷；

相關待遇：

1.按照國家和學校有關規(guī)定提供薪酬和相關福利待遇；

2.提供科研啟動經(jīng)費支持，理工農(nóng)醫(yī)類50-100萬元，人文社科類最高30萬元；

3.提供40萬元住房補貼、安家費；

4.可申請租住校內(nèi)人才周轉(zhuǎn)公寓；

5.安排子女入學、入園。

（四）講師（助理研究員）

招聘條件：

1.具有博士研究生學歷并獲得學位，年齡不超過35周歲；

2.具有獨立承擔科研工作的能力，以第一作者或者第二作者（導師須為第一）發(fā)表過較高水平學術成果；

3.能夠開展青藏高原地區(qū)人文環(huán)境數(shù)據(jù)調(diào)研，形成高質(zhì)量的決策咨詢報告、調(diào)研文稿，或完成學術發(fā)表；

4.有在政府、企業(yè)、高校、科研機構、社會其他崗位和自主創(chuàng)業(yè)的實際工作經(jīng)歷；

相關待遇：

1.按照國家和學校有關規(guī)定提供薪酬和相關福利待遇；

2.提供10萬元安家費；

3.可申請租住周轉(zhuǎn)公寓；

4.安排子女入學、入園。

四、應聘材料

1.個人簡歷；

2.代表性科研成果（不超過10篇/部）；

3.學歷學位證書、英語水平證明等重要證明材料復印件；

4.以往研究工作總結(jié)及未來研究計劃；

5.本領域三位正高級職稱專家推薦信（由推薦專家向指定郵箱提供電子版推薦信），其中至少2封來自蘭州大學校外專家；近期畢業(yè)博士應有本人博士生導師、碩士生導師的推薦信；近期出站博士后應有博士后合作導師、博士生導師的推薦信；有過工作經(jīng)歷的，原則上要提供最近一個工作崗位的直接領導的推薦信；

6.學歷學位證書、博士階段成績單、英語水平證明、獎勵證書、專業(yè)技術職稱證明等重要材料復印件。

五、應聘程序

1.有意者請?zhí)顚憽短m州大學青藏高原人文環(huán)境研究中心應聘人員簡歷》（見附件）并發(fā)至聯(lián)系郵箱；

2.基本材料將由中心進行評議，合格者通知面試。歡迎海內(nèi)外相關專家、學者積極投遞簡歷或推薦合適人選。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：寇蕾蕾

聯(lián)系電話：0931-8915212，18109490525

電子郵箱：[email protected]

通信地址：甘肅省蘭州市城關區(qū)天水南路222號蘭州大學城關校區(qū)西區(qū)學生活動中心1001室

郵編：730000

附件：蘭州大學青藏高原人文環(huán)境研究中心應聘人員簡歷.docx