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（一）堅持面向社會、公開招聘；

（二）堅持民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩?/p>

（四）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，無違紀違法記錄；

（三）具有良好的政治品質和道德品行；

（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）具備崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；

（五）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

（六）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

招聘崗位和具體要求

（一）本科、碩士研究生招聘詳見附件1；

（二）博士研究生招聘詳見附件2。

招聘程序

（一）網(wǎng)上報名

應聘人員將以下報名材料原件的掃描件電子版和報名表電子版發(fā)送至[email protected]郵箱(電子材料統(tǒng)一壓縮命名為：姓名+應聘崗位)，報名時間：自本公告公布之日起至2022年3月18日24:00，逾期不再接受報名。

1.《復旦大學附屬兒科醫(yī)院安徽醫(yī)院安徽省兒童醫(yī)院招聘報名登記表》（見附件3）。

2.畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學生證、畢業(yè)時間證明（應屆畢業(yè)生）、所有高等教育畢業(yè)證/學位證、英語四六級證書(托?；蜓潘汲煽儐?、居民有效身份證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術資格證及聘書、獲獎證書、業(yè)績成果及第一作者發(fā)表論文（歷屆生需提供醫(yī)院工作證明和社保繳費記錄）等資料。應屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時如不能提供報考崗位要求的畢業(yè)/學位證書等，取消聘用資格。

（二）資格審查

醫(yī)院將組織對應聘者進行資格審查，查驗核實有關證書、證件、證明等材料。資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員報名時填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，并對提供材料的真實性負責，凡提供虛假信息、偽造相關材料通過資格審查，其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

（三）考試

考試采用筆試、面試等一種或多種方式進行。

1.筆試。報名人數(shù)與招聘人數(shù)比例超過3:1的，需要進行筆試。筆試主要內容為招聘崗位所要求的專業(yè)基礎知識和綜合業(yè)務知識。根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件，參加筆試的考生需繳納筆試費45元。筆試主要內容為招聘崗位所要求的專業(yè)基礎知識和綜合業(yè)務知識。

2.面試。面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質等。需要筆試的，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:3比例進入面試，博士研究生及報名人數(shù)達不到3:1比例的崗位可直接進入面試；面試設立考官組7人或9人。面試設最低分數(shù)線為75分，面試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入考察和體檢。根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件，進入面試的考生需繳納面試費80元。

3.成績合成。應聘者考試成績合成由筆試、面試成績按4：6比例綜合組成。免筆試崗位的面試成績即為綜合總分。成績計算均采用四舍五入方法保留小數(shù)點后兩位。

4.崗位核減或取消。報考人數(shù)與聘用崗位之比一般應為3:1以上，達不到比例的（博士研究生和短缺專業(yè)除外），原則上應取消或核減該崗位的招聘計劃，取消或核減崗位通知提前在我院官網(wǎng)公開公布。

5.擬定考察與體檢人選。根據(jù)招聘計劃人數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定考察與體檢人選（如最終成績相同，依次以筆試、面試或專業(yè)技能操作成績得分高者優(yōu)先。若各項成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。

（四）考察與體檢

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面考察應聘人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時對應聘資格進行復查。凡經復查不符合報考資格條件的，提供的報考信息和相關材料不真實不準確的，具有報考回避情形等情況的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

考察合格者進入體檢環(huán)節(jié)，體檢在具有國家公務員體檢資質的三級甲等公立醫(yī)院進行，具體體檢聘用標準參照公務員體檢錄用標準進行。

（五）擬聘公示

根據(jù)應聘者的考試成績、考察情況和體檢結果，經集體研究后擇優(yōu)確定擬聘人員進行公示。公示時間不少于7天，在招聘信息發(fā)布的范圍內進行公示。

（六）簽約聘用

公示期滿，對沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。對未在單位規(guī)定的時間內報到上班人員，取消其聘用資格。

有關事宜

招聘咨詢電話：0551-62237006；62237635

監(jiān)督舉報電話：0551-62237477；62237667

地址：合肥市包河區(qū)望江東路39號安徽省兒童醫(yī)院組織人事科。

相關附件下載:003dnr

附件：

附件1：2022年度本科、碩士研究生招聘計劃.xls

附件2：2022年度博士研究生招聘計劃.xls

附件3：《復旦大學附屬兒科醫(yī)院安徽醫(yī)院安徽省兒童醫(yī)院招聘報名登記表》.docx

原標題：復旦大學附屬兒科醫(yī)院安徽醫(yī)院（國家兒童區(qū)域醫(yī)療中心）2022年度自主招聘公告

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